La liberté de fournir des services ou la liberté d ’ établissement, la nationalité de l ’ employeur, des employés ou des travailleurs détachés ne peut servir à justifier des inégalités en matière de conditions de travail, de rémunération ou d ’ exercice de droits fondamentaux tels que le droit des travailleurs à organiser des actions collectives.
The freedom to provide services or the freedom of establishment, the nationality of the employer, of employees or of posted workers cannot serve as a justification for inequalities concerning working conditions, pay or the exercise of fundamental rights such as the workers ’ right to take collective action.