Üniversite tercihlerinde sona yaklaşıyoruz. Dolayısıyla bu kritik dönemde öğrenciler ve aileler özenle en doğru seçimleri yapmak istiyor. Peki, en doğru seçimi nasıl yaparsınız?
Bunun için bazı ölçütler kullanmamız gerekir.
Peki, bu ölçütleri nereden bulacağız? Çok kolay. Mesleğinde zirveye ulaşmış ve topluma katkıda bulunmuş kişilerin özelliklerini inceleyerek. Nedir bu insanların özellikleri?
GÜÇLÜ YANLAR
Bu insanların hemen hemen hepsi yaptığı işleri çok seviyor. Bu işleri yaparken, kendilerini kaybediyor.
Dahası hemen hemen hepsi işlerinde güçlü olduğu özelliklerini kullanıyor.
Bu durumda kendinize sormanız gereken ilk soru şu: “Benim en güçlü yanlarım neler?’’
Güçlü yönünüzle seçeceğiniz bölümün gerektirdiği beceriler örtüşmüyorsa, o alanı sevmeniz ve başarılı olmanız çok zor.
Güçlü yanlarınızı bilmiyorsanız, arkadaşlarınıza, ailenize veya öğretmenlerinize ‘’Sence benim en güçlü yanım ne?’’ diye sorabilirsiniz. Bunu yapan insanlar, kendileriyle ilgili çok şey keşfediyor.
HEYECAN
Kendinize sormanız gereken ikinci soru da “Ben neyi yapmaktan heyecan duyuyorum?”
Okul hayatınız boyunca yeteri kadar deneyiminiz olduysa, yapmayı sevdiğiniz şeyi keşfetmiş olmanız gerekir.
Keşfetmediyseniz, bu soruyu kendinize sormalısınız. Yine çevrenizden destek alabilirsiniz.
Bu iki soruyu yanıtlayınca, seçiminiz daha kolay olacaktır.
BÖLÜM MÜ ÜNİVERSİTE Mİ?
Zaten bu sorunun yanıtı otomatikman ortaya çıkıyor. Üniversite seçiminizi bölüme göre yapmalısınız.
İyi bir üniversitede istemediğiniz bir bölümü okursanız, okuldan keyif almanız çok zor.
Çağımız, uzmanlık çağı. Sadece istediğiniz bölümü seçerek, güçlü yanlarınızı hayata geçirip, yaptığınız işten keyif alarak uzmanlaşabilirsiniz.
GİRİŞİMCİ OLMAK
Tabii ki girişimci olmak istiyorsanız, üniversite bölümden daha önemli olabilir.
Bazı üniversiteler çok daha iyi öğrenme ortamları, ekosistemler ve gelişim imkanları sunuyor. Bu tamamen sizin gelecekteki amacınıza bağlı.
AİLENİN İSTEĞİ Mİ, SİZİN İSTEĞİNİZ Mİ?
Aileler genelde çocuklarının prestijli ve iş garantisi olan işlere yönelmesini ister. Örneğin, çocuk hukuk istemez ama aile çocuğu bu bölümü okumaya zorlar.
Bu durumda ailenizin istediğini değil, kendi istediğinizi seçmelisiniz. Hayat sizin hayatınız. Ailesinin zoruyla tıp fakültesine giren ve sonra bırakan çok öğrenci biliyorum.
İş garantisine göre seçim yaparsanız, girişimci değilseniz, sevmediğiniz işi ömür boyu yapmak zorunda kalabilirsiniz. Zaten ülkemizde iş yaşamındaki verimsizliğin en temel sebebi de bu değil mi?
Ama sık sık şöyle bir sıkıntıyla da karşılaşıyorum. Öğrenci ailesinin istediği mesleği istemiyor ama kendisi de ne okumak istediğini tam olarak bilmiyor.
Burada da sıkıntı var. Böyle bir durumda, aileyle diyalog içinde karar vermelisiniz.
TOPLUMSAL KATKI
Türkiye’deki diğer bir sorun da mesleklerin, kişisel hedefler için seçilmesi. Bu yanlış değil, ama mesleği toplumsal katkı alanı olarak görenler mesleklerinden daha çok haz alıyor.
Meslekleri aynı zamanda toplumsal katkı alanı olarak görmeli ve ona göre karar vermelisiniz. Örneğin, prestij ve para için tıp fakültesini seçen öğrenciyle, toplum sağlığını iyileştirmek amacıyla tıp fakültesini seçen öğrencinin hedefleri ve üniversite hayatı çok farklı olacaktır.
