Home »Homines Formatam»Buscar o transcendente: isso é importante para as lideranças!?
Buscar o transcendente, será que isso realmente é importante para as relações entre as pessoas e à organização? Como o entendimento do transcendente, com o outro e consigo pode interferir na atuação do Líder Inteligente?
Sempre é um prazer estar com você nestas edições do Homines Formatam.
Hoje, vou deixar para você o texto do Frei Patrício Sciadini, OCD, que traduz muito bem nosso objetivo com o Homines Formatam.
Este escrito, será colocado na integralidade, e traz como título: Se te acontecer de perder Jesus…
Contudo, antes quero comentar um pouco sobre o buscar o transcendente, combinado?
Quando criamos este projeto, tivemos o entusiasmo de demonstrar como a nossa relação com o transcendente, influencia por demais a forma como atuamos e convivemos com o outro.
Buscar o transcendente fortalece o Líder Inteligente para que saiba como agir frente às adversidades. Ontem mesmo, ouvi uma frase do filósofo Márcio Tavares D'Amaral, parafraseando-a:
'A pessoa que não tem fé, desestrutura-se ao perceber que é como um pó de uma estrela!'
Como falar de um ambiente dinâmico, mutável, exigente em raciocínio e tomadas de decisões rápidas e assertivas, sem associar os agentes da transformação com o buscar o transcendente?
Vamos conversar mais sobre este filósofo, mas em outro momento, aguardem esta análise! 😉
Buscar o transcendente: como isso influencia o Líder Inteligente
Nas últimas edições do Homines Formatam, temos dado um foco especial no elemento humano:
Buscar o transcendente, antes de mais nada, é ter uma visão e pensamento sistêmicos. Entender que, por sermos globais, nossas ações impactam e influenciam todo o meio organizacional.
Não estamos pregando o "efeito borboleta", mas sim a necessidade de mudança de modelos mentais sobre o objetivo da Smart Company e por consequência de todo o seu corpo.
Essa influência do transcendente precisa ser conhecida e compreendida pelo Líder Inteligente.
Por isso, um dos cuidados da Conducere foi de colocar a dimensão SER, no nosso programa de desenvolvimento de líderes, o Intelligent Leadership.
Contudo, essa relação não deve ser vista apenas como uma necessidade das lideranças. Porém, como já dito, de todo o corpo da organização.
Portanto, este tema está presente nos demais programas da Conducere, como o Intelligent Board (Conselho de Inteligência Corporativa) e o Intelligent Team (Formação de Times Inteligentes).
Buscar o transcendente: faça uma ação concreta
Você já conhece o Programa Homines Auxilium da Conducere?
Buscar o transcendente apenas para si é um ato egoísta. Além disso, tal atitude não está em conformidade com os ensinamentos de Jesus.