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Pernambuco preserva nível de produção industrial, e apresenta melhor desempenho do Nordeste no acumulado do ano
Pesquisa Industrial Mensal – Produção Física, do IBGE, registrou alta de 0,9% de janeiro a agosto no Estado, enquanto o Brasil obteve perdas de 8,6% nos oito primeiros meses de 2020
A Pesquisa Industrial Mensal – Produção Física, divulgada nesta quinta-feira (08) pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), confirma que a indústria pernambucana segue em posição de destaque no Nordeste. Pela primeira vez desde o início da pandemia, o parque fabril do Estado registrou crescimento de sua produção no acumulado do ano (+0,9%), desempenho mensurado de janeiro a agosto que põe Pernambuco em primeiro lugar no ranking regional, à frente da Bahia e do Ceará. O índice Brasil ainda se encontra negativo para o período analisado e acumula perdas de 8,6% nos oito primeiros meses de 2020.
O Estado registra a liderança nacional em três setores: Indústria de Alimentos (+17,1%); Indústria de Bebidas (+3,3%) e Indústria de Borracha e Material Plástico (+7,6%). Juntos, esses segmentos representam 30% do Valor de Produção da Indústria de Transformação local.
A produção industrial pernambucana também obteve destaque no comparativo de agosto deste ano com o mesmo mês de 2019. A alta registrada pela PIM-PF, do IBGE, foi de 10%. Trata-se do maior índice de crescimento em todo o País, nesta base de comparação. De acordo com a pesquisa, nove dos 12 setores pesquisados em Pernambuco expandiram sua produção no comparativo com o mesmo mês do ano passado. Na liderança despontou o setor de metalurgia (+26,4%), o segundo maior crescimento mensal do setor no país.
“Esses resultados só consolidam as medidas implementadas pelo Governo do Estado para não paralisar as atividades industriais durante a pandemia, incluindo o fortalecimento da cadeia de distribuição e o direcionamento de parte da atividade para novas demandas. Logo que a pandemia se instalou, intensificamos o diálogo com todos os setores da indústria para tentar mitigar as consequências negativas na economia causadas pelo vírus”, reforça o secretário de Desenvolvimento Econômico de Pernambuco, Bruno Schwambach.
No comparativo de agosto com julho, no entanto, a indústria do Estado registrou queda de 3,9% em sua produção. Essa desaceleração interrompe o crescimento que ocorria há três meses consecutivos – entre os fatores que pesaram nesta desaceleração estão a falta pontual de insumos na linha de produção e a sazonalidade, como explica a secretária executiva de Desenvolvimento Econômico do Estado, Maíra Fischer. “Como crescemos muito em julho, é normal este tipo de movimento acontecer. Precisamos reforçar que, com o Plano de Convivência das Atividades Econômicas com a Covid-19, existe uma maior índice de confiança e otimismo com a recuperação da economia. Tanto que Pernambuco está no grupo dos seis estados com nível de produção superior ao período pré-pandemia”, destaca.
Além de Pernambuco, apenas Amazonas, Goiás, Ceará, São Paulo e Minas Gerais fazem parte dessa lista. Para se ter ideia, o Estado já está com volume de produção 0,7% acima dos níveis pré-pandemia, enquanto o Brasil ainda está -2,6% abaixo dos índices anteriores.
VAREJO – A flexibilização que tem proporcionado a retomada da economia em Pernambuco já mostra resultados positivos para o volume de vendas do comércio varejista. Com o menor impacto do isolamento social imposto pela Covid-19, a taxa média do varejo do Estado cresceu 2,5% em agosto, no comparativo com julho deste ano. Trata-se do quarto mês de crescimento subsequente, segundo a Pesquisa Mensal de Comércio (PMC), divulgada também nesta quinta-feira (08) pelo IBGE.
Na comparação de agosto deste ano com o mesmo mês de 2019, o varejo pernambucano registrou aumento de vendas de 8,6%. Este foi o melhor desempenho para o mês em questão num período de sete anos, seguindo esta base de comparação. Com a ampliação da carga horária de funcionamento para o comércio, que a partir de segunda-feira (12) poderá funcionar até meia-noite no Estado, a tendência é que o aquecimento das vendas continue em ritmo ascendente.
ATRAÇÃO DE INVESTIMENTOS – A política de atração de investimentos e a infraestrutura ofertada pelo Governo de Pernambuco para instalação de novos empreendimentos continua a gerar bons negócios para o Estado. Ao todo, foram 130 novos projetos anunciados em 2019 e 54 neste ano, totalizando mais de R$ 2,2 bilhões em investimentos previstos em 2020. Todos os empreendimentos passaram pelo crivo da Secretaria de Desenvolvimento Econômico ou do Conselho Estadual de Políticas Industrial, Comercial e de Serviços (Condic).
Somente em setembro e outubro, o Estado anunciou quatro novos empreendimentos. O primeiro deles foi o da OL Indústria de Papéis, empresa baiana que montará em Pombos, no Agreste, uma filial para produção de fraldas descartáveis, papel higiênico e papel toalha, sob aporte de R$ 70 milhões. O protocolo de intenções para a construção da nova planta foi assinado no dia 14 de setembro, com perspectiva de gerar 262 empregos com carteira assinada.
Outro empreendimento industrial anunciado no último mês foi o da Orion Fabricação de Estofados, do Grupo Umaflex, que ficará em Escada, na Zona da Mata Sul. Será a primeira fábrica do grupo no Nordeste. A unidade, de R$ 19 milhões, vai produzir colchões, estofados e espumas de alta qualidade para atender o mercado de toda a Região. Cerca de 250 empregos diretos serão gerados na operação da planta, prevista para iniciar em setembro de 2021.
Já a Deloitte, organização de serviços profissionais que está entre as maiores do mundo (cuja receita é de US$ 47,6 bilhões/ano), anunciou no dia 29 do mês passado que implementará no Recife seu segundo Centro de Tecnologia do País. O hub de serviços tecnológicos da empresa – o primeiro fica em Campinas (SP) – irá gerar 80 novos empregos diretos, dos quais 50 ainda em 2020. O empreendimento marca o início de uma nova fase da Deloitte em Pernambuco e se inicia neste ano dentro da estrutura atual da Deloitte na capital do Estado, no RioMar Trade Center, devendo se expandir posteriormente para o Porto Digital.
Já nesta quinta-feira, 8 de outubro, foi a vez de anunciar a chegada da Apuana, fábrica de calçados de Juazeiro do Norte (CE) que vai investir R$ 9 milhões em uma unidade fabril em Exu, no Sertão do Araripe, com perspectiva de gerar 350 empregos na região, sendo 200 postos diretos e 150 indiretos. A perspectiva dos empreendedores é ampliar sua produção atual na nova fábrica – atualmente, a Apuana produz 400 mil pares de calçados por mês.
Vale destacar que o empreendimento selará o nascimento do Polo Empresarial de Exu, projeto capitaneado pela Agência de Desenvolvimento Econômico de Pernambuco (AD Diper), estatal vinculada à Secretaria de Desenvolvimento Econômico do Estado. No local, um terreno de 12 hectares localizado às margens da PE-507, o Governo estadual investirá R$ 10 milhões em obras de infraestrutura. O futuro Polo terá capacidade para abrigar até sete empresas.
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A partir de amanhã (15), as sextas-feiras no Bairro do Recife terão uma excelente opção para quem quer dar aquela relaxada depois de uma semana cheia. Estreia amanhã (15) o Sanset Good Vibe Food, happy hour promovido pelo Sansa – Sanduíches e Saladas. Sempre das 17h às 22h, o evento vai contar boa música para os ouvidos e olhos de quem estiver passando pela rua e também para quem quer desfrutar dos sabores que o restaurante oferece.
Nesta primeira edição do Sanset, quem se apresenta é a dupla Leo Lira (guitarra semiacústica) e Larissa Lisboa (voz e violão). Eles farão releituras da música pop americana, mais voltadas ao soul e ao jazz. No repertório, canções de Stevie Wonder, Amy Winehouse, Michael Jackson, Eric Clapton, Ray Charles, Maroon 5, Bruno Mars, entre outros.
Larissa e Leo são parceiros de música, na banda Space Jam, há cerca de um ano. A banda completa conta, ainda, com bateria e baixo acústico. Mas, no happy hour, será a estreia desse formato, em duo. “A proposta é fazer no Sansa o repertório que a gente já trabalha na Space Jam, mas com uma pegada mais intimista e agradável para um happy hour”, conta Leo.
Paulo Lucas, nome à frente do Sansa, aposta nessa novidade para movimentar o início de fim de semana no bairro. “Era algo que estava faltando aqui no Recife Antigo, principalmente para quem larga do trabalho, quer dar uma relaxada e não tinha o que fazer. A ideia, agora, é oferecer boa música, num clima de descontração e já aproveitando o boulevard aqui da Rio Branco”, diz o empresário.
O happy hour será na calçada do Sansa, na rua. Quem estiver passando por lá poderá curtir o som. Se bater aquela vontade de sentar, conhecer o restaurante e, de quebra, ouvir a música saboreando as opções do Sansa, o couvert artístico é de R$ 5 (isso não inclui a consumação no restaurante).
Para o Sanset Good Vibe Food, o Sansa preparou um cardápio especial de petiscos, exclusivo das sextas-feiras, para apreciar o som. Entre as opções, caldinho de feijoada (R$ 5), filé mignon acompanhado de mix de pães (R$ 18), carpaccio (R$ 15), porções de ovos de codorna (R$ 10), camarão (R$ 20), entre outros.
Também para o happy hour, outra novidade são as cervejas (long neck e artesanais). As de puro malte long neck custam, qualquer marca, R$ 7,50. As artesanais, no valor R$ 25, são servidas em 500 ml. Também tem as caipifrutas, que custam R$ 13,90.
Uma promoção que já é da casa, todos os dias, a partir das 15h, é a dos sanduíches exclusivos do Sansa. Todos pela metade do preço. Nas sextas, a promoção se estenderá até o término do happy hour, às 22h.

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Em um ambiente tão competitivo como estamos vivenciando, um dos principais desafios dos jovens está em conseguir o primeiro emprego. A maioria das empresas preferem admitir profissionais já com experiência comprovada, e isso nem sempre é possível vindo de um jovem profissional.
Mas nem tudo está perdido. Devido a competitividade de mercado as empresas estão sendo obrigadas cada vez mais a investir em capacitação de mão de obra, e os jovens saem na frente junto a esse cenário.
Claro que não podemos ficar parados esperando alguém investir em nosso capital intelectual, mas podemos sim nos dedicar a trabalhos de estágios e trainees. Dessa maneira, mesmo sem o reconhecimento inicial financeiro (baixa remuneração), estaremos fortalecendo nosso aprendizado na prática. Assim, ficando muito mais evidentes, quando a empresa por necessidade própria, precisar investir no treinamento de alguns de seus profissionais.
Precisamos ter em mente que nossa carreira será composta por um passo de cada vez. Sendo assim, precisamos nos dedicar primeiramente, a cargos mais operacionais no início de nossa carreira para adquirirmos maturidade e conhecimento prático. Então, posteriormente nos direcionarmos a cargos mais estratégicos. A prática do dia a dia vale muito. Por isso precisamos saber que somente a faculdade e o curso técnico não nos trarão diferenciais competitivos de mercado.