Vrijdagavond 17 januari hield het Cursusproject De Ronde Venen weer de traditionele cursusmarkt in De Boei in Vinkeveen. Een lange rij a.s. cursisten stond te wachten tot de deuren van de grote zaal geopend zouden worden. Intussen bestudeerden zij de plattegrond om te zien waar de inschrijfformulieren gehaald konden worden. Op de markt waren veel docenten aanwezig om tekst en uitleg te geven over de door hen te geven cursus. Aan het einde van de avond waren er 517 inschrijvingen geteld en
een aantal cursussen bleek al te zijn volgeboekt. Op www.cursusproject.nl/ rondevenen.htm vindt men alle informatie over de cursussen, o.a. op welke cursussen nog plaatsen beschikbaar zijn. Men kan daar alsnog inschrijven. Ook bij de Rabobank is inschrijven mogelijk. Meer weten over de wijze van inschrijven, cursustijden en betalen, bel dan met Auwert Dekker, 0297261849 of mail: auwert@casema.nl Aanmelden voor de nieuwsbrief kan door een mailtje te sturen naar: stichtingcursusproject@gmail.com
Groots regionaal driebandentoernooi Biljartclub D.I.O. en Café De Merel uit Vinkeveen organiseren wederom het bekende Driebandentoernooi. De opzet van het toernooi is ongewijzigd; dus de nummers 1 en 2 van elke pool (van 4) plaatsen zich direct voor de kwartfinale, de eerste twee van elke kwartfinalepool plaatsen zich voor de halve finale en uiteindelijk wordt er met 8 finalisten over 2 dagen gespeeld voor de eindoverwinning. De bedoeling is om de kampioen van vorig jaar Jim van Zwieten te onttronen, wat echt niet mee zal vallen . Dit toernooi zal mede gesponsord worden door autobedrijf Fiat Kooyman te Vinkeveen.
maart aanvang 14 uur. En de finale vindt plaats op zaterdag 12 april en zondag 13 april, aanvang 14 uur, direct gevolgd door de prijsuitreiking. De kosten van deelname bedragen 10 euro per persoon. Daarvoor speelt u minimaal drie partijen in
elke ronde. Heeft u nog vragen, neem dan contact op met Café De Merel, Arkenpark Mur 43 te Vinkeveen, tel. 0297-263562 of 0297-264159. Email: thcw@xs4all.nl
Voorronden; zaterdagen 1-22 februari en de zondagen 26 januari en 2,16 en 23 februari. Aanvang14 uur. Zaterdag 1 en zondag 2 maart. Aanvang 14 uur. Indien u bij de eerste twee van de pool eindigt, dan dient u er rekening mee te houden, dat de kwartfinales worden gespeeld op zaterdag 15 maart, zondag 16 maart, zaterdag 22 maart en zondag 23 maart. Aanvang steeds om 14 uur. De halve finales worden gespeeld op zaterdag 29 maart en zondag 30
Verplichte pensioenaanpassing in 2014! Na alle recente wijzigingen zullen in 2014 veel bedrijven wederom genoodzaakt zijn om hun pensioenregeling aan te passen aan de nieuwste regels. Nu kort aandacht voor enkele aspecten: 1) Versoberd fiscaal regime vanaf 2015 Het kabinet heeft in december jl. eindelijk een meerderheid in de Eerste Kamer verworven voor haar pensioenplannen vanaf 2015. Samengevat geldt dat bij de pensioenleeftijd van 67 jaar het fiscaal maximaal ouderdomspensioen opbouwpercentage voor middelloon 1,875% bedraagt. Verder kan maximaal over een salaris van € 100.000,- aan reguliere pensioenaanspraken worden verworven. Boven deze grens kan ook worden opgebouwd, maar dan alleen uit het netto loon. Het aldus netto gespaarde pensioenvermogen blijft vrijgesteld van de vermogensheffing in box 3. De daling van 2,25% in 2013 naar 2,15% in 2014 en 1,875% vanaf 2015 is fors, maar begrijpelijk. De beperking van het reguliere pensioengevend loon vanaf 2015 en de netto variant ter aanvulling lijkt tamelijk bijzonder en niet echt efficiënt. Het draagt zeker niet bij aan lage kosten en optimaal beleggen. 2) Compensatie van verlaagde aanspraak Conform vaste jurisprudentie is het binnen Nederlandse arbeidsverhoudingen in principe niet toegestaan om als werkgever de
pensioenaanspraak eenzijdig te verlagen. Ook niet als het wordt voorgeschreven door de wetgever. Afhankelijk van de feitelijke omstandigheden zal in redelijkheid moeten worden beoordeeld in welke mate een compensatie via een verhoging van de overige arbeidsvoorwaarden gepast is. Een uitdagend traject! 3) Van bruto naar netto staffels Sinds 2000 hebben veel bedrijven vanwege de gedaalde rekenrente en sterfte de gegarandeerde pensioenregeling vervangen door een regeling waarbij voor rekening en risico van deelnemers wordt belegd. Het leidt meestal tot aanmerkelijk lagere premies en dito eigen bijdragen. Vanaf 2015 geldt (eindelijk) verplicht dat dergelijke pensioenregelingen de aanspraak in principe op netto basis en derhalve exclusief de kosten dienen aan te geven. Aangezien deze kostenbelading door bijvoorbeeld de woekerpolisaffaire terecht onder druk stond, is het uitstekend dat de deelnemers vanaf 2015 meer duidelijkheid krijgen. Zonder dat men afhankelijk is van adviseurs, die volgens het AFM in het verleden ook niet altijd uitblonken in kennis en integriteit. Na deze grote stap voorwaarts is het tijd om echt aandacht te gaan besteden aan de wijze waarop de genoemde premie zo optimaal mogelijk kan worden belegd tot pensioendatum.
Schenken en erven in 2014 De tarieven en belastingvrijstellingen voor schenken en erven worden ieder jaar verhoogd met een inflatiecorrectie. Hieronder vindt u de cijfers die gelden in het jaar 2014. Belasting besparen met erven en schenken kan op een aantal manieren. Daarbij kan gebruik gemaakt worden van belastingvrijstellingen; er hoeft dan geen schenk- of erfbelasting betaald te worden. Als meer wordt geschonken of nagelaten dan het bedrag van de vrijstelling, moet de degene die de schenking of erfenis krijgt over het meerdere schenkof erfbelasting betalen. Vrijstellingen schenkbelasting In het jaar 2014 mag u belastingvrij aan ieder van uw kinderen een bedrag van € 5.229 schenken.
In dat kader valt op dat de sinds 2011 bestaande Premie Pensioen Instelling (PPI) mogelijkheid veelal alleen veel aandacht besteed aan de (lagere) kosten, maar dat geen aandacht wordt besteed aan het vergelijken van de diverse beleggingsrendementen. Terwijl dat in grote mate de omvang van het aan te schaffen pensioen bepaalt. Afrondend Als werkgever kunt u het vereiste draagvlak voor de verandering alleen creëren door te zorgen voor heldere communicatie op hoofdlijnen. In der Beschränkung zeigt sich der Meister! Mr. Patrick J. Donders Pensioenjurist p.donders@edo.nl