Conselhos que amamos: veja 4 lições de liderança da Madre Teresa | Fonte: Shutterstock
Ser útil para o seu time é, acima de tudo, o objetivo de grandes líderes. Eles inspiram perseverança nos tempos difíceis, e compartilham as recompensas dos momentos vitoriosos. Na história, poucas pessoas fizeram isso tão bem quanto a Madre Teresa. Confira quatro das suas lições e como elas podem se aplicar à liderança na sua vida.
1. "Palavras bondosas podem ser curtas e fáceis de falar, mas seus ecos são infinitos"
É quase sempre melhor encontrar formas de construir seu time com elogios, do que tentar monta-lo numa base de comentários críticos. A orientação necessária para colocar as coisas no lugar pode ser feita de formas mais positivas: focando nas oportunidades de crescimento, e não nos erros do passado.
Quando liderar um time, as suas palavras ecoam por uma distância maior do que o seu time pode ouvir. Escolha suas palavras com cuidado, e tenha consciência do poder que elas têm.
2. "Ontem já foi. Amanhã ainda não veio. Só temos o hoje. Vamos começar"
O plano perfeito é o inimigo de um bom plano. Aceite os arrependimentos do passado, e comemore as vitórias enquanto o hoje passa. Sua visão deve estar no futuro, mas as ações do seu time devem estar focadas no presente.
Como líder, você é o visionário do seu time. Empodere as pessoas nele para que tomem as decisões diárias, tendo o contexto da realidade. Não deixe que eles sejam desencorajados pelo passado, ou que se intimidem com o futuro. Se o seu time conseguir abraçar o hoje e o agora, eles ganharão o futuro que você está traçando.
3. "Se você é humilde nada vai lhe tocar, nem os elogios e nem as desgraças, porque você sabe quem é"
Quem é você como líder? Jean Kim M. D. aponta que um líder inseguro pode gerar um ambiente de trabalho tóxico, o que produz uma longa sombra sobre a saúde mental dos seus funcionários. Se você não tem certeza de qual é o seu papel na vida, está na hora de refletir um pouco.
Faça um mergulho profundo no seu eu para entender as fontes da sua insegurança, sua necessidade de aprovação e atenção. Se você resolver esses problemas, vai estar um passo mais próximo de se tornar um líder melhor, e o sucesso do seu negócio depende disso.
4. "Não se preocupe com números. Ajude uma pessoa de cada vez e sempre comece com quem está mais perto de você"
Num mundo guiado por gráficos e relatórios é fácil ficar preso nos números. Mas não deixe que eles tirem o seu foco do que realmente importa, da sua verdadeira razão para estar lá, e dos passos necessários para chegar nesse objetivo. Marcas de sucesso são aquelas capazes de se manter fieis aos seus valores, mesmo que isso signifique sofrimento a curto prazo, para atingir o sucesso a longo prazo.