United Nations Administrative Tribunal
ஐக்கிய நாடுகள் சபையின் நிர்வாக தீர்ப்பாயம் (யு. என். ஏ. டி) 1950 ஆம் ஆண்டில் ஐக்கிய நாடுகள் சபையின் பொதுச் சபையால் ஐக்கிய நாடுகள் செயலகத்தில் பணிபுரியும் அனைத்து ஊழியர்களின் வேலைவாய்ப்பு ஒப்பந்தங்கள் மற்றும் பிற பிணைப்பு ஒழுங்குமுறைகளை கடைபிடிக்காததாகக் கூறப்படும் இறுதி நடுவராக நிறுவப்பட்டது. ஜூன் 30,2009 நிலவரப்படி ஐக்கிய நாடுகள் நிர்வாக தீர்ப்பாயத்தின் ஆணை முடிவடைந்துள்ளது. புதிய உள் நீதி அமைப்பு, ஐக்கிய நாடுகளின் மேல்முறையீட்டு தீர்ப்பாயம் (யு. என். ஏ. டி) ஜூலை 1,2009 அன்று நடைமுறைக்கு வந்தது. மேலும் தகவல்களுக்கு நீதி நிர்வாக அலுவலகத்தைப் பார்க்கவும். பகுத்தறிவு ஐக்கிய நாடுகள் சபை எந்தவொரு நாட்டின் அதிகார வரம்பிற்கும் உட்பட்டதல்ல என்பதால், சிவில் நீதியை நிர்வகிப்பதற்கான அதன் சொந்த உள் நீதி வழிமுறைகளைக் கொண்டுள்ளது, அதாவது ஊழியர்களுக்கான உரிமைகள் மற்றும் நன்மைகள், பிற ஒப்பந்த சிக்கல்கள், ஒழுங்கு நடவடிக்கைகள் போன்றவை. இந்த அமைப்பின் சுதந்திரத்தை உறுதி செய்வதற்காக, இது அமைப்பின் அதிகாரிகளால் அல்ல, ஆனால் ஐக்கிய நாடுகள் பொதுச் சபை மூலம் ஐக்கிய நாடுகள் சபையின் உறுப்பு நாடுகளால் நியமிக்கப்பட்ட நீதிபதிகளால் உருவாக்கப்பட்டது, இதிலிருந்து யு. என். ஏ. டி அதன் ஆணையைப் பெறுகிறது. பிற சர்வதேச நிர்வாக தீர்ப்பாயங்கள் சர்வதேச தொழிலாளர் அமைப்பின் நிர்வாக தீர்ப்பாயம் உலக வங்கி நிர்வாக தீர்ப்பாயம் சர்வதேச நாணய நிதிய நிர்வாக தீர்ப்பாயம் ஐரோப்பா கவுன்சிலின் நிர்வாக தீர்ப்பாயம் ஈ. பி. ஆர். டி நிர்வாக தீர்ப்பாயம் குறிப்புகள் ஐக்கிய நாடுகள் சபையின் சட்டம் ஐக்கிய நாடுகள் பொதுச் சபை துணை உறுப்புகள் தொழிலாளர் நீதிமன்றங்கள் சர்வதேச நிர்வாக தீர்ப்பாயங்கள் ஐக்கிய நாடுகள் சபையின் நீதிமன்றங்கள் மற்றும் தீர்ப்பாயங்கள் 1950 இல் நிறுவப்பட்ட நீதிமன்றங்கள் மற்றும் தீர்ப்பாயங்கள் 2009 இல் நிறுவப்பட்டன