Coaching: quando e para que o empresário deve considerar - Labor Trabalho Temporário
Coaching: quando e para que o empresário deve considerar
Com a ajuda do coaching, é possível desenvolver novas habilidades e comportamentos através de diálogos e ideias que impulsionam mudanças positivas e duradouras em um curto espaço de tempo. "É como contar com um personal trainer na academia para ajudá-lo nos exercícios e potencializar os resultados", simplifica uma fundadora e presidente.
Como especialista em carreira, o trabalho do coach é fazer uma avaliação sobre o desempenho do profissional, analisando pontos que dão certo e aquilo que poder ser melhorado. "A partir disso, o profissional conseguirá desenvolver competências, principalmente comportamentais, para que possa desempenhar melhor o seu papel e crescer na carreira", explica.
"Receber sempre o mesmo feedback sem conseguir melhorar; não ser chamado para participar de projetos mais complexos; perceber que precisa ter mais clareza sobre seus pontos fortes e fracos; perceber que não está conseguindo inspirar a equipe. Esses são alguns dos problemas que precisam ser discutidos junto a um coach qualificado", destaca.