SÃO FRANCISCO, 5 de março de 2018 /PRNewswire/ -- A Quantcast, a maior plataforma do mundo de comportamento da audiência com base em inteligência artificial (IA), anunciou hoje a nomeação de Meredith Long para o cargo de diretora de Receitas para a América do Norte. Nesse cargo executivo, Meredith Long irá liderar a organização de vendas da empresa na América do Norte, o maior mercado da empresa. Baseada no escritório da empresa em Nova York, ela ficará subordinada ao diretor operacional da Quantcast, Rob Horler.
Líder no setor e recipiente em 2016 do prêmio Hall of Achievement (Salão da Realização) da Federação Americana da Publicidade (AAF -- American Advertising Federation), Meredith Long ocupou, mais recentemente, o cargo de vice-presidente sênior e gerente geral de Notícias, Luxo e Moda da Time Inc. Ela era responsável por marcas da Time Inc., como TIME, Fortune, Money, InStyle, Food & Wine, Travel + Leisure e Departures, liderando o desempenho financeiro e estratégico geral. Ela também gerenciou grandes franquias das marcas e eventos ao vivo, incluindo Food & Wine Classic anual em Aspen, TIME 100 e a Divisão de Mídia ao Vivo da Fortune, que inclui a Mulher mais poderosa da Fortune, o Fórum Global da Fortune, a Iniciativa do CEO, o Brainstorm tecnológico e muitos outros. Atualmente, ela serve no Comitê Executivo do Hall of Achievement da AAF e é presidente da New York Women in Communications (NYWICI).
"Há poucos executivos nas áreas de mídia, marketing e publicidade que têm a amplitude e profundidade de experiência para ajudar as marcas a crescer como Meredith. Ela já trabalhou com executivos de alto escalão em marketing e em agências por vários anos e se tornou uma parceira e consultora de confiança de marqueteiros de marca", disse Horler. "Ela também entende os desafios e as oportunidades das editoras de marca, sendo a editora de Grupo da TIME, Fortune e Money, nas quais ela gerou lucros gerais ano sobre ano, expandindo receitas nas áreas de vídeo, digital e impressos. Tudo se resume em talento e Meredith é uma líder comprovada que sabe como montar equipes de alto desempenho que desenvolvem parcerias estratégicas e impulsionam o crescimento. Ela é uma adição extraordinária à família Quantcast".
"As marcas estão enfrentando uma crise de crescimento e estão buscando parceiros reais, que possam confiar, para ajudá-las a conhecer suas audiências", disse Meredith Long. "Hoje, há poucas parceiras que podem realmente ajudar as marcas a crescer e a Quantcast é uma delas. Tendo desenvolvido uma 'representação gráfica do comportamento', a Quantcast tem dados próprios, de primeira mão, em escala de Internet, os modelos preditivos auto-adaptáveis e a incomparável automação e otimização de IA que fornece percepções, alvos e soluções de medição da inteligência de audiência. Estou entusiasmada por ingressar nessa equipe incrivelmente talentosa".
Como líder global em tecnologia de Inteligência artificial, a Quantcast está usando aprendizagem de máquina para promover o aprendizado humano, a fim de ajudar as marcas a crescer na era da IA. Fundada em 2006, a Quantcast é a maior plataforma do mundo de percepções e medição direta de audiência acionada por IA. Medindo mais de 100 milhões de destinos na Web e em dispositivos móveis, a Quantcast é o pulso em tempo real da Internet ajudando marqueteiros, editoras, agências e consultorias a entender, otimizar e predizer interações com os consumidores para gerar resultados empresariais. Com sede em São Francisco, a Quantcast emprega mais de 800 pessoas em 22 escritórios, em 10 países.

Organizações, publicações, prémios, competições, lugares e outras coisas fundadas, instituídas ou inauguradas em Portugal na década de 1720.
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Hierarquia ou jerarquia (do grego hierarchía)[1] é a ordenação de elementos em ordem de importância, podendo significar também, mais especificamente:
a graduação das diferentes categorias de funcionários ou membros de uma organização, instituição ou igreja;
a ordenação de elementos visuais para tornar a informação mais facilmente inteligível ou para destacar elementos de uma composição nos campos da arquitetura, artes plásticas, desenho, design gráfico, escultura, pintura, tipografia, entre outros.
A dominância pode ser definida como uma forma de relação social baseada no controle, sendo a hierarquia de dominância determinante da ordem de acesso aos recursos, podendo reduzir o gasto energético e os prejuízos ocasionados por conflitos intraespecíficos.[2] A motivação para dominância e para o alto status social é conceitualmente semelhante à busca por poder, ou seja, busca por controle de recursos valiosos. Pessoas com nível elevado de senso de poder têm um viés significativo na percepção de risco, fazendo previsões mais otimistas dos desfechos de eventos futuros, assumindo, assim, comportamentos de risco com maior frequência. Contudo, a hierarquia social está sujeita a alterações toda vez que o dominante é desafiado por um subordinado.[2]
Hierarquia de Chomsky: estudo para se resolverem problemas ao se projetarem compiladores para uma linguagem;