به عبارت دیگر، عملکرد سازمان در صورتی بهره‌ور خواهد بود که کارا و اثر بخش باشد و هر کدام به‌تنهایی  نشان‌دهندهٔ افزایش بهره‌وری نیست .
beː ebˈɑrat dˈiɡar amˈalkard sˈɑzemˌɑn dˈar surˈati bˈahreːvˈar xˈɑhad bˈuːd kˈeː kˈɑrˈɑ vˈa ˈaːsar bˈaxʃ bˈɑʃad vˈa har kˈodɑm beːtanhˈɑiː nˈeʃɑndˌahandˈeːje afzˈɑjeʃ bˈahreːvˈari nˈist .