document_id
int64 0
5.02k
| document_filename
stringlengths 9
106
| line_id
int64 1
81.3k
| text
stringlengths 7
3.62k
|
|---|---|---|---|
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,773 | mout-, bak-, visverwerkings- en soortgelyke bedrywe, veral blootgestel. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,774 | Asma is 'n uiters angswekkende en potensieel lewensbedreigende siekte. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,775 | Databronne dui 'n beduidende vlak van dermatitis aan. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,776 | en baie ander werkers. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,777 | _ By voedselvoorbereiding tas dit gewoonlik die hande en voorarms aan. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,778 | om van werk te verander. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,779 | konjunktivitis (tranerige of krapperige oë) en ander irritasies veroorsaak. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,780 | uitwerking geleidelik en oor tyd heen opbou. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,781 | in groot areas (bv. inmaaklokale) of plaaslik wees vanweë 'n raserige aanleg en masjinerie (bv. produkimpak op storttregters). Indien u risiko-evaluering van beheer word. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,782 | beroepsgesondheidbestuur in aanmerking geneem moet word. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,783 | van beroepsgesondheidrisiko's is. In die meeste gevalle is dit ooglopend. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,784 | Sodra die primêre risiko's ASSS'e, stof, geraas, ens. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,785 | te bepaal, op dieselfde manier as veiligheidskwessies. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,786 | nie enige vooraf bestaande mediese toestand vererger nie. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,787 | werkgewers begin word. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,788 | probleme raak te sien. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,789 | is waar afwesigheid hoër is, kan dit op 'n probleem dui. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,790 | rugpyn of WVABL-simptome kan met sekere soorte werk gepaard gaan. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,791 | Heelwat inligting kan by die werkers self verkry word. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,792 | of indien die inligting sensitief is. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,793 | vertroulikheid beskerm en eerliker antwoorde verseker. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,794 | hiërargie van beheermaatreëls gevolg word. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,795 | beste om die gevaar te verwyder. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,796 | spesialiste kan egter in gepaste omstandighede kostedoeltreffend wees. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,797 | van 'n mediese aard te wees nie, bv. vir baie ASSS-probleme kan 'n ergonoom meer geskik wees, of vir asma 'n beroepshigiënis. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,798 | siek word. Al is die aanvanklike oorsaak van hulle gesondheidsprobleem dalk nie werkverwant nie, moet die gevolge steeds bestuur word. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,799 | iets ernstigers laat ontaard. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,800 | waardevolle werker lei. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,801 | en daaraan voldoen? |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,802 | om aan hierdie beroepsgesondheidsbehoeftes in u maatskappy te voldoen. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,803 | beheermaatreëls voldoende is nie. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,804 | n risiko van beroepsasma (bv. blootstelling aan sensitiseerders infeksies (bv. by slagplase), risiko van dermatitis en waar werkers in warm of koue omgewings werk. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,805 | lae blootstellings 'n sensitiserende uitwerking hê. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,806 | n Professionele benadering tot beroepsgesondheid is noodsaaklik. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,807 | of WVABL'e weens herhalende werk? |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,808 | behandeling en rehabilitasie noodsaaklik. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,809 | ergonomies ontwerp is. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,810 | vibrasies, die krag wat nodig is en postuurveranderinge. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,811 | Kyk na posrotasie, werkspoed, pouses en hulpverlening. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,812 | goedere om vallende artikels te voorkom. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,813 | word wanneer werkers oortyd werk of tydens werkspitstye. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,814 | _ ongemaklike postuur. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,815 | hierdie drie oorsake te skenk. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,816 | toestande sal vererger nie. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,817 | gegee word wat reeds daaraan ly nie en dat take wat beserings vererger, nie aan persone gegee word wat voorheen aan sulke kwale gely het nie. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,818 | om beserings aan te meld. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,819 | vererger, vroeg in hulle nuwe werk, bv. na vier weke, om te verseker dat daar geen teenaanduidings vir die plasing is nie. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,820 | Oorweeg mediese inspeksie van werkers, bv. vier weke na afwesigheid; oorweeg ook toegang tot fisioterapeutiese behandeling, ens., soos nodig. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,821 | doeltreffend is, moet dit gereeld gemoniteer word. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,822 | _ Bepaal watter take 'n ernstige risiko inhou van akute besering bv. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,823 | as gevolg van optel) of chroniese besering (bv. weens herhalende bolyfwerk). |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,824 | _ Stel meganisasie in waar dit redelikerwys uitvoerbaar is, bv. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,825 | posrotasie, opleiding, mediese waaktoesig en posoorplasing. |