Para kazanmak için hukuk fakültesini seçen öğrenciyle, toplumsal eşitsizliği düzeltmek için hukuk fakültesini seçen öğrenci de dünyaya çok farklı bakacaktır.
ÜNİVERSİTENİN ŞEHRİ
Öğrencilere, mümkün olduğu kadar aileden uzak bir şehirde okumalarını öneriyorum.
Eğitim; aynı zamanda sorumluluk alma, öğrenme, ve ayaklarının üzerinde durma sürecidir. Aileden uzakta okumak size bunları öğretecektir.
SONUÇ
Sonuç olarak asla bölümün prestijine göre karar vermemelisiniz. Sevmediğiniz bir iş, prestijli diye yapılmaz.
Mümkün olduğu kadar da aileden uzakta üniversite okumalısınız ki sorumluluk alma beceriniz gelişsin.
Becerilerinizi kullanabileceğiniz ve yapmaktan keyif aldığınız bir bölümü seçmelisiniz.
Aynı zamanda bölüme karar verirken, toplumsal katkıda bulunmayı hedefleyecek şekilde seçmelisiniz.
Ancak o zaman, başarılı ve mutlu olursunuz. Böylelikle ülkede yaşayan ve yaptıkları işten mutluluk duyan insanların sayısı da artmış olur.
ebeveynseçimüniversite
Share
Genel / Köşe Yazıları
Editör
İLGİLİ YAZILAR
Üniversite tercihlerinde nelere dikkat etmelisiniz?
13 Ağustos 2019	
Neden çocuklara başarısız olma hakkı verilmeli?
13 Ağustos 2019	
Gerçek ‘ben dili’ ile sağlıklı iletişim nasıl kurulur?
13 Ağustos 2019	
Yorum Yaz
Bir cevap yazın Cevabı iptal et
E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir
Yorum
İsim *
E-posta *
İnternet sitesi
Bir dahaki sefere yorum yaptığımda kullanılmak üzere adımı, e-posta adresimi ve web site adresimi bu tarayıcıya kaydet.
Site İçi Arama
Son Yazılar
Dr. Özgür Bolat ile Anne Baba Okulu
Çocuklara okullarda düşünmeyi nasıl öğretiriz?
Pınar Gültekin
Çocukların okulda neden motivasyonları düşük?
Okullar çocukları neden iş dünyasına hazırlayamıyor?
Haber Bülteni
E-Posta Adresi:
Leave this field empty if you're human:
SOSYAL MEDYA
TAKVİM
Aralık 2021
P
S
Ç
P
C
C
P
1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31
« Mar
SOSYAL MEDYA
Köşe Yazıları
Çocuklara okullarda düşünmeyi nasıl öğretiriz?
13 Ocak 2021
Pınar Gültekin
22 Temmuz 2020
Çocukların okulda neden motivasyonları düşük?
13 Ağustos 2019
Haber Bülteni
E-Posta Adresi:
Leave this field empty if you're human:
Anasayfa
Hakkında
Anne Baba Okulu
Öğretmem Akademisi
Seminerler
Okul Seminerleri
Şirket Seminerleri
İletişim
www.veotesi.com © 2016
‘Sizlere daha iyi bir hizmet sunabilmek için sitemizde çerez konumlandırmaktayız, kullanmaya devam ettiğinizde çerezler ile toplanan kişisel verileriniz Veri Politikamız-Bilgilendirmelerimiz'de belirtilen amaçlar ve yöntemlerle mevzuatına uygun olarak kullanılacaktır.
Kabul Et
GDPR çerez şeridi ayarları
KİŞİSEL VERİ KANUNU KAPSAMINDA BİLGİLENDİRME METNİ
KİŞİSEL VERİ KANUNU KAPSAMINDA BİLGİLENDİRME METNİ
Özgür Bolat Özel Eğitim ve LTD. ŞTİ. Şirketi olarak, siz değerli müşterilerimiz ve çözüm ortaklarımızın güvenliğini göz önünde bulundurarak, başta özel hayatın gizliliği olmak üzere, temel hak ve özgürlüklerin korunması amacıyla, kişisel verilerle ilgili düzenlenen "Kişisel Verilerin Korunması Kanunu" hususunda sizi bilgilendirmek istiyoruz.
Amacımız; sizlerin memnuniyeti doğrultusunda, kişisel verilerinizin alınma şekilleri, işlenme amaçları, hukuki nedenleri ve haklarınız konularında sizi en şeffaf şekilde bilgilendirmektir.
