Regulile ar trebui să fie suficient de flexibile încât să permită concilierea între viaţa profesională şi viaţa de familie şi să promoveze competitivitatea societăţilor, în special a întreprinderilor mici şi mijlocii.
Sie sollen auch flexibel genug sein, die Vereinbarkeit von Arbeits- und Familienleben zu berücksichtigen und die Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen, insbesondere von kleinen und mittelständischen Unternehmen, zu unterstützen.