Maria Inês Amaro Catarina Batista. Vidas. 25 anos de voluntariado. de Missão. dos Leigos para o Desenvolvimento - PDF Download grátis
Download "Maria Inês Amaro Catarina Batista. Vidas. 25 anos de voluntariado. de Missão. dos Leigos para o Desenvolvimento"
Mario da Costa de Mendonça
1 Maria Inês Amaro Catarina Batista Vidas de Missão 25 anos de voluntariado dos Leigos para o Desenvolvimento Lisboa Universidade Católica Editora 2012
2 Índice Nota prévia 9 Introdução 11 Capítulo 1 Acção, amor e voluntariado: os Leigos para o Desenvolvimento no contexto do voluntariado em Portugal Da identificação de algumas pistas conceptuais Do voluntariado em Portugal 20 Capítulo 2 Leigos para o Desenvolvimento: a organização por detrás do voluntariado de missão Ser voluntário dos Leigos para o Desenvolvimento critérios e pressupostos Leigos para o Desenvolvimento identidade, missão e valores 26 Capítulo 3 Sobre o desenho metodológico da pesquisa Das técnicas de recolha e suas formas de aplicação Entre o universo e a amostra de voluntários 36 Capítulo 4 Os Leigos para o Desenvolvimento: o retrato de quem parte em missão Caracterização geral dos voluntários Das motivações iniciais para partir ao contacto com os Leigos para o Desenvolvimento 50 Capítulo 5 Estar em missão: viver, agir, sentir Local, duração e número de missões As actividades e projectos Desafios e factores determinantes na aquisição de competências Outras experiências em países em desenvolvimento 75
3 6 Maria Inês Amaro e Catarina Batista Capítulo 6 Dimensões significativas do percurso Leigos para o Desenvolvimento Mudanças sentidas na vida e sentidos atribuídos à experiência Três dimensões particularmente significativas: Vida em Comunidade, Espiritualidade e Projectos Profissionais 85 Capítulo 7 A visão dos voluntários sobre a Organização As especificidades dos Leigos para o Desenvolvimento enquanto projecto de voluntariado de missão Relação que estabelecem com a associação 97 Reflexões finais 101 Bibliografia 108 Anexos 109 Anexo 1 Entre o universo e a amostra 110 Anexo 2 Caracterização Geral dos Voluntários Anexo 3 Das Motivações iniciais para partir ao contacto com os Leigos para o Desenvolvimento 113 Anexo 4 As Actividades e Projectos 114 Anexo 5 Desafios e factores determinantes na aquisição de competências 118 Anexo 6 Mudanças sentidas na vida e sentidos atribuídos à experiência 122 Anexo 7 Três dimensões particularmente significativas: Vida em Comunidade, Espiritualidade e Projectos Profissionais 124 Anexo 8 As especificidades dos Leigos para o Desenvolvimento enquanto projecto de voluntariado de missão 125 Índice de Figuras Figura 1 Pilares da Vida em Missão 26 Figura 2 Valores de Referência 27 Figura 3 Áreas de Actividade dos LD 62 Figura 4 Aspectos Facilitadores e de Dificuldade em Missão 68 Figura 5 Vida em Comunidade 86
4 Vidas de Missão 7 Índice de Gráficos Gráfico 1 Universo e Amostra por ano de partida 36 Gráfico 2 Voluntários por sexo 38 Gráfico 3 Número de voluntários por país de missão 38 Gráfico 4 Local de formação 43 Gráfico 5 Área de residência actual dos voluntários 44 Gráfico 6 Situação perante o trabalho antes da partida 45 Gráfico 7 Via de contacto com os LD 55 Gráfico 8 Voluntários que voltam a partir em missão 61 Gráfico 9 Factores facilitadores na aquisição de competências 74 Gráfico 10 Trabalho num país em desenvolvimento após a missão 75 Gráfico 11 Áreas da vida em que a experiência LD teve maior influência 80 Gráfico 12 Principais mudanças identificadas 82 Gráfico 13 Significado atribuído à experiência 83 Gráfico 14 Mudança de área profissional 92 Gráfico 15 Aspectos distintivos dos LD 97 Gráfico 16 Relação dos voluntários com a Associação 98 Índice de Tabelas Tabela 1 Idade de partida dos voluntários 42 Tabela 2 Nível de escolaridade 48 Tabela 3 Envolvimento dos voluntários em acções e projectos ligados à participação cívica e religiosa 50 Tabela 4 Motivações de partida em missão 53 Tabela 5 Número de voluntários por país de missão 58 Tabela 6 Locais de missão por número de voluntários 58 Tabela 7 Tempo de permanência em missão 60 Tabela 8 Actividades/projectos desenvolvidos em missão 64 Tabela 9 Aspectos mais exigentes da missão 73 Tabela 10 Países de destino 75 Tabela 11 Actividades de relação com os LD 100
5 Nota Prévia Uma das características do ser humano é a capacidade de ganhar consciência sobre si mesmo, de se auto -analisar e aprender, para assim ousar reinventar -se. O mesmo acontece com as Organizações, de forma muito especial naquelas em que o Ser humano assume o papel central. Para compreender a sua matriz e os seus traços de identidade, o fundamental é olhar para as pessoas que lhe dão vida e as transformações que se geram através delas. O presente estudo Vidas de Missão 25 Anos de Voluntariado dos Leigos para o Desenvolvimento é uma oportunidade de aprofundar o conhecimento da associação Leigos para o Desenvolvimento (LD), através de uma linha de vida que se faz de pessoas, de histórias, de partidas e de renovações. Para celebrar o nosso vigésimo quinto aniversário, pareceu -nos importante perceber melhor quem nós somos, conhecendo os nossos voluntários e o impacto da experiência LD nas nossas vidas. Se por um lado, o resultado da nossa actuação se manifesta nas comunidades e nas pessoas com quem trabalhamos, por outro, muitos dos resultados invisíveis, difíceis de descrever, ocorrem nos próprios voluntários. É esta transformação que pretendemos apurar e compreender neste estudo. Num mundo global mas tantas vezes fechado em pequenos mundos, a experiência dos Leigos para o Desenvolvimento pretende romper essas fronteiras, principalmente os limites interiores, fazendo com que cada missionário LD se descubra como pequeno grão de mostarda que pode dar fruto em solo africano, asiático mas também europeu. Somos uma organização que promove o desenvolvimento e isso inclui a dimensão interna, de autodesenvolvimento. Sem ser o objectivo directo da acção dos LD,
6 10 Maria Inês Amaro e Catarina Batista na verdade é uma consequência fortíssima. Os voluntários dos Leigos para o Desenvolvimento não partem porque são bons mas porque são amados e é nesse espírito de graça que tudo acontece. Este estudo pretendeu desde o início ser efectuado numa perspectiva científica, razão pela qual recorremos à experiência do CESSS Centro de Estudos em Serviço Social e Sociologia da Universidade Católica Portuguesa e ao apoio do Programa EDP Solidária que tornou possível a concretização desta empreitada. O nosso obrigado! Por último, os Leigos para o Desenvolvimento gostariam de dedicar este estudo a todos os seus voluntários e agradecer -lhes a inspiração que é reconfirmada a cada ciclo de novos testemunhos de vida e de amor, sempre que mais um ano de formação começa e mais voluntários se deixam conduzir por Ele. Que a beleza e a sabedoria das palavras de Daniel Faria nos continuem a desafiar: Este é o dia novo. Sei -o pelo desejo De o transformar. Este é o dia transformado. Pelo modo como apoio este dia no chão. Carmo Fernandes Directora Executiva dos Leigos para o Desenvolvimento
7 Introdução O presente estudo surge de um pedido dos Leigos para o Desenvolvimento que, no âmbito da comemoração dos seus 25 anos de existência e actividade, pretendiam assinalar o seu contributo no envio de centenas de missionários para países em desenvolvimento. Existindo já publicações de cariz mais testemunhal por parte dos voluntários, pretendia -se, por esta ocasião, aprofundar o conhecimento sobre os voluntários, aprofundando a forma como simbolicamente apropriam a experiência de missão e salientando o tipo de actividades desenvolvidas e os principais desafios associados à experiência. Considerou -se que seria pertinente destacar, também, o que é que os voluntários trazem da experiência de missão e que, mais tarde, colocam ao serviço das suas sociedades de origem. Assim, desenvolveu -se, uma linha de análise sobre as competências adquiridas em missão e suas repercussões na vida após o regresso. Foi com estes propósitos fundamentais que os Leigos para o Desenvolvimento abordaram o Centro de Estudos em Serviço Social e Sociologia que, de imediato, acolheu o desafio e se prontificou a apresentar uma proposta de trabalho. Para o efeito, constituiu -se uma equipa composta por dois elementos: coordenação científica e assistente de investigação. A proposta de trabalho remetia, desta forma, para a realização de um estudo sobre o universo dos voluntários dos Leigos para o Desenvolvimento após o regresso de missão, quer em termos quantitativos, quer em termos qualitativos.
8 12 Maria Inês Amaro e Catarina Batista Estabeleceram -se como objectivos norteadores do desenvolvimento do trabalho: 1. Avaliar nos voluntários o impacte da participação em missões dos Leigos para o Desenvolvimento; 2. Identificar as competências adquiridas numa experiência de longo prazo; 3. Identificar os factores determinantes no processo de aquisição de competências; 4. Perceber como é que as competências adquiridas se manifestam na vida pessoal, social e profissional, após o regresso da missão de terreno. O estudo que agora se apresenta consiste, justamente, no resultado final alcançado com a recolha e análise de dados entretanto efectuada. O trabalho está estruturado em torno de sete capítulos fundamentais e que vão aprofundando a abordagem às questões em estudo. No primeiro capítulo, estabelecem-se alguns traços conceptuais gerais, quer através da problematização de alguns eixos de análise considerados pertinentes, quer através da contextualização da actividade dos Leigos para o Desenvolvimento no âmbito geral do voluntariado português e do voluntariado de missão. No segundo capítulo faz -se uma abordagem às formas de funcionamento, aos pressupostos e aos valores preconizados pelos Leigos para o Desenvolvimento, apresentando elementos que autorizam uma análise da actividade desta instituição como tendo uma identidade muito própria e específica. O terceiro capítulo coloca as questões do desenho metodológico da pesquisa, explicitando as etapas, os preceitos e as opções em toda a fase da recolha de dados. Realiza -se, também, a definição do universo e da amostra do presente estudo. O quarto capítulo faz uma primeira caracterização dos voluntários, ao nível de variáveis mais descritivas, como o nível de escolaridade, mas explorando desde logo toda a dimensão da motivação para o voluntariado missionário.
9 Vidas de Missão 13 O quinto capítulo explora toda a vivência da missão por parte dos voluntários, com especial destaque para o apuramento das competências adquiridas e a identificação de zonas de especial dificuldade na experiência de missão. O sexto capítulo desenvolve aquilo que para os voluntários se constitui como as dimensões mais significativas do seu percurso, aprofundando o sentido atribuído à experiência e as mudanças de vida proporcionadas e identificando três dimensões de especial significado. Por fim, o sétimo capítulo explora as visões dos voluntários sobre a organização Leigos para o Desenvolvimento e o lugar que a instituição ocupa nas suas vidas após o regresso. O presente estudo inclui, ainda, um conjunto de anexos que detalham os resultados estatísticos obtidos com a fase de inquirição aos voluntários.
família Contributo para a implementação de um projecto integrado de apoio à família
Maria José Maroto Eusébio Desafios a pensar na família Contributo para a implementação de um projecto integrado de apoio à família Lisboa Universidade Católica Editora 2014 Índice Siglas 15 Prefácio 17
Ciência e sociedade: o movimento social pela cultura científica
Ciência 2008 Encontro com a Ciência em Portugal Ciência Viva: Promover a Cultura Científica e Tecnológica Ciência e sociedade: o movimento social pela cultura científica António Firmino da Costa Centro
Rita Severino. As Rupturas Conjugais e as Responsabilidades. Parentais. Mediação Familiar em Portugal
Rita Severino As Rupturas Conjugais e as Responsabilidades Parentais Mediação Familiar em Portugal Lisboa Universidade Católica Editora 2012 Índice Introdução 9 PARTE I ENQUADRAMENTO TEÓRICO Capítulo 1
Henrique Joaquim. Lógicas de Acção Social no Contexto Católico
Henrique Joaquim Lógicas de Acção Social no Contexto Católico Lisboa Universidade Católica Editora 2012 Índice Resumo 11 Agradecimentos 13 Introdução 15 Parte I Das teorias e lógicas de acção Capítulo
ÍNDICE PARTE I ESTUDO TEÓRICO
ÍNDICE PARTE I ESTUDO TEÓRICO Capítulo I EM BUSCA DE UMA CLARIFICAÇÃO CONCEPTUAL... 1 1.1 Introdução...1 1.2 O conceito de lazer...2 1.2.1 - Lazer entre prevenção e terapia...6 1.3 O conceito de turismo...7
CNE Plano Estratégico Participativo
CNE Plano Estratégico Participativo Proposta de plano para a Formulação Estratégica O Quê? (Objectivos a concretizar) 1. Diagnóstico da realidade actual 1.1. Identificar a Missão 1.2. Identificar a Estratégia
Programa da Unidade Curricular ECONOMIA PORTUGUESA E EUROPEIA Ano Lectivo 2015/2016 1. Unidade Orgânica Ciências da Economia e da Empresa (1º Ciclo) 2. Curso Gestão de Empresa 3. Ciclo de Estudos 1º 4.
Escola de Verão de Voluntariado É sempre com o maior prazer que venho a Évora participar em ações
Escola de Verão de Voluntariado 2013 É sempre com o maior prazer que venho a Évora participar em ações promovidas pela Fundação Eugénio de Almeida e aprendo sempre com as mesmas, tanto mais que o Voluntariado
SERVIÇO SOCIAL & TRANSIÇÃO DEMOCRÁTICA NOS PAÍSES DA EUROPA DO SUL: Esperanças e Experiências
SERVIÇO SOCIAL & TRANSIÇÃO DEMOCRÁTICA NOS PAÍSES DA EUROPA DO SUL: Esperanças e Experiências Pelo 40º Aniversário do 25 de Abril FCH/UCP Lisboa 27 & 28 Novembro 2014 I. Contexto e Objectivos Este seminário
MUNICÍPIO DE PENAFIEL AVISO
MUNICÍPIO DE PENAFIEL AVISO Nos termos do n.º4 do art.º 48.ºda Lei 12-A/2008, de 27 de Fevereiro, com as alterações introduzidas pelo Decreto-Lei n.º209/2009 de 3 de Setembro, torna-se público que por
Ano Letivo: Grupo Disciplinar: Fiscalidade ECTS: 6,5. Regime: PL. Semestre: S1
TRIBUTAÇÃO DO RENDIMENTO [9291112] GERAL Ano Letivo: 201718 Grupo Disciplinar: Fiscalidade ECTS: 6,5 Regime: PL Semestre: S1 OBJETIVOS A presente UC visa proporcionar uma valorização profissional e um
Jane Addams e Mary Richmond: Herança & Actualidade
Jane Addams e Mary Richmond: Herança & Actualidade IV Seminário Internacional do CESSS 150 anos do nascimento das pioneiras do Serviço Social Lisboa 26 & 27 Maio 2011 I. Contexto e Objectives Este seminário
PROCEDIMENTO DE RECONHECIMENTO DE COLABORADORES, IRMANDADE E VOLUNTÁRIOS
PROCEDIMENTO DE RECONHECIMENTO DE COLABORADORES, IRMANDADE E VOLUNTÁRIOS O Procedimento de Reconhecimento prende-se sobretudo com a filosofia institucional de motivar três preâmbulos essenciais na organização
Metodologia de Investigação Educacional Estilos de Investigação Isabel Chagas, DEFCUL Estilos de Investigação Surveys (sondagens) Estudos Experimentais Estudos Interpretativos Estudo de Caso História de
CAPÍTULO I INTRODUÇÃO Neste Capítulo pretendemos clarificar e definir a pergunta de partida do nosso trabalho, apresentando primeiramente um enquadramento da investigação. É nosso objectivo apresentar
Recensão à obra A Indústria Portuguesa e os seus Dirigentes. RECENSÕES
Recensão à obra A Indústria Portuguesa e os seus Dirigentes. RECENSÕES 259 Luísa Veloso BRANCA 260 Recensão à obra A Indústria Portuguesa e os seus Dirigentes. Recensão LISBOA, Manuel (2002), A indústria
INQUÉRITO AOS CAMPOS DE GOLFE
DIRECÇÃO GERAL DO TURISMO DIRECÇÃO DE SERVIÇOS DE ESTUDOS E ESTRATÉGIA TURÍSTICOS DIVISÃO DE RECOLHA E ANÁLISE ESTATÍSTICA INQUÉRITO AOS CAMPOS DE GOLFE CÓDIGO: 428 VERSÃO: 1.0 SETEMBRO. 2006 INTRODUÇÃO
CAPÍTULO I. 1. INTRODUÇÃO 1.1. contextualização geral da investigação identificação do problema hipóteses de investigação
CAPÍTULO I 1. INTRODUÇÃO 1.1. contextualização geral da investigação 1.2. identificação do problema 1.3. hipóteses de investigação 1.4. limitações do estudo 1.5. plano geral da dissertação 1 1 INTRODUÇÃO
ANEXO A - Autorizações aos pais dos alunos/atletas participantes no estudo. ANEXO C Nota metodológica aceite pelo Ministério da Educação
ANEXOS ANEXO A - Autorizações aos pais dos alunos/atletas participantes no estudo ANEXO B - Carta de apresentação estudo na escola ANEXO C Nota metodológica aceite pelo Ministério da Educação ANEXO D Dados
Uma Leitura Quantitativa do Sistema Educativo
Uma Leitura Quantitativa do Sistema Educativo M.ª Emília São Pedro M.ª Fátima Santos M.ª Rosário Baptista Paula Correia NOTAS BIOGRÁFICAS MARIA EMÍLIA SÃO PEDRO. Licenciada em Economia pelo Instituto Superior
Projecto de Lei n.º 1063/XIII/4.ª. Exposição de motivos
Projecto de Lei n.º 1063/XIII/4.ª Melhoria das condições de Saúde, em ambiente laboral, das Forças e Serviços de Segurança Exposição de motivos As condições da missão desempenhadas pelas forças de segurança,
Ano Lectivo 2007-2008 CLUBE EUROPEU da Escola Secundária de Viriato RELATÓRIO FINAL DAS ACTIVIDADES No âmbito dos Objectivos do Clube Europeu, foram desenvolvidas as seguintes actividades: 1. Participação
Proposta I. Blocos Objectivos Questões Práticas de sala de aula 1.Identificar estratégias
Proposta I Blocos Objectivos Questões Práticas de sala de aula 1.Identificar estratégias 2.Identificar recursos e materiais 3.Analisar a atitude do professor (desempenho /relacionamento) 1.a) Que tipo
Relatório de Actividades e Contas 2012 Março de 2013 1. Introdução O ano de 2012 constitui-se para a Escola Superior de Enfermagem S. Francisco das Misericórdias como um ano de consolidação da sua actividade
UNIVERSIDADE LUSÍADA DE LISBOA. Programa da Unidade Curricular MÉTODOS DE INVESTIGAÇÃO Ano Lectivo 2013/2014
Programa da Unidade Curricular MÉTODOS DE INVESTIGAÇÃO Ano Lectivo 2013/2014 1. Unidade Orgânica Ciências Humanas e Sociais (2º Ciclo) 2. Curso Mestrado em Psicologia do Trabalho e das Organizações 3.
UNIVERSIDADE LUSÍADA DE LISBOA. Programa da Unidade Curricular POLÍTICA ECONÓMICA Ano Lectivo 2012/2013
Programa da Unidade Curricular POLÍTICA ECONÓMICA Ano Lectivo 2012/2013 1. Unidade Orgânica Ciências da Economia e da Empresa (1º Ciclo) 2. Curso Economia 3. Ciclo de Estudos 1º 4. Unidade Curricular POLÍTICA
[O contributo do consultor na implementação de SGQ e melhoria da qualidade dos serviços]
Promovemos a Sustentabilidade do seu negócio [O contributo do consultor na implementação de SGQ e melhoria da qualidade dos serviços] sexta-feira, 1 de Abril de 2011 Toda e qualquer organização, confronta-se
A valorização de competências de gestão de recursos humanos nas empresas do sector da construção civil e do imobiliário em Portugal
Universidade do Minho Escola de Economia e Gestão EEG Research Day Mestrado em Gestão de Recursos Humanos A valorização de competências de gestão de recursos humanos nas empresas do sector da construção
UNIVERSIDADE LUSÍADA DE LISBOA. Programa da Unidade Curricular Demografia e Dinâmicas Territoriais Ano Lectivo 2010/2011
Programa da Unidade Curricular Demografia e Dinâmicas Territoriais Ano Lectivo 2010/2011 1. Unidade Orgânica Serviço Social (1º Ciclo) 2. Curso Serviço Social 3. Ciclo de Estudos 1º 4. Unidade Curricular
APRENDIZAGEM AO LONGO DA VIDA QUE COMPETÊNCIAS PRIVILEGIAR? A quem compete definir as competências-chave necessárias a todos para viver no século XXI? Um especialista não pode limitar-se a apresentar um
Um pensamento em acção: D. José da Cruz Policarpo
Um pensamento em acção: D. José da Cruz Policarpo U N I V E R S I DA D E C AT Ó L I C A E D I TO R A Lisboa 2011 Índice Apresentação............................... 7 Manuel Braga da Cruz A Teologia dos
Posse da Comissão de Acompanhamento do Plano Nacional de Saúde Lisboa, Palácio Foz
Posse da Comissão de Acompanhamento do Plano Nacional de Saúde 2004-2010 Lisboa, Palácio Foz 19-01-2005 Senhor Director-Geral e Alto Comissário da Saúde Senhores Membros da Comissão de Acompanhamento PROF.
