Administrative detention
நிர்வாகக் காவலில் வைப்பது என்பது விசாரணையின்றி தனிநபர்களை அரசால் கைது செய்து தடுத்து வைப்பதாகும். பாதுகாப்பு காரணங்களுக்காக இது செய்யப்படுவதாக பல அதிகார வரம்புகள் கூறுகின்றன. பல நாடுகள் நிர்வாகக் காவலை பயங்கரவாதம் அல்லது கிளர்ச்சியை எதிர்த்துப் போராடுவதற்கும், சட்டவிரோத குடியேற்றத்தைக் கட்டுப்படுத்துவதற்கும் அல்லது ஆளும் ஆட்சியைப் பாதுகாப்பதற்கும் ஒரு வழிமுறையாகப் பயன்படுத்துவதாகக் கூறுகின்றன. பல அதிகார வரம்புகளில், ஒரு விசாரணையைத் தொடர்ந்து தண்டனையின் மீது விதிக்கப்பட்ட குற்றவியல் சிறைவாசம் (சிறைவாசம்) போலல்லாமல், நிர்வாகக் காவலில் வைப்பது ஒரு முன்னோக்கு பொறிமுறையாகும். குற்றவியல் நடவடிக்கைகள் ஒரு பின்னோக்கிய கவனத்தைக் கொண்டிருந்தாலும்-ஒரு பிரதிவாதி கடந்த காலத்தில் ஒரு குற்றத்தைச் செய்தாரா என்பதைத் தீர்மானிக்க அவர்கள் முயல்கிறார்கள்-நிர்வாகக் காவலுக்குப் பின்னால் உள்ள காரணம் பெரும்பாலும் சந்தேகத்திற்குரியவர் எதிர்காலத்தில் அச்சுறுத்தலை ஏற்படுத்தக்கூடும் என்ற வாதங்களை அடிப்படையாகக் கொண்டது. இது தண்டனையை விட இயற்கையில் முன்னெச்சரிக்கையாக இருக்க வேண்டும் (தடுப்புக் காவலைப் பார்க்கவும்). இந்த நடைமுறை சிவில் மற்றும் அரசியல் உரிமைகளை மீறுவதாக மனித உரிமை அமைப்புகளால் விமர்சிக்கப்பட்டுள்ளது. மற்ற அதிகார வரம்புகளில் இது பின்னோக்கியதாகும், அதாவது, இது ஒரு குறிப்பிட்ட வகை குற்றங்களுக்கான தண்டனையின் ஒரு வடிவமாகும். பயங்கரவாத எதிர்ப்பு நிர்வாக தடுப்புக்காவல்கள் உலகின் பல நாடுகளின் சட்டத்தில் வரையறுக்கப்பட்டுள்ளன. ஜனநாயக நாடுகளில் நிர்வாகக் காவலை பயங்கரவாத எதிர்ப்பு நடவடிக்கையாகப் பயன்படுத்துவது, அதன் ஆதரவாளர்களால் வழங்கப்பட்ட காரணம் என்னவென்றால், தற்போதுள்ள சட்ட அமைப்புகள் பயங்கரவாதத்தால் முன்வைக்கப்பட்ட குறிப்பிட்ட சவால்களைக் கையாளத் தகுதியற்றவை. நிர்வாகக் காவலின் ஆதரவாளர்கள் குற்றவியல் சட்டத்தின் பிரதிவாதிகளின் உரிமைகள் மற்றும் கடுமையான சான்றுகளின் விதிகளை நம்பியிருப்பது ஆபத்தான பயங்கரவாதிகளின் அச்சுறுத்தலை அகற்ற திறம்பட பயன்படுத்த முடியாது என்று கருதுகின்றனர். இந்த கூற்றை ஆதரிக்க அடிக்கடி பயன்படுத்தப்படும் சில காரணங்கள் என்னவென்றால், பயங்கரவாதிகளையும் அவர்களின் சதித்திட்டங்களையும் அடையாளம் காண பயன்படுத்தப்படும் தகவல்களில் மிகவும் முக்கியமான உளவுத்துறை ஆதாரங்கள் மற்றும் முறைகள் இருக்கலாம், விசாரணையின் போது வெளிப்படுத்துவது எதிர்கால பயங்கரவாத எதிர்ப்பு நடவடிக்கைகளை குறைமதிப்பிற்கு உட்படுத்தும். சந்தேகத்திற்கிடமான சில பயங்கரவாதிகள் பிடிக்கப்படும் நிலைமைகள், குறிப்பாக போர் மண்டலங்களில், சாதாரண ஆதார விதிகளைப் பயன்படுத்தி குற்றவியல் வழக்குகளை நிரூபிப்பது சாத்தியமற்றது என்றும் கூறப்படுகிறது. குற்றவியல் வழக்கு முதன்மையாக கடந்தகால நடத்தையை தண்டிக்க வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளது என்றும் ஆதரவாளர்கள் கூறுகின்றனர், எனவே இது வேண்டுமென்றே பிரதிவாதிக்கு ஆதரவாக வளைக்கப்பட்டுள்ளது, சில, ஏதேனும் இருந்தால், அப்பாவிகள் தண்டிக்கப்படுகிறார்கள் என்பதை உறுதிப்படுத்துவதற்காக. மறுபுறம், பயங்கரவாத எதிர்ப்பு, எதிர்கால நடவடிக்கையைத் தடுப்பதை நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளது, எனவே எந்தவொரு குற்றவாளி தரப்பினரும் விடுவிக்கப்பட மாட்டார்கள் என்பதை உறுதி செய்வதன் மூலம் எதிர்கால தீங்கு விளைவிக்கும் வாய்ப்பைக் குறைப்பதில் அதிக எடை கொண்ட ஒரு அமைப்பு தேவைப்படுகிறது. போரின் சட்டங்கள் போதுமானதாக இல்லை என்றