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Prós: Ambiente informal com carga de trabalho baixa. A maioria sai no horário e é fácil negociar folgas e coisas do tipo. Um bom lugar se você deseja ter tempo para desenvolver outras atividades na sua vida (empreender em um projeto próprio, freela, estudar etc). O ambiente de trabalho é realmente diversificado, não fica só no discurso da diversidade como a maioria das empresas, inclusivo para todos e principalmente para pessoas com deficiências.
Contras: Empresa extremamente desorganizada, processos inexistentes ou desconexos, emperrando as atividades em burocracias sem propósito. Não há cobrança por produtividade e nem acompanhamento ou incentivo ao crescimento profissional, o que leva a um ambiente de funcionários perdidos, que não sabem exatamente as tarefas em sua competência e não possuem nenhuma referência ou orientação de como desenvolver suas atividades. Uma vibe "empresa pública" em que uma grande maioria trabalha de fachada e cheia de cabide de emprego para "amigos"
Prós: Um ambiente multicultural e um desafio atípico.
Contras: Politica de RH que nao funcionam. Péssimo programa de retenção. Péssimos lideres na escala gerencial.
Prós: Ótimo ambiente, possibilidade de manter contato com colaboradores de todas as nacionalidades, existem oportunidades de crescimento e aprendizado com constantes treinamentos e desafios.
Contras: Trata-se de um projeto. Quem possui bom relacionamento acaba conseguindo se realocar no mercado de trabalho no final do projeto, mas quem está no início da carreira, fica difícil. A experiência adquirida certamente contribuirá.
Muito bom para quem está de fora
Prós: Projeto significativo, e grande visibilidade profissional. j
Contras: ausência de processos; tempo determinado; gestões sem foco; organização ruim
Projeto bonito, mas muita politicagem envolvida.
Prós: Projeto muito legal, dinâmico, com uma curva de aprendizado grande.
Contras: Gerência fraca, contratação baseada em QI, empresa muito política
Prós: Excelente ambiente de trabalho, ótimo pacote de benefícios e
Contras: Politica de RH difícil e indefinida, remuneração um pouco abaixo do mercado para alguns cargos e ausência de profissionais em algumas áreas o que leva a sobrecarga de trabalho.
Um bem temporário
Prós: Novidades em primeira mão, eventos diversos, e a comunicação interna é excelente.
Contras: Muitos cargos de chefia, e profissionais não qualificados para a posição. Muitos dependem diretamente dos bons profissionais subordinados para manterem o cargo.