Aunque el principal argumento a favor de establecer un salario mínimo es evitar la pobreza de quienes sí tienen un empleo, la existencia de salarios mínimos elevados puede incrementar los costes laborales y eso puede constituir un obstáculo para el acceso de los jóvenes al mercado laboral, contribuyendo así al ascenso del desempleo.
Während das Hauptargument für die Einführung eines Mindestlohns darin liegt, die „Armut trotz Arbeit“ zu minimieren, können höhere Mindestlöhne möglicherweise zu höheren Arbeitskosten führen, was es wiederum Jugendlichen erschweren könnte, in den Arbeitsmarkt einzutreten, und somit zu einer größeren Arbeitslosigkeit beitragen würde.