Peut-être que travailler avec des pourcentages n ’ est pas du tout la bonne manière de procéder et que nous devrions plutôt adopter une approche basée sur des mesures d ’ encouragement.
Talvez trabalhar com percentagens seja uma forma completamente errada de enfrentar o problema e, em vez disso, devêssemos adoptar uma abordagem baseada em incentivos.