UNIDADES CURRICULARES Bioética e Gestão em Saúde Docente Responsável: Paula Lobato Faria Objectivos da unidade curricular: Promover a reflexão e debate sobre questões de natureza ética relacionadas com
UNIVERSIDADE LUSÍADA DE LISBOA. Programa da Unidade Curricular ECONOMIA PORTUGUESA E EUROPEIA Ano Lectivo 2010/2011
Programa da Unidade Curricular ECONOMIA PORTUGUESA E EUROPEIA Ano Lectivo 2010/2011 1. Unidade Orgânica Ciências da Economia e da Empresa (1º Ciclo) 2. Curso Turismo 3. Ciclo de Estudos 1º 4. Unidade Curricular
Educação Moral e Religiosa Católica Plano Anual do 11º ano de escolaridade Aulas previstas Períodos Aulas 1.º Período 26 2.º Período 24 3.º Período 12 Total 62 Plano global Atividade 1.º Período 2.º Período
Fórum de Pesquisas CIES Olhares Sociológicos sobre o Emprego: Relações Laborais, Empresas e Profissões. Profissões. Noémia Mendes Lopes
Fórum de Pesquisas CIES 2009 Olhares Sociológicos sobre o Emprego: Relações Laborais, Empresas e Profissões Profissões Noémia Mendes Lopes PROFISSÕES : OLHARES SOCIOLÓGICOS A sociologia das profissões
Estudo de impacto dos recursos: Hipertexto/ Vídeo da actividade laboratorial
6 Estudo de impacto dos recursos: Hipertexto/ Vídeo da actividade laboratorial 104 6.1 Descrição do estudo e caracterização da amostra O estudo efectuado pretendeu analisar o impacto dos recursos digitais
GRUPOS DE ACOMPANHAMENTO PRH. Portugal
GRUPOS DE ACOMPANHAMENTO PRH Portugal 2016-2017 GRUPOS DE ACOMPANHAMENTO PRH Os Grupos de Acompanhamento PRH são um dos meios que propõe a Formação PRH para uma formação pessoal continuada. Os seus objetivos
Instituto Superior Politécnico Tocoísta 7 LICENCIATURA EM SOCIOLOGIA ANO ACADÉMICO 2018 LUANDA Ano Académico 2018 Av. Pedro de Castro Van-Dúnem Loy- Complexo Missionário Tocoista Golf I, Luanda, Angola
Voluntariado: Missão e Dádiva. Escola de Verão de Voluntariado Fundação Eugénio de Almeida Évora
Voluntariado: Missão e Dádiva Escola de Verão de Voluntariado Fundação Eugénio de Almeida Évora 19.10.2012 1 / 20 ÍNDICE I. Objetivos da Investigação II. III. IV. Caracterização das Instituições e dos
Newsletter. Departamento dos Ministérios da Criança Área Departamental da Família
Newsletter 1º Trimestre de 2012 Departamento dos Ministérios da Criança Área Departamental da Família União Portuguesa dos Adventistas do Sétimo Dia Chegou um novo ano, e com ele novos desafios. Quando
Workshop: Serviços do Ecossistema em Espaços Florestais. Contributos para uma Economia Verde Auditório Vergílio Ferreira, Gouveia 24 de Maio, 2012 Apresentação do projecto SAVE Valorização de Serviços
Instituto Superior Politécnico Tocoísta 7 FLAYER PUBLICITÁRIO LICENCIATURA EM SOCIOLOGIA ANO ACADÉMICO 2017 LUANDA NOVEMBRO - 2016 Av. Pedro de Castro Van-Dúnem Loy- Complexo Missionário Tocoista Golf