Regulile ar trebui să fie suficient de flexibile încât să permită concilierea între viaţa profesională şi viaţa de familie şi să promoveze competitivitatea societăţilor, în special a întreprinderilor mici şi mijlocii.
They should also be flexible enough to allow for the conciliation of work and family life and to promote the competitiveness of companies, especially small and medium-sized enterprises.