eksistere tdc medarbejdere?
hej

 

har bestilt canal 9 for 3 uger siden som tillæg til min viasat/familie/basis pakke, men har stadig hverken fået en canal 9 elle en mail om, hvornår jeg kan forvente der sker noget!

 

jeg har nu i 3 dage forsøgt af få fat i dem på tlf, for man kan jo åbenbart ikke lige finde en direkte mail til nogen form fo kundeservice. bliver smidt af hele tiden, fordi de alle er optagede.

 

er der nogen der kan fortælle mig, hvor mange års ventetid der er på at få canal 9, fra det er købt og betalt, til man får det?

 

mvh. s
hej molly2300

du skriver, at tdc vil klare sig med blot forum. dette er forkert. du skal opfatte forum som et suplement. det kommer ikke i stedet for andet.

du kan stadig ringe til os. hvis du kikker her, finder du nummeret:

http://privat.tdc.dk/kontakt/

du kan se her, hvornår det bedste tidpunkt er, at ringe, hvis du vil undgå ventetid.

 

du nævner selv, at du har været i en butik, hvor du fik hjælp.

jeg håber du hermed vil bruge forum flittigt og konstruktivt i fremtiden, sådan som det er ment. nemlig som et suplement til de måder, du kan få hjælp og vejledning omkring dine tdc produkter.

invisigoth
hej aya. beklager, men det har desværre ikke tiden til med så kort varsel. vh. allan hej, hvis man søger om dagpengeret/henvender sig til a-kassen og søger dagpenge, så går a-kassen 3 år tilbage i tiden for at se om du opfylder indkomstkravet. det kaldes optjeningsperioden. men der er i loven mulighed for at forlænge denne optjeningsperiode. der kan i første omgang forlænges med 2 år bl.a. hvis man modtager sygedagpenge, er på barsel, eller passer et handicappet eller alvorligt sygt barn, jfr. bekendtgørelse om indkomst- og beskæftigelseskravet for ret til dagpenge §21. og i sidstnævnte tilfælde (passer et handicappet eller alvorligt sygt barn) kan perioden forlænges med mere end 2 år, hvis man har modtaget støtte til pasning af handicappet eller alvorligt sygt barn i mere end 2 år, jfr. §21, stk. 3. ifølge vejledningen til bekendtgørelsen (se vejledningen til §21, stk. 3, det er side 22 i vejledningen) gælder tilsyneladende at optjeningsperioden ikke kan forlænges med mere end de 5 år med tabt arbejdsfortjeneste. dermed kan optjeningsperioden altså blive på maksimalt 8 år tilbage i tiden, de normale 3 år+forlængelsen på 5 år. se også eksempel i vejledningen. så der er noget med de 8 år - jeg har dog ikke kunne finde det nævnt andre steder på internettet, herunder på a-kassernes hjemmesider. siger hk at de maksimalt kan gå 8 år tilbage i tiden, tror jeg derfor de har ret. vedr. opfyldelse af indkomstkravet: er indkomsten helt eller delvis opnået ved udbetaling af tabt arbejdsfortjeneste efter § 42 eller plejevederlag efter § 120 i lov om social service, medregnes indkomsten ikke til opfyldelse af indkomstkravet, jfr. lov om arbejdsløshedsforsikring § 53, stk. 6. lad mig høre om du har kommentarer. med venlig hilsen anders weber, a-kasser.dk hej, hvis du ophører med at være selvstændig som din hovedbeskæftigelse, er der en “venteperiode”, hvor du ikke kan få dagpenge. perioden er som udgangspunkt 3 uger, men hvis man ophører p.g.a. konkurs er perioden kun 1 uge. venteperioden løber fra dagen efter, virksomheden er dokumenteret ophørt. reglerne er beskrevet i bekendtgørelse om selvstændig virksomhed i dagpengesystemet. §22 omhandler venteperiode. det er ikke den samme “karantæne” som en lønmodtager får som selvforskyldt ledighed. men altså en venteperiode. håber det giver klarhed. med venlig hilsen anders weber, a-kasser.dk : Det nemmeste er, at du selv bruger de oplysninger, du modtager i e-mailen. Vi har de samme oplysninger som dig og kan ikke give dig det nøjagtige tidspunkt. Der er for mange forskellige faktorer i spil, herunder trafik, aflastningstid osv.


Hvis du ser på GPS’en, at det snart er din tur, kan du altid ringe til chaufføren, hvis du har spørgsmål. Du kan få NemID på følgende tre måder


* Ved at bestille det på nemid.nu


* Ved at møde personligt op i et borgerservicecenter


* Ved at oprette en netbankaftale Fra 07:00-22: 00. Nogle gange endda senere, men i så fald ringer chaufføren først og spørger, om det er ok for dig. hej, da du har meldt dig ud af a-kassen efter afslutning af kandidaten i 2019, kan du under ingen omstændigheder få dagpenge på baggrund af din kandidat. melder man sig ud af a-kasse, mister man desværre alle optjente rettigheder. du kunne evt. have fået dagpenge på baggrund af din kandidatuddannelse som du afsluttede i 2019, hvis du på det tidspunkt (senest 2 uger efter dimittering) fik dimittend-status i a-kassen. har man dimittend-status, har man op til 2 år derefter til at anmode om dagpenge på baggrund af den afsluttede uddannelse. men som nævnt er det altså ikke aktuelt/en mulighed for dig da du efterfølgende meldte dig ud af a-kasse. så du kan altså ikke få dagpenge på baggrund af nogle af dine uddannelser....du må vente til du får et lønnet job, og så optjene dagpengeret på almindelig vis. med venlig hilsen anders weber, a-kasser.dk Gode og dårlige leverandører eksisterer i alle brancher, både online og offline. Vi er utrolig gennemsigtige med al information og leverer kun højkvalitetsplanter. Et tip er at læse tidligere kundeanmeldelser for at få et billede af, hvordan firmaet du køber fra arbejder. Hej med dig!

Det lyder helt fantastisk, at du har den form for lidenskab omkring noget du gerne vil bruge din fremtid på. Jeg er så glad på dine vegne!

Jeg har desværre ikke selv nogen erfaring med den branche, hverken arbejds- eller uddannelsesmæssigt. Men på trods af det så får du det til at lyde som et spændende felt og som om, at det lige er noget for dig. Uden erfaring kan jeg dog ikke helt udtale mig præcis om, hvad du kan forvente, eller hvad der forventes af dig. Jeg tænker dog, at hvis du du har fået / ender med at få den læreplads, så kan du absolut søge information og indsigt hos dine kollegaer. De vil måske kunne give dig et rigtig godt indblik i, hvordan tingene kan og helst gerne skal fungerer, ud fra et tjener-perspektiv. Det kan måske og være, at du kan efterlyse en snak med en af dine overordnede og nævne for dem, at du rigtig gerne vil gøre det godt og om de derfor kan give dig noget feedback på, hvad de helt præcis har brug for fra deres tjenere. 

Overordnet set så vil jeg ellers sige, at det er fælles for næsten alle arbejdspladser og arbejdsgivere, at der lægges stor værdi i, at man udviser godt engagement, er samarbejdsvillig og ivrig efter at lære nyt. 

Din bekymring om at være god nok og gøre et godt førstehåndsindtryk er helt forståelig. Det oplever stort set alle, især når man skal starte et nyt sted eller i et ukendt arbejdsfelt. Jeg er dog ikke i tvivl om, at du nok skal klare det helt fint. Din bekymring kommer jo af, at du er ivrig efter at gøre det godt, hvilket er en uvurderlig motivation at have, og det skal nok tjene dig rigtig godt, både som tjener og i andre aspekter af dit liv. Når du også fortæller, at du har gode evner til at håndtere stress og til at have overblik, så er det tydeligt at høre, at du er bevidst om dine egne styrker. Det er så skønt, at du er det, for det er noget af det bedste, man kan bruge til at bekæmpe de bekymringer og den usikkerhed, der kan trænge sig på. Hver gang du mærker tvivl om, hvordan du kommer til at klare dig, så mind dig selv om, at fordi du netop har relevante evner samt hjertet helt på rette sted, så skal det nok gå alt sammen. 

Jeg håber, at mit svar kan hjælpe lidt, og at du får nogle spændende oplevelser i dit fremtidige arbejde og/eller uddannelse!

-Marissa Vi leverer hver uge med egen transport. Ønsker du at få dine planter endnu hurtigere kan dette gøres for en ekstra pris.