Kognitif teknolojiler, değişen insan kaynakları, dijital performans yönetimi ve daha fazlası… Şirketler dijital dönüşüm ile nasıl şekilleniyor? İşte iş hayatının geleceğini belirleyen 10 dijital iş yeri trendi!
David Roe tarafından cmswire.com’da yayınlanan “10 Digital Workplace Trends Shaping the Future of Work” adlı makalede Deloitte Human Capital Trendleri 2017 raporuna yer verilerek geleceğin iş hayatını şekillendirecek 10 dijital iş yeri trendi tahminleri aktarılıyor. 144 sayfalık Human Capital Trends 2017 raporunda, dijital iş yeri ile ilgili pek çok öngörü yer alıyor. Kuruluşların yüzde 90’ı kendi işletmelerinin teknoloji tarafından bozulacağını öngörürken, yalnızca yüzde 11’i dijital yaşa uyum sağlamaya hazır olduklarını düşünüyor. David Roe yazısına göre raporun odak noktası, insan kaynakları uzmanlarının dijital teknolojilerin yarattığı farklılaşma ile nasıl baş ettiğini keşfetmek olarak belirlense de bu süreçte 10 genel dijital işyeri eğilimi de aktarılıyor.
1. İşletmenin yeniden tasarlanması
Önde gelen kuruluşlar, dijital ofis tasarım fazını aşıp şu anda aktif olarak dijital iş yeri kurmaktadır.
2. Gerçek zaman, her zaman
Şirketler, çalışanlara sürekli hız kazandırmak için çeşitli mobil platformlar üzerinden kolaylıkla erişilebilir sınıflar sunarak sürekli öğrenme kültürü oluşturmalıdır.
3. Yetenek kazanımı
İşe aday olan kişiler kolaylık ve mobil iletişim talep ettiği için işe alım, dijital bir deneyim haline gelecek. Dijital şirketler, dijital kimliklerinin altını çizmek için bu politikaları benimseyecek.
4. Çalışan kültürü
Dijital işletmeler, çalışan bağlılığına ve çalışan deneyimine daha fazla odaklanacak. Çalışan deneyiminde self servis araçlar ile geri bildirim yelpazesini yaratacak yeni ve entegre odak noktalarına eğilecek.
5. İş teknolojileri
İnsan kaynakları, iş yerlerinin dijitalleştirilmesinde anahtar oyunculardan biri olacak. İnsanların çalışma biçimini değiştiren teknolojileri sunma konusunda önemli bir rol oynayacak.
6. Performans yönetimi
Dijital dönüşüm süreçlerine giren şirketler, hedef belirleme ve değerlendirmeden teşvik ve ödüllendirmeye kadar tüm yönetim programlarını yeniden gözden geçirmek ve hepsini iş stratejileri ile uyumlu hale getirmek zorunda kalacak.
7. Liderliğin altüst olması
Araştırmalara göre dijital organizasyonların; daha genç, daha atak ve “dijitale hazır” olan yeni liderlere ihtiyacı var.
8. Dijital insan kaynakları
İnsan kaynakları yöneticileri, dijital şirketlerde daha önemli bir rol oynamak zorunda kalacaklar. Dijital insan kaynakları, kuruluşları sadece “dijitalleştirmek” yerine dijital dönüşümü sağlama konusunda anahtar görev görecek.
9. İnsan odaklı Analytics
Analytics, iş yerinde neler olup bittiğini değerlendirmek için kullanılan yeni gerçek zamanlı analizlerle iş operasyonlarını dönüştürmeye devam edecek.
10. Çalışma hayatının geleceği
Dijital organizasyonlar, yeni kognitif araçlar ile deney yapmaya ve işlerin otomatik hale gelmesiyle insanların rolünü yeniden düşünmeye zorlanacak.
Kaynaklar:
http://www.cmswire.com/digital-workplace/10-digital-workplace-trends-shaping-the-future-of-work
https://www2.deloitte.com/global/en/pages/human-capital/articles/introduction-human-capital-trends.html
Bu Başlıklar da İlginizi Çekebilir :
2020 İnsan Kaynakları Trendleri
Başarıya Götüren 4 İnsan Kaynakları İnovasyonu
Dijital Dönüşüm Nedir?
Dijital Dönüşümün Çalışma Hayatımıza Etkileri
Sektörlere Göre Dijital Dönüşüm Örnekleri
Etiketler : 2017 iş yeri trendleri, dijital işyeri, iş yeri teknolojileri, kognitif teknoloji, social business, yeni iş trendleri	
Bu İçeriklerde Hoşunuza Gidebilir
Digital Workplace	
2019’un Dijital İş Fikirleri
Digital Workplace	
Çevrimiçi İşletmenizde Yaratıcı Çözümler Oluşturmanızı Sağlayacak 5 Taktik
Digital Workplace	
Etkili Çalışan Deneyimi Yönetimi Tüyoları
Digital Workplace	
Çalışan Motivasyonu Nasıl Artırılır?
Bir Cevap Yazın Cevabı iptal et
E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir
Yorum
İsim *
E-posta *
İnternet sitesi
Current ye@r *
Leave this field empty
ARAMA
Son Yazılar
Dünyayı Ele Geçirmek için 3 Saniye Kuralı 12 Kasım 2021
2022 Sosyal Medya Görsel Boyutları 5 Kasım 2021
2022’de YouTube Kanalınızı Nasıl Büyütürsünüz? 22 Ekim 2021
İşletmeler için Instagram Kullanımı: Hedef Kitlenizi Büyütmenin Yolları 15 Ekim 2021
2022 Yılı Özel Gün ve Resmi Tatiller Takvimi 8 Ekim 2021
SocIal BusIness
Social Business, bir grup insanı işe değer katmaları için bir araya getiren organizasyondur. Social Business, bağlantıları ve sohbetleri bilgi, birikim ve fikirlerin paylaşımı yoluyla teşvik eder. Şirketlerin geleneksel yapılandırılmış datalarına ek olarak şirket içinden ve dışarıdaki kaynaklardan sağlanan sosyal içerik de fikir edinmenize katkıda bulunmak için bu birikime katılır.