Direção Regional de Educação do Norte Aviso - PDF
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Ana Laura Imperial Sales
1 Direção Regional de Educação do Norte Aviso ABERTURA DE CONCURSO DE ASSISTENTEs OPERACIONAIS A TERMO RESOLUTIVO CERTO E A TEMPO PARCIAL A Escola Secundária de Alberto Sampaio torna público que se encontra aberto, pelo prazo de dez dias úteis, a contar do dia seguinte à publicação deste aviso, procedimento concursal para preenchimento de cinco postos de trabalho da carreira de Assistente Operacional, em Regime de Contrato de Trabalho a Termo Resolutivo Certo a Tempo Parcial, nos termos da Portaria nº 83- A/2009, de 22 de janeiro, mediante o Despacho nº 01/2012, de 27 de janeiro, da Diretora da Escola Secundária de Alberto Sampaio, no uso das competências que lhe foram delegadas por autorização do Senhor Diretor Regional de Educação do Norte de 27 de dezembro de Nº de trabalhadores: Cinco 2 - Local de trabalho: estabelecimento de ensino Escola Secundária de Alberto Sampaio, Rua Álvaro Carneiro, Braga. 3 - Função: Os postos de trabalho a concurso caracterizam-se pelo exercício de funções na carreira e categoria de assistente operacional, tal como descrito no Anexo referido no n.º 2 do artigo 49.º da Lei n.º 12-A/2008, de 27 de fevereiro; a) Participar com os docentes no acompanhamento das crianças e jovens durante o período de funcionamento da escola com vista a assegurar um bom ambiente educativo; b) Exercer as tarefas de atendimento e encaminhamento dos utilizadores das escolas e controlar as entradas e saídas da escola;
2 c) Providenciar a limpeza, arrumação, conservação e boa utilização das instalações, bem como do material e equipamento didático e informático necessário ao desenvolvimento do processo educativo; d) Cooperar nas atividades que visem a segurança de crianças e jovens na escola; e) Zelar pela conservação dos equipamentos de comunicação; f) Estabelecer ligações telefónicas e prestar informações; g) Receber e transmitir mensagens; h) Assegurar o controlo de gestão de stocks necessários ao funcionamento da reprografia; i) Exercer tarefas de apoio aos serviços de ação social escolar, assim como tarefas de apoio de modo a permitir o normal funcionamento de laboratórios e bibliotecas escolares; j) Reproduzir documentos com utilização de equipamento próprio, assegurando a limpeza e manutenção do mesmo e efetuando pequenas reparações ou comunicando as avarias verificadas; l) Efetuar, no interior e exterior, tarefas de apoio de modo a permitir o normal funcionamento dos serviços; m) Prestar apoio e assistência em situações de primeiros socorros e, em caso de necessidade, acompanhar a criança ou o aluno à unidade de prestação de cuidados de saúde. 4 - Horário semanal: 25 horas semanais (5h/dia) 5 - Remuneração: Calculada com base na Remuneração Mínima Mensal Garantida (RMMG) 6 - Duração do contrato: máximo de 19 semanas, terminando a 30 de junho de Requisitos legais exigidos:
3 a) Ser detentor, até à data limite para apresentação das candidaturas, dos requisitos gerais de admissão previstos no artigo 8.º da Lei n.º 12-A/2008, de 27 de fevereiro, nomeadamente: Nacionalidade Portuguesa, quando não dispensada pela Constituição, convenção internacional ou lei especial; 18 Anos de idade completos; Não inibição do exercício de funções públicas ou não interdição para o exercício daquelas que se propõe a desempenhar; Robustez física e perfil psíquico indispensáveis ao exercício das funções; Cumprimento das leis de vacinação obrigatória; b) Nível habilitacional exigido: escolaridade obrigatória ou de curso que lhe seja equiparado, a que corresponde o grau de complexidade 1 de acordo com o previsto na alínea a) do n.º 1 do artigo 44.º da Lei n.º 12-A/2008, de 27 de fevereiro; c) Os candidatos deverão ser titulares da escolaridade obrigatória ou equivalente, não se admitindo a possibilidade de substituição do nível habilitacional por formação ou experiência profissional; d) Não podem ser admitidos candidatos que, cumulativamente, se encontrem integrados na carreira da área a concurso, sejam titulares da categoria e, não se encontrando em mobilidade, ocupem postos de trabalho previstos no mapa de pessoal da Escola Secundária de Alberto Sampaio ou serviço idêntico ao posto de trabalho cuja ocupação é alvo do presente procedimento concursal. 8 - Condições de Referência: 8.1 Avaliação curricular:
4 8.1.1 Habilitações Literárias Experiência Profissional Qualificação Profissional 8.2 Entrevista de avaliação de competências 9 - Critérios de Seleção: 9.1 Habilitações Literárias (20%) a) 20 valores escolaridade obrigatória, de acordo com a idade do candidato 10 Experiência Profissional: experiência no exercício de funções inerentes à categoria de acordo com a seguinte pontuação: (25%) a) 20 valores mais de 2 anos no exercício de funções em realidade social escolar educativa no contexto onde desempenhará as funções para as quais se promove o presente procedimento concursal; b) 15 valores experiência inferior a 2 anos e superior a 6 meses no exercício de funções em realidade social, escolar educativa no contexto onde desempenhará as funções para as quais se promove o presente procedimento concursal; c) 10 valores experiência inferior a 6 meses no exercício de funções em realidade social escolar educativa no contexto onde desempenhará as funções para as quais se promove o presente procedimento concursal; c) 0 valores nenhuma experiência em funções em realidade social escolar educativa no contexto onde desempenhará as funções para as quais se promove o presente procedimento concursal.
