Merhaba. Ben radyo-televizyon bölümü mezunu işsiz bir işçiyim. Staj döneminde sinema setlerinde, reklam, klip, dizi setlerinde stajyer ve asistan olarak bulundum ya da çalıştım. 2009’da okul bittikten sonra bir sinema akademisinin özel yetenek sınavlarına girdim ve eğitim almaya hak kazanmış oldum. Burada kısa filmler çektik, fakat birtakım ekonomik zorluklar nedeniyle filmlerin eksik yönlerini tamamlayamadık. Şu an da sinema setlerinde iş arıyorum fakat buralarda bir tanıdık olmayınca istediğin bölümde çalışabilmek neredeyse imkânsız gibi.
Sizlere setlerde çalışan işçi arkadaşların örgütsüz olmalarından kaynaklı yaşadıkları sorunlardan bahsetmek istiyorum. Her sektörde olduğu için bu sektörde de sorunlar bitmiyor. Zaten set işçiliğinin madencilikten sonra en zor iş olduğunu söylerler.
Bu sektörün en büyük sorunlarından biri, uzun çalışma saatleri ve bunun sonucunda doğan iş kazaları, ölümler, psikolojik sorunlar… Özellikle dizi sektöründe çalışan işçiler için durum daha da vahim. Uzun çalışma şartlarından kaynaklı olarak yorgunluk, dalgınlık, uyku halleri… Kimi zaman neredeyse 24 saate varan çekimler olmaktadır. Yakın bir geçmişte set kamyonu şoförünün uykusuzluğundan dolayı bir kaza gerçekleşmişti ve içindeki iki sinema emekçisi hayatını kaybetmişti. Patronun bu olaya, kendisine yakışır bir söylemi olmuştu: “Abuk sabuk bir kaza!” Evet haklıydı, çünkü abuk sabuk çalışma saatleri ve düzeni vardı. Ama o abuk sabukluğun yaratıcısı da bizzat kendisiydi. İşçilerin bir sete geliş saati belli ama çıkış saati çoğu zaman hiç belli olmuyor. Belirli olsa dahi bu en az 12 saat ama buna bile sadık kalınmıyor. 15, 16, 17 saat diye gidebiliyor.
Televizyonlar işçilerin işten artan saatlerinde onları 90 dakika boyunca ekran başına kilitliyor, set patronları ise set işçilerini bu 90 dakikalık dizinin hazırlanması için haftanın 6 günü, belirsiz ve uzun saatler boyunca setlere kilitleyip sömürüyor.
Kimileri “90 dakika 45 dakikaya inse bile patronlar bu sefer haftada iki bölüm çektirmeye çalışırlar, bu nedenle fark eden bir şey de olmayacaktır” diye düşünüyorlar. Ben UİD-DER’de örgütlü bir işçi olarak patronların pervasızlığının örgütsüz olmamızdan kaynaklandığını düşünüyorum. Çünkü biz örgütlüysek ancak, isteklerimizin ne şekilde olduğunu patronlara bildirebiliriz. Aksi takdirde tek başına sorunlarımızı dile getirmeye çalışırsak patronlar bize, nerede olduğunu bildiğimiz o meşhur kapıyı gösterirler.
Yaşasın örgütlü mücadelemiz! Yaşasın işçilerin uluslararası birliği!
28 Haziran 2011
...önceki
Okumuş Bir İşçi Soruyor
sonraki...
Direnişçi İşçilerden Ortak Ziyaretler
Çeşitli sorunlar
Çeşitli sorunlar
Özel Eğitim ve Rehabilitasyon Merkezlerinde Yaşanan Sorunlar
“Zincir Marketi Zincirine Bağladık”
“Patronların Değil Abi, İşçilerin Grev Günlüğü Bu!”
Patronlar mı Değişti, Yoksa İşçiler mi?
Örgütlenen İşçinin Değişimi
Patronun Ayak Oyunu Küflü Pasta
Çocuklarımızın Haklarına Sahip Çıkalım
Anne-Babalar ve Sınıf Atlayamayan Çocukları
“Sarı Baret” Direncimize Direnç Kattı
Ekmeğin Kokusu, Kömürün Karası…
Külkedisi Ölürken
Tek Başına Hiçbir Şeyi Değiştiremezsin!
İşten Çıkartılmak İşçilerin Suçu mu?
Kimse Beni Etkisi Altına Alamaz!
İşyerinde Verilen Yemekler Ne Kadar Besleyici?
Yaşlı Adam ve Şapkaları
Ortak Mücadeleye
Okumuş Bir İşçi Soruyor: Nankör Kim?
Bir Mob Hikâyesi
Kul Hakkı
Sınıf, Emek, Tarih, Yaşam
Previous Pause Sonraki
Son Eklenenler
Beş Dakika Öncesine Kadar Üşüyorduk
Sabahın 10’unda çalan zil sesiyle hızla kahvaltı etmek için aldığımız poğaçalarımızı kapıp çay ocağının yolunu tuttuk. Çayımızı aldık, hava çok soğuk. Kızlarla göz göze geldik. “Ne yapsak? Soğuk var ama dışarı çıkıp biraz hava alsak iyi olacak sanki...
