Concurso PM BA: Edital com 2 mil vagas previsto para 16 de outubro!
O governador da Bahia, Rui Costa, confirmou em seu canal nas redes sociais que o edital do concurso PM BA (Polícia Militar da Bahia ) será publicado no dia 16 de outubro de 2019.
Edital do concurso PM BA
Em uma transmissão no seu programa "Papo Correria", o governador da Bahia, Rui Costa, revelou que o edital do concurso PM BA será publicado no dia 16 de outubro de 2019.
O concurso da Polícia Militar da Bahia irá ofertar 2.000 vagas destinadas para o cargo de Soldado.
O certame foi autorizado no mês de julho, e já conta com banca organizadora, sendo a IBFC (Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação).
No ano de 2020, serão convocados os primeiros 1.000 candidatos aprovados em todas as fases do concurso, com ingresso dos outros 1.000 candidatos aprovados em 2021.
O salário dos policiais militares é composto dos vencimentos e das indenizações. O vencimento é formado pelo soldo, mais gratificações. Além disso, os aprovados e convocados tem direito às indenizações previstas na lei do cargo.
Como por exemplo, o policial militar ativo recebe indenizações de ajuda de custo, diária, transporte, transporte de bagagem, auxílio acidente, auxílio moradia, auxílio invalidez e auxílio fardamento.
O candidato interessado em pleitear uma das vagas ofertadas, deverá atender aos seguintes requisitos exigidos:
Possuir Carteira Nacional de Habilitação (CNH) na categoria "B";
Ter altura mínima de 1,60m para candidatos do sexo masculino;
Ter altura mínima de 1,55m para candidatas do sexo feminino.
O último concurso PM BA teve seu edital publicado no ano de 2017. Na ocasião foram ofertadas 2.000 vagas destinadas para o cargo de Soldado, sendo 1.819 vagas para o sexo masculino e 181 vagas para o sexo feminino.
Na época, os candidatos podiam concorrer nas seguintes regiões:
Interior – Juazeiro;
Interior – Feira de Santana;
Interior – Ilhéus;
Interior – Vitória da Conquista;
Interior – Barreiras;
Interior – Itaberaba.
O aluno soldado recebia um soldo de R$ 937,00, correspondente ao salário mínimo na época. Após esse período, o valor passava para R$ 2.585,05, somados das gratificações e indenizações.
Os candidatos foram avaliados por meio de prova objetiva e prova discursiva. A prova objetiva foi composta pelas seguintes disciplinas:
Noções de Igualdade Racial e de Gênero;
Noções de Direito Penal Militar.
A prova objetiva foi composta na estrutura de 30 questões de Conhecimentos Gerais, com peso 1 e 50 questões de Conhecimentos Específicos, com peso 1,4.