Introdução ao networking - Google Atelier Digital
Neste vídeo vamos explicar a finalidade e as vantagens do networking, como pode ser útil e porque é tão importante planear a abordagem ao networking.
O objetivo geral do networking é conhecer pessoas semelhantes partilhar informações e procurar novas oportunidades. Também pode ajudar a criar ligações mutuamente vantajosas com outras pessoas, desenvolver a carreira ou até desenvolver negócios. Embora algumas pessoas se sintam apreensivas em relação a isto na verdade, pode ser divertido. Se tentar relaxar no networking também vai criar uma primeira impressão melhor. Este tópico procura ajudá-lo a conseguir isto. O networking acontece todos os dias, seja pessoalmente ou online. O networking pessoal é qualquer tipo de situação que envolva a sua presença física na companhia de outras pessoas.
O networking online pode acontecer através da comunicação nas redes sociais, como o LinkedIn ou o Twitter. O networking pode ser formal ou informal. O informal acontece frequentemente. Pode incluir a socialização com os colegas ou a interação nas redes sociais. Porém, pode ser proativo na procura de oportunidades de networking. Este é o chamado networking formal que começa com a intenção de conhecer novas pessoas ou empresas para desenvolver a sua empresa ou carreira. Inclui também a presença em eventos de setores e a participação em sessões de networking estruturadas numa conferência, por exemplo; reunir regularmente com profissionais de empresas semelhantes à sua ou ser membro de uma associação profissional com atividades organizadas de networking.
No mundo digital atual, o networking online pode ter uma importância igual, se não maior do que o networking pessoal. Com o crescimento da comunicação digital e das redes sociais o networking online pode ser mais rápido, eficaz e ter um maior alcance do que o equivalente pessoal. No entanto, o contacto pessoal continua bem vivo e não deixa de ser uma aptidão empresarial e social essencial.
Vamos ouvir algumas pessoas que beneficiaram diretamente de um networking eficaz.
Pessoalmente, o networking permitiu-me estabelecer ao longo dos anos uma grande quantidade de contactos, não só na minha área, mas em toda a organização e noutras organizações. Assim, consegui criar relações profissionais realmente duradouras. Houve situações que talvez tivessem sido problemáticas e pensei que talvez alguém noutra organização se tivesse deparado com algo parecido. Poderíamos reunir-nos e falar sobre os problemas dessa forma. A minha aprendizagem e aptidões também se desenvolveram com este trabalho, ao ter uma rede mais sólida na qual se partilham informações e técnicas diferentes.
Sou psicóloga empresarial e tenho o meu próprio negócio. Por isso, para mim, o networking é importante para manter o contacto com várias pessoas que possam trabalhar comigo mas também com vários clientes. O networking é essencial para o meu modelo de negócios e de relações.
Conheci o meu superior técnico atual online. Procurava uma mudança de setor, queria manter-me no marketing de produto, mas num setor diferente, como o software. Então, tinha um plano sobre onde queria trabalhar, em que tipo de produtos queria trabalhar… Esse tipo de coisas. Depois, comecei a analisar de uma forma cada vez mais crítica. A partir daí, identifiquei várias áreas em que queria trabalhar. Entrei no LinkedIn e procurei líderes de setores nessas áreas e comecei a contactá-los.
Comecei a conversar com um deles para quem trabalho agora. Ele dava-me as suas perspetivas sobre aquilo em que trabalhava o tipo de projetos que fazia e eu comentava com ele os problemas no meu setor, aquilo de que estava à procura. Uma pequena relação ocasional. Nessa altura, ele tinha uma vaga a surgir o que foi ideal para mim. Tivemos uma conversa sobre isso, bastante informal, e também nos encontrámos pessoalmente. Ele disse-me "Não escolheria alguém exatamente com o teu perfil. OK, tens experiência, mas não tanto no setor em que eu trabalho.
Mesmo assim, porque tivemos esta relação empática, tivemos conversas ao longo de algum tempo.
Seria bom se te candidatasses. Eu posso apoiar-te até porque já falei de ti e sabemos as nossas formas de ser e de trabalhar.
Com isso em mente, candidatei-me ao cargo, tive uma entrevista com ele e outras pessoas da empresa e correu muito bem. Estas pessoas deram excelentes exemplos do motivo pelo qual boas redes interessam a pessoas diferentes e por razões diferentes. No entanto, as redes eficientes não surgem da noite para o dia. As relações baseadas na confiança precisam de tempo. O tempo que investir nas suas redes determina a eficiência das mesmas e, sem dúvida, colhemos o que semeamos. É por isso que é importante planear com rigor a abordagem ao networking, porque o seu tempo é valioso e usá-lo sem eficácia não beneficia nem a sua empresa nem a sua carreira.
Recapitulando, o networking é uma aptidão importante que ajuda a encontrar, desenvolver e assumir o controlo de novas ligações comerciais ou oportunidades de carreira. O networking formal e informal pode criar situações benéficas mútuas com os outros. Por fim, a forma como planeia a estratégia de networking terá um grande impacto na eficácia que a rede poderá ter.
O networking acontece formal e informalmente, e pode ser uma forma útil de desenvolver e manter a sua comunidade profissional. Neste vídeo, vamos abordar: