· savaş ve zulüm sebebiyle ülkelerini terk edip Türkiye’de sığınma arayan yabancıların hukuki koruma mekanizmalarına erişimi;
· sığınmacılara yönelik hukuki destek kapasitesinin arttırılması;
· sığınma alanındaki mevzuat, politika ve uygulamaların uluslararası standartlarla uyum içinde gelişmesi;
· kamuoyunda ve toplum hayatında sığınmacılara yönelik hoşgörü ve dayanışmanın güçlenmesi
amaçlarına yönelik, uzmanlığa dayalı faaliyetler yürüten, dernek statüsünde bir sivil toplum kuruluşudur. Merkezi İstanbul’dadır.
Mülteci Hakları Merkezi faaliyetlerini uzman ve profesyonel bir ekip eliyle yürütmektedir. Mülteci Hakları Merkezi’nin kurumsal kimliği ve faaliyetleriyle ilgili ayrıntılı bilgi için: www.mhd.org.tr
POZİSYONA DAİR BİLGİLER:
1- Çalışma Yeri: Edirne
2- Görev ve İş Tanımı:
Bu pozisyon, kurumun gerek İran gerekse Afganistan’dan göçmen ve sığınmacılara yönelik yürüttüğü kapsamlı hukuki destek faaliyetleri kapsamında, avukat ve danışmanların Farsça konuşan müvekkil ve danışanlarla gerek yüz yüze gerekse telefonla yaptıkları görüşmeler ile çeşitli yazılı tercüme işlerinde görev alacaktır. Bu pozisyon, kurumun Edirne’de bulunan Saha Ofisi’ne bağlı olarak çalışacaktır.
Bu pozisyonda çalışacak ekip üyesi, kurumun Hukuksal Koruma Departmanı içinde, ilgili üst sorumluya bağlı olarak, aşağıda sıralanan iş ve görev konularıyla ilgili sorumluluk alacaktır:
· Kurumda görevli avukat ve danışmanların Farsça konuşan sığınmacı müvekkil ve danışanlarla ofis içinde yüz yüze veya telefonla gerçekletireceği görüşmelerde ardıl sözlü tercüme;
· Kurumda görevli avukat ve danışmanların Istanbul’da ve başka illerde Farsça konuşan sığınmacılara yönelik gerçekleştirdiği toplu bilgilendirme toplantılarında ardıl sözlü tercüme;
· Kurumda görevli avukatların, Edirne, Kırklareli ve gerekli durumlarda çevre illerde yabancıların tutulduğu Geri Gönderme Merkezleri’ne yaptığı müvekkil ziyaretlerine tercüman olarak eşlik etmek;
· Sığınmacı müvekkil ve danışanlara ait Farsça dilinde çeşitli kişisel belgelerin yazılı tercümesi;
· kuruma email veya faks yoluyla ulaşan Farsça dilinde mektup ve belgelerin sözlü veya yazılı tercümesi;
· İlgili üst sorumlunun talimatları dahilinde, belirli gün ve saatlerde, Farsça konuşan danışan ve müvekkillerden kurumun Hukuki Destek Hattı’na gelen telefonlara yanıt vermek;
· Farsça tercüme konularında, ilgili üst sorumlunun belirleyeceği diğer iş ve görevleri yerine getirmek.
3- Beklenen Nitelikler:
Bu pozisyonda çalışacak ekip üyesinin aşağıdaki tecrübe, donanım ve nitelikleri taşıması beklenmektedir:
· T.C. vatandaşı olmak;
· Türkçe ve Farsça dillerinde ileri düzeyde okuma, anlama, konuşma ve yazma becerileri;
· Temel bilgisayar becerileri (Microsoft Office);
· Ekip içinde, diğer ekip üyeleriyle uyumlu bir şekilde çalışmanın gerektirdiği kişisel özellikler;
· Kurumsal iş bölümü, iş akışları ve üst sorumlulardan gelecek talimatlar dahilinde çalışmanın gerektirdiği kişisel özellikler;
· Çalışma saatleri ile verilen görevlerin eksiksiz tamamlanması ve raporlanması konularında titizlik;
· Gerektiğinde iş amacıyla il dışına seyahatler için engeli bulunmamak;
· Sığınmacı müvekkil ve danışanların hukuki destek süreçleri kapsamında kuruma sunduğu her türlü yazılı ve sözlü bilgi ve belgenin gizliliği konusunda hem kurum-içi kurallara hem de yasal mevzuattan kaynaklanan yükümlülüklere eksiksiz uymak;
· Ten rengi, etnik köken, dini inanç, siyasi görüş, cinsiyet, cinsel yönelim gibi kimlik unsurları temelinde var olan kişisel farklılıklara saygı.