Kurumumuza iletmiş olduğunuz veya Kurumumuzun usül ve işlemleri çerçevesinde edinmiş olduğu her türlü kişisel veri ile biyometrik veri, sağlık verisi dahil her türlü özel nitelikli veriniz bakımından (“Veri”), 7 Nisan 2016 tarihinde yürürlüğe giren 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu (KVKK) gereğince, Kurumumuz Özgür Bolat Özel Eğitim ve LTD. ŞTİ. ŞİRKETİ Veri Sorumlusu sıfatıyla, kişisel bilgileri kanunda açıklandığı çerçevede; elde edebilecek, kaydedebilecek, depolayabilecek, muhafaza edebilecek, hizmetlerini devam ettirebilmek amacıyla güncelleyebilecek, değiştirebilecek, yeniden düzenleyebilecek, mevzuatın izin verdiği durumlarda ve ölçüde üçüncü kişilere açıklayabilecek, devredebilecek, aktarabilecek, paylaşabilecek, sınıflandırabilecek, anonim hale getirebilecek ve kanunda sayılan diğer şekillerde işleyebilecektir.
Kişisel verilerinizin işlenme amaçları ve hukuki sebepleri; Mevzuat kapsamında faaliyet alanımız kapsamında işlemlerin yerine getirilmesi, yürütülmesi ve geliştirilebilmesi, bu hizmetlere ve ürünlere yönelik tanıtım, pazarlama ve kampanya faaliyetlerinin yapılması, akdettiğiniz ve/veya akdettiğimiz sözleşmelerin gereğinin yerine getirilmesi; istihbarat, bilgi araştırmaları ve kredibilite değerlemelerinin yapılması, planlama, istatistik, müşteri memnuniyeti çalışmaları, güvenliğin sağlanması, otoritelerce öngörülen bilgi saklama, raporlama, bilgilendirme yükümlülüklerine uyulması, tarafınıza daha iyi ve güvenilir hizmet verilebilmesi, tarafınıza uygun hizmetler ve ürünler geliştirilmesi ve bunun kesintisiz olarak sürdürebilmesi amacıyla ve diğer nedenlerle kişisel verileriniz işlenmektedir.
Kişisel verilerin toplanma yöntemi: Kişisel verileriniz, otomatik ya da otomatik olmayan yollarla, yazılı, sözlü ya da elektronik ortamda toplanabilmektedir.
Yukarıda belirtilen amaçlarla, kişisel verilerin aktarılabileceği kişi/kuruluşlar: Kişisel Verileriniz; Kurumumuzun iştirakleri ve bunların alt kuruluşlarına; çalışanları, şirket görevlileri, hukuk, mali ve vergi danışmanları, denetçileri ve mevzuat hükümlerinin izin verdiği kişi, kurum ve kuruluşlar ile açık rızanızın bulunduğu diğer üçüncü kişilere; aktarılabilecektir.
Kanun’un 11. Maddesi Çerçevesinde Haklarınız; Kurumumuza başvurarak; kişisel verilerinizin a) işlenip işlenmediğini öğrenme, b) kişisel verileriniz işlenmişse buna ilişkin bilgi talep etme, c) kişisel verilerinizin işlenme amacını ve amacına uygun kullanılıp kullanılmadığını öğrenme, ç) kişisel verilerinizin yurt içinde veya yurt dışında aktarıldığı üçüncü kişileri bilme, d) kişisel verilerinizin eksik veya yanlış işlenmiş ise düzeltilmesini isteme, e) Kanun’un 7. maddesinde öngörülen şartlar çerçevesinde kişisel verilerinizin silinmesini veya yok edilmesini isteme, f) kişisel verilerinizin aktarıldığı üçüncü kişilere yukarıda sayılan (d) ve (e) bentleri uyarınca yapılan işlemlerin bildirilmesini isteme, g) kişisel verilerinizin münhasıran otomatik sistemler ile analiz edilmesi nedeniyle aleyhinize bir sonucun ortaya çıkmasına itiraz etme ve ğ) kişisel verilerinizin kanuna aykırı olarak işlenmesi sebebiyle zarara uğramanız hâlinde zararın giderilmesini talep etme hakkına sahipsiniz.
Haklarınızın, düzenlemenin yürürlük tarihi olan 07.10.2016 tarihinden itibaren kullanılması mümkün olup, taleplerinizin yerine getirilmesini teminen Kurumumuzca yapılacak masrafları, KVKK’nın “Veri sorumlusuna başvuru” başlıklı 13. maddesinde belirtilen tarifeye göre tarafınızdan talep etme hakkımız saklıdır.