172 | DOL. OhsFoodbeverage.2010-12-07.af.txt | 10,826 | werkbare oplossings vir probleme te vind. |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,828 | ● Stel die Departement van Arbeid in kennis soos vereis ingevolge die Wet op Beroepsgesondheid en Veiligheid? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,829 | ● Gun genoeg tyd om jou werk te beplan, organiseer en beheer? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,830 | ● Neem waar wat werklik gebeur en tree op om gevaarlike praktyke te voorkom? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,831 | ● Het iemand om op te steun vir gesondheid- en veiligheidsadvies? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,832 | ● Gun werkers die vryheid om onveilige aktiwiteite of toestande aan te meld en doen die nodige stappe op grond van hierdie verslae? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,833 | ● Meld dit aan as 'n lid van die publiek sterf of na die hospitaal verwys word as gevolg van 'n ongeluk op jou perseel, of wat met die aktiwiteite op jou werkperseel verband hou. |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,834 | ● Hulle opgelei is om die werk in veilige toestande te verrig en sonder om hul gesondheid op die spel te plaas? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,835 | ● Behoorlike toesig oor hulle uitgeoefen word en gee jy duidelike instruksies sodat hulle weet wat van hulle verwag word? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,836 | ● Hulle toegang het tot was- en toiletgeriewe? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,837 | ● Hulle die regte gereedskap, toerusting, masjinerie en beskermende kleredrag het? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,838 | ● Jou gesondheids-en-veiligheidskwessies met hulle of hul verteenwoordigers bespreek? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,839 | ● Kontroleer jy van tyd tot tyd die gesondheids-en-veiligheidsrekord van die mense wat jy beplan om te gebruik? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,840 | ● Voorsien jy hulle van die gesondheids-en-veiligheidsinligting wat hulle vir die werk benodig en maak seker dat hulle bekwaam is voordat hulle met die werk begin? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,841 | ● Bespreek jy die werk met hulle voordat hulle begin? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,842 | ● Maak jy seker dat jy hulle van al die nodige hulpbronne voorsien het (bv. veilige stellasies, die regte masjinerie, toegang tot maatskaplike geriewe, ens)? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,843 | ● Kontroleer jy hul prestasie en korrigeer tekortkomings? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,844 | ● Kan almal veilig by hul werkplek uitkom - en veilig daar werk? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,845 | ● Is die toegangsroetes in 'n goeie toestand en duidelik aangedui? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,846 | ● Is die kante waar mense kan afval voorsien van voldoende veiligheidsrelings of ander geskikte beskermingsmaatreëls? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,847 | ● Is alle gate bedek, bewaak, afgesper en duidelik gemerk om te voorkom dat mense daarin val? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,848 | ● Is die perseel netjies en word materiaal op 'n veilige manier geberg? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,849 | ● Is beligting voldoende? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,850 | ● Is toilette algemeen beskikbaar en is dit skoon en behoorlik verlig? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,851 | ● Is daar wasbakke, lopende water, seep en weggooibare handdoeke? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,852 | ● Is daar 'n plek waar werkers ander klere kan aantrek, en hul klere kan laat droog word en bêre? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,853 | ● Word drinkwater en koppies voorsien? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,854 | ● Is daar geriewe waar werkers kan sit en warm drankies, ens. kan voorberei? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,855 | ● Kan enigiemand wat die geriewe moet gebruik maklik en veilig toegang daartoe verkry? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,856 | ● Word stellasies deur bekwame mense opgerig, verstel en afgebreek? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,857 | ● Word al die stutpale voorsien met die nodige basisplate (en, waar nodig, houtfondamentplate)? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,858 | ● Is al die stutpale, steierbalke, koppelings en sparre in posisie? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,859 | ● Is die stellasie in genoeg plekke aan die gebou of struktuur geheg om te voorkom dat dit ineenstort? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,860 | ● Is daar genoeg veiligheidsrelings en vastrapplanke, of ander geskikte beskerming op elke kant om te voorkom dat mense afval? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,861 | ● Word addisionele baksteen-versperrings voorsien om te voorkom dat materiaal van die stellasies afval? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,862 | ● Is die werkende platforms ten volle met planke bedek, en is die planke so geplaas dat dit voorkom dat dit omslaan of mense daaroor struikel? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,863 | ● Is daar effektiewe versperrings of waarskuwingstekens om te voorkom dat mense nie 'n onvoltooide stellasie gebruik nie, bv. waar die werkplatforms nie ten volle met planke bedek is nie? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,864 | ● Is die stellasie sterk genoeg om die gewig te dra van die materiaal wat daarop geberg word en is dit eweredig versprei? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,865 | ● Word die stellasies behoorlik in stand gehou? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,866 | ● Inspekteer 'n bekwame persoon die stellasie gereeld, bv. minstens eenmaal per week, en altyd nadat dit verstel of beskadig is of na uiterste weerstoestande? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,867 | ● Word die resultate van die inspeksies opgeteken? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,868 | ● Is handelsmerktoringstellasies opgerig en word hulle ooreenkomstig verskaffers se instruksies gebruik? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,869 | ● Is die wiele van toringstellasies gesluit wanneer dit gebruik word en is die platforms leeg wanneer dit verskuif word? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,870 | ● Word lere korrek gebruik om die werk te doen? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,871 | ● Is hulle in 'n goeie toestand? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,872 | ● Leun lere op en teen 'n soliede oppervlak en nie op of teen breekbare of onstabiele voorwerpe nie? |
173 | DOL. OhsGuide.2010-12-07.af.txt | 10,873 | ● Is die lere beveilig om te voorkom dat hulle sywaarts of uitwaarts gly? |
Subsets and Splits
No community queries yet
The top public SQL queries from the community will appear here once available.