{"groundTruth": ["万不得已"], "candidates": [["生死存亡", "顺藤摸瓜", "疾恶如仇", "玉石俱焚", "万不得已", "怨声载道", "轻举妄动"]], "content": "人保部劳动科学研究所就业与劳动力市场室主任张丽宾表示，企业出于资本的逐利本性，不到#idiom#不会主动给职工加工资。另一方面，企业的生存环境不佳，当前的产业结构使其不得不依靠廉价劳动力来生存。最终发展的结果，就是那些实力弱、低层次的企业被慢慢地淘汰。而谋求长远发展的企业，不仅会从人力资源战略上考虑，以高工资、高福利及更好的发展前途来吸引员工，同时会增加技术、资本投入，改变对劳动力的大量需求。", "realCount": 1}