Bunlara ek olarak aşağıdaki ilave donanımları taşıyan adaylar tercih edilebilir:
· İngilizce anlama, konuşma ve yazma becerileri;
· Paştunca anlama, konuşma ve yazma becerileri;
· Urduca anlama, konuşma ve yazma becerileri;
· Yazılı ve sözlü tercüme alanında çalışma deneyimi;
· Hassas durumda bireylerle çalışma deneyimi;
· Sivil toplum örgütlerinde çalışma deneyimi;
· Türkiye’de göç ve sığınma konularıyla ilgili genel durum, sorun ve ihtiyaçlara dair bilgi sahibi olmak.
Başvuru Yöntemi:
Bu pozisyon için sunulacak Başvuru Dosyası’nın aşağıdaki unsurları içermesi gerekmektedir:
· Özgeçmiş; -- Özgeçmiş’in
o adayın eğitim geçmişi ve çalışma tecrübeleri;
o varsa bildiği yabancı diller ve bu dillerdeki sözlü ve yazılı beceri seviyesi;
o mevcut ikamet ili ve iletişim bilgileri;
o adayın varsa geçmiş çalışma tecrübeleri yoksa eğitim geçmişi hakkında bilgisine başvurulabilecek iki referans kişisinin isim ve iletişim bilgilerine dair
hususları içermesi beklenmektedir.
· Ön Yazı; -- Ön Yazı’nın
o adayın geçmiş eğitim ve çalışma tecrübelerine dair özet değerlendirmeleri;
o niçin kurumumuzda çalışmak istediği ve pozisyonla ilgili beklentileri;
o niçin bu pozisyon için uygun bir aday olduğuna dair kendi değerlendirmeleri;
o ve pozisyona kabul edilmesi halinde en erken hangi tarihte iş başı yapabileceği
hususlarını içermesi beklenmektedir.
Başvuru dosyalarının “Farsça Tercüman – FT-2021-09-ED” başlığıyla ve belirtilen email adresine ulaştırılması gerekmektedir.
Bu ilan, pozisyon için aranan niteliklerde bir adayın kabulüne kadar açık kalacaktır. Belirli bir son başvuru tarihi yoktur; ancak başvuru dosyaları, ulaşma sırasına göre, beklemeksizin değerlendirmeye alınacağından, erken başvurular teşvik edilmektedir.
Değerlendirme Süreci:
Bu ilana istinaden gelen başvurular, herhangi bir son başvuru tarihi beklenmeksizin ulaşma sırasına göre değerlendirmeye alınacak, yapılacak ön incelemenin ardından pozisyon için uygun olabileceği düşünülen adaylar görüşmeye davet edilecektir. Başvuru yoğunluğu nedeniyle yalnızca görüşme aşamasına davet edilen adaylara geri dönüş yapılabilmektedir. Değerlendirme süreci, aranan niteliklerde aday veya adayların belirlenmesi ve kabulüne kadar devam edecektir. Pozisyon için öngörülen işe alım ya da işe alımların tamamlanması durumunda ilan kaldırılacaktır.
Mülteci Hakları Merkezi
Mülteci Hakları Merkezi, savaş ve zulüm sebebiyle ülkelerini terk edip Türkiye’de sığınma arayan yabancıların hukuki koruma mekanizmalarına erişimi; sığınmacılara yönelik hukuki destek kapasitesinin arttırılması; sığınma alanındaki mevzuat, politika ve uygulamaların uluslararası standartlarla uyum içinde gelişmesi; ve kamuoyunda ve toplum hayatında sığınmacılara yönelik hoşgörü ve dayanışmanın güçlenmesi için uzmanlığa dayalı faaliyetler yürüten bir sivil toplum kuruluşudur. Merkezi İstanbul’dadır.
Benzer İlanlar
MONITORING AND EVALUATION OFFICER
İMEP PROGRAMI (İstihdam için Mesleki Eğitim Programı)
Ankara
WWF-Türkiye Part Time Yüz Yüze Üyelik Programı Sorumluları Arıyor
WWF-Turkey
İzmir
Monitoring and Evaluation Key Expert
RET
Adıyaman
Communications Assistant (Videographer/Photographer)– re-advertised
IOM
Gaziantep
© 2021 Her hakkı saklıdır AB Akademi A.Ş.
İlan Yayınlama
Firma Üyeliği
Aday Üyelik Formu
Kişisel Verilerin Korunması ve İşlenmesi Politikası
Site Kullanım Koşulları
Gizlilik
Kurumsal
İşveren Girişi
Bize Ulaşın
Firmalar/Kuruluşlar
Site Haritası
gelbasla.com
Kişisel Verileri Koruma Kanunu
Kullanım Hakları ve Koşulları
Kariyer Blogu
Bizi Takip Edin
gelbasla.com, AB Akademi Eğitim Danışmanlık Tanıtım Organizasyon Araştırma Yazılım Basın Yayın ve Ticaret A.Ş’ye ait bir sitedir. AB Akademi Eğitim Danışmanlık Tanıtım Organizasyon Araştırma Yazılım Basın Yayın ve Ticaret A.Ş., 4904 sayılı Türkiye İş Kurumu Kanununun 19. maddesi gereği, iş arayanlardan hiçbir ücret ve menfaat talep etmeyen bir kurum olup, Türkiye İş Kurumu Ankara İl Müdürlüğü'ne bağlı olarak 29.04.2016 tarihli, 852 numaralı izin belgesi ile faaliyet göstermektedir.
Giriş Yap
Giriş Tercihi: E-posta Telefon Numarası
Giriş Yap (Telefon)
Seç ABD Virgin Adaları Afganistan Almanya Amerika Birleşik Devletleri Amerika Birleşik Devletleri Küçük Dış Adaları Amerikan Samoası Arjantin Arnavutluk Avustralya Avusturya Azerbaycan Bahamalar Bahreyn Bangladeş Batı Sahara Belçika Beyaz Rusya Birleşik Arap Emirlikleri Birleşik Krallık Bolivya Bonaire, Saint Eustatius and Saba Bosna Hersek Brezilya Brunei Bulgaristan Butan Cayman Adaları Cebelitarık Cezayir Cibuti Cook Adaları Danimarka Dominik Cumhuriyeti Ekvador Ekvator Ginesi El Salvador Endonezya Eritre Ermenistan Estonya Etiyopya Falkland Adaları Faroe Adaları Fas Fiji Fildişi Sahili Filipinler Filistin Bölgesi Finlandiya Fransa Fransız Guyanası Fransız Polinezyası Gambiya Gana Gine Grönland Guam Guernsey Güney Afrika Güney Georgia ve Güney Sandwich Adaları Güney Kore Güney Kıbrıs Rum Kesimi Güney Sudan Gürcistan Haiti Hindistan Hollanda Hong Kong SAR - Çin Hırvatistan Irak Jamaika Japonya Jersey Kamboçya Kamerun Kanada Karadağ Katar Kazakistan Kolombiya Komorlar Kongo - Brazavil Kongo - Kinşasa Kosova Kosta Rika Kuveyt Kuzey Kore Kuzey Mariana Adaları Küba Kırgızistan Laos Letonya Liberya Libya Liechtenstein Litvanya Lübnan Lüksemburg Macaristan Madagaskar Makao SAR - Çin Makedonya Malavi Maldivler Malezya Malta Man Adası Marshall Adaları Meksika Mikronezya Federal Eyaletleri Monako Moritanya Mozambik Moğolistan Myanmar Mısır Namibya Nauru Nepal Nijer Nijerya Nikaragua Norfolk Adası Norveç Orta Afrika Cumhuriyeti Pakistan Palau Panama Papua Yeni Gine Peru Polonya Portekiz Porto Riko Romanya Ruanda Rusya Senegal Seyşeller Singapur Slovakya Slovenya Solomon Adaları Somali Sri Lanka Suriye Suudi Arabistan Sırbistan Sırbistan-Karadağ Tacikistan Tanzanya Tayland Tayvan Timor-Leste Trinidad ve Tobago Tunus Turks ve Caicos Adaları Türkiye Türkmenistan Ukrayna Umman Vatikan Vietnam Yemen Yeni Kaledonya Yeni Zelanda Yunanistan Zambiya Zimbabve Çad Çek Cumhuriyeti Çin Özbekistan Ürdün İngiliz Hint Okyanusu Bölgesi İngiliz Virgin Adaları İran İrlanda İspanya İsrail İsveç İsviçre İtalya İzlanda Şili
Giriş Yap (E-posta adresi)
Parola
Bilgilendirme
31.12.2020 tarihi itibarıyla, işveren kuruluşlarımız sitemizde başvuruları e-posta veya URL yönlendirmesi ile alacaklardır. 31.12.2020 tarihinden itibaren aday giriş sayfamız aktif olmayacaktır. Bu nedenler profiliniz içinde yer alan ek belgelerinizi bilgisayarınıza yüklemenizi öneririz. 31.12.2020 tarihine kadar yaptığınız başvurular süreçten etkilenmeyecektir. KVKK Politikamız gereği, sisteme kayıtlı kişisel verileriniz 2 ay içinde veri tabanımızdan silinecektir.