Your solution is to push the retirement age up to 67 and to carry out profound reforms of pay-as-you-go pension systems to reduce benefits for insured people.
Wasze rozwiązanie polega na popchnięciu wieku emerytalnego aż do 67 lat i przeprowadzeniu głębokich reform repartycyjnych systemów emerytalnych w celu ograniczenia świadczeń dla osób ubezpieczonych.