Past experience shows that workers from eastern Member States fill a gap in the labour market and take jobs that are not wanted or are not fully covered by the local workforce.
A experiência diz-nos que os trabalhadores dos Estados-Membros da Europa Oriental preenchem uma lacuna no mercado de trabalho e ocupam postos de trabalho que não têm procura ou que não estão totalmente preenchidos pela mão-de-obra local.