Yitip Gitmek mi Geleceği İnşa Etmek mi?
Çok çalışıyoruz, hani tabir yerindeyse insan gibi değil de başka türlü. Peki, ne için kardeşler, kendimize hiç soruyor muyuz? Belki bir evimiz olsun veya çocuklarımıza da bir ev bırakalım diye. Şansımız varsa bir araba alalım veya memlekette bir ev...
UİD-DER Karanlıktan Çıkış Kapımız
İnsanlarla sohbet etmeyi çok sevmeme rağmen, yaptığım iş gereği ciddi görünmek ve insanlarla konuşmayı en az seviyede tutmak zorundayım. Şu an güvenlik danışmanlığı yapıyorum. Ama yalnızca işverenine ait olman isteniyor.
Psikolojimizi Bozan Salgın mı, Sömürü Düzeni mi?
Son zamanlarda dünya genelinde yapılan araştırmalarda bireylerin duygu-durum bozukluklarında ciddi anlamda artış gösterdiği tespit edilmiştir. Tıp dergisi The Lancet’te yayımlanan araştırmaya göre 2020’de, küresel çapta depresif ve anksiyete...
DİSK Meydanlarda: "Artık Yeter Geçinmek İstiyoruz!"
İşsizlik, pahalılık ve zamlar işçilerin belini büküyor, öfkesini büyütüyor. DİSK ve diğer işçi örgütleri, Türkiye’nin dört bir yanında “Geçinemiyoruz, Artık Yeter!” diyerek meydanlara çıkıyor. DİSK, basın açıklamalarında asgari ücret talebini dile...
Bakırköy Belediyesi İşçileriyle Dayanışma Etkinliği
UİD-DER, Bakırköy Belediyesi grevcileriyle 28 Kasımda bir dayanışma etkinliği düzenledi. Çeşitli sektörlerden mücadeleci işçiler, sendika işyeri temsilcileri ve sendika yöneticileri grevci sınıf kardeşleriyle buluştu. Konuşmalar yapıldı, sohbetler...
DİSK, Türk-İş ve Hak-İş’ten Ortak Asgari Ücret Açıklaması
Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu (DİSK), Türkiye İşçi Sendikaları Konfederasyonu (Türk-İş) ve Hak İşçi Sendikaları Konfederasyonu (Hak-İş) ortaklaştırdıkları 2022 yılı asgari ücret taleplerini ortak bir açıklamayla kamuoyuna duyurdular. Üç...
KESK: “Geçinemiyoruz! İşsizliğe, Yoksulluğa Hayır!”
KESK “Geçinemiyoruz, İşsizliğe, Yoksulluğa Hayır! Emekten, Halktan Yana Bütçe İstiyoruz!” başlığıyla yapacağı bölge mitinglerinin programını Türkiye genelinde yaptığı basın açıklamalarıyla duyurdu. Açıklamada siyasi iktidarın ekonomi politikaları...
Nelteks’te Sendika Düşmanlığı Protesto Edildi
Kocaeli Çayırova’da bulunan Nelteks Tekstil Sanayi fabrikasında çalışan işçiler, yaklaşık üç ay önce örgütlenerek Tez-Koop-İş Sendikasına üye olarak sendikanın toplu iş sözleşmesi yapabilmesi için gereken çoğunluğu sağladılar. Ancak Nelteks ve...
Cumhuriyet Gazetesinde Sendikalı İşçi Kıyımı
Cumhuriyet Gazetesinin Türk-İş’e bağlı Türkiye Gazeteciler Sendikası (TGS) ile 18 yıl sonra yaptığı toplu iş sözleşmesinin ardından, 29 Kasımda 8 sendikalı gazeteci işten çıkarıldı. İşten çıkarılan işçilerin sendikal mücadelede aktif sorumluluk...
İşçilerin Öfkesi ve DİSK’in İzmir’deki Basın Açıklaması
Artık her sabah yeni zamlarla karşılaşıyoruz. İzmir’de her şeyin yanı sıra ekmeğe de Ekim ayından beridir üçüncü kez zam yapıldı. DİSK’in 25 Kasımda Basmane’deki basın açıklamasına katılmak üzere gittiğimde emekçilerin yüzünde öfkeyi çok net gördüm...
Mersin’de 300 Kadın İşçi: “Çalışırken Ölüyoruz!”
Türkiye ekonomisi uçurumdan aşağı tepetaklak düşmeye devam ediyor. Ne yazık ki bu filmin faturası bir tek bizlere yansıtılmak isteniyor. Üstüne döviz kurunun yükselişi de etkisini her anlamda hissettiriyor. Böylece krizin etkilerini daha hızlı...
Patronların Gözünde Kaç Kuruşluk Değerimiz Var?
Ben Adana Organize Sanayi Bölgesinde çelik hasır fabrikasında çalışan bir işçiyim. Akşam 19.30’da vardiyaya geldiğimde hiçbir sağlık sorunum yoktu. Saatler ilerledikçe kendimi kötü hissetmeye başladım. Saat 04.00’da kahvaltıya gittiğimde...