A análise realizada por estados como Massachusetts, Califórnia, Nova York e Illinois, anunciada na segunda-feira, tem como alvo os acordos que proíbem roubar funcionários em algumas das maiores redes do setor.
Os estados argumentam que as empresas — a lista inclui Arby’s, Burger King, Dunkin’ Donuts e Wendy’s — estão reduzindo os ganhos dos trabalhadores ao impedir que eles se mudem para diferentes franqueados da mesma cadeia.
“Acordos que proíbem fisgar funcionários prendem os trabalhadores a empregos com baixa remuneração e limitam sua capacidade de buscar promoção em cargos mais bem remunerados dentro da mesma rede de restaurantes”, disse a procuradora-geral de Illinois, Lisa Madigan, em um comunicado enviado por e-mail. “Isso impede injustamente que trabalhadores com baixa remuneração progridam e reduz seus salários.”