Prós: Dinâmica, apta as mudanças nomercado, valoriza e incentiva funcionários, direção envolvida nas decisões operacionais.
Contras: Falta de um gerente de produção mais experiente, cultura de alguns funcionários ainda é muito antigo.
Conselhos para presidência: Saber ouvir todas as opiniões e fazer as melhores escolhas com base nisso.