Gary Hamel, The Future of Management adlı kitabında iş insanlarının yetkinliklerini bir piramit üzerinden yorumlar. Maslow’un ihtiyaçlar piramidinden esinlenen bu yaklaşıma göre, bir iş insanı temel olarak altı yeteneğe sahip olabilir.
Dergi Erişimi
Dergi içeriklerini okumak için HBR Türkiye'ye abone olmanız gerekmektedir. Eğer bir aboneliğiniz varsa hbrturkiye.com kullanıcı bilgileriniz ile üye girişi yaparak dergi içeriğini okumaya devam edebilirsiniz. Eğer abone değilseniz ücretsiz üyelik oluşturarak ayda 3 dergi içeriği (makale) okuma hakkına sahip olabilir veya abonelik satın alarak tüm dergi içeriklerine sınırsız erişim sağlayabilirsiniz.