5 11 Qualificação Profissional/Formação: direta ou indiretamente relacionada com a área funcional a recrutar. Será valorada no mínimo de 10 valores, a atribuir a todos os candidatos, à qual acresce até o máximo de 20 valores o seguinte: (15%) a) 10 Valores formação diretamente relacionada com a área funcional num total de 60 ou mais horas; b) 8 Valores formação diretamente relacionada com a área funcional num total de 15 horas (ou mais) e menos de 60 horas; c) 4 Valores formação indiretamente relacionada num total de 60 ou mais horas; d) 2 Valores formação indiretamente relacionada num total de 15 horas (ou mais) e menos de 60 horas. 12 Entrevista de avaliação de competências (40%) Serão chamados para entrevista os vinte candidatos melhor posicionados nos critérios relativos à avaliação curricular, calculada ponderadamente da seguinte forma: Habilitações Literárias * 20% + Experiência Profissional * 25% + Qualificação Profissional/Formação * 15%; 12.2 A Lista de Candidatos admitidos à entrevista será publicada, a partir de pelo menos três dias úteis após o término da entrega das candidaturas, nas instalações da Escola e ainda na sua página eletrónica, em Os Candidatos admitidos serão entrevistados pela ordem de apresentação no dia, hora e local referenciados no documento referido no ponto anterior. 13 Prazo de candidatura: 10 dias úteis, a contar da data de publicação do Aviso de Abertura na 2.ª série do Diário da República;
6 Formalização das candidaturas: As candidaturas deverão ser formalizadas obrigatoriamente, mediante preenchimento de formulário próprio disponibilizado nos Serviços de Administração Escolar da escola ou na página eletrónica da escola, em e entregues no prazo de candidatura, pessoalmente, nas instalações da Escola Secundária de Alberto Sampaio, Rua Álvaro carneiro, Braga, ou enviadas pelo correio em carta registada com Aviso de Receção Os formulários de candidatura deverão ser acompanhados, sob pena de exclusão, dos seguintes documentos: Bilhete de Identidade ou Cartão de Cidadão (fotocópia); Certificado de habilitações literárias (fotocópia); Curriculum Vitae datado e assinado; Declarações da experiência profissional (fotocópia) Certificados comprovativos de formação profissional (fotocópia) 14 Composição do Júri: Presidente João Manuel Esteves Dias de Andrade, Adjunto da Diretora Vogais Efetivos: Sandra Isabel Bernardes Correia Marques, Chefe dos Serviços Administrativos e Maria Alice Alves Pires, Chefe dos Assistentes Operacionais. Vogais suplentes: António José Santos Peixoto, Subdiretor, e Lúcio Manuel da Costa Botelho, Adjunto da Diretora. 15 A ordenação final dos candidatos que completem procedimento concursal, e sejam admitidos a concurso, é efetuada de acordo com a escala classificativa de 0 a 20, com
7 valoração às centésimas em resultado da média aritmética ponderada das classificações quantitativas obtidas em cada critério de seleção. 16 A lista unitária da ordenação final de candidatos, após homologação do Diretora da Escola Secundária de Alberto Sampaio, será afixada nos Serviços de Administração Escolar. Braga e Escola Secundária do Alberto Sampaio, 27 de janeiro de 2012, 27/01/2012 A Direção Maria Manuela Ribeiro de Almeida Gomes
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Agrupamento de Escolas de Marrazes - Leiria Aviso Procedimento concursal comum de recrutamento para ocupação de seis postos de trabalho em regime de contrato de trabalho em funções públicas por tempo indeterminado
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Detalhe de Oferta de Emprego Caracterização da Oferta Requisitos de Admissão Código da Oferta: OE201501/0028 Tipo Oferta: Procedimento Concursal Comum Estado: Activa Nível Orgânico: Ministério da Educação
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.1 bep 'o'''deem",egopúbu" Detalhe de Oferta de Emprego caracterização da Oferta Requisitos de Admissão Código da Oferta: OE201411j0266 Tipo Oferta: Procedimento Concursal Comum Estado: Activa Nível Orgânico: