5 dicas para se preparar para processos seletivos virtuais
Cecília Barçante dá dicas sobre como os candidatos devem se programar para processos seletivos virtuais.
11 dez 2021 08h00
Os processos seletivos tendem a ser mais centrados em entrevistas online
Com a chegada da pandemia, o trabalho remoto se tornou essencial para que diversos setores continuassem funcionando. Neste mesmo sentido, os processos seletivos também precisaram se adaptar à nova realidade, fazendo com que recrutadores e candidatos se encontrassem virtualmente.
Se por um lado as entrevistas online parecem desafiadoras, por outro elas têm se mostrado como um formato confiável para que as pessoas conheçam as empresas.
5 dicas para se preparar para processos seletivos virtuais:
1. Faça testes prévios
2. Prepara-se como se a entrevista fosse presencial
4. Pesquise sobre a empresa
5. Comunique-se de forma clara
"A comunicação clara é um diferencial em qualquer processo seletivo, especialmente em entrevistas online. Isso não quer dizer que você precise ter um vocabulário rebuscado e complexo, mas que precisa organizar as suas ideias de forma assertiva. É comum sentir nervosismo e ansiedade, principalmente quando se trata de uma oportunidade de recolocação profissional. Porém, é fundamental que o candidato treine a sua fala e consiga controlar as suas emoções", finaliza Cecília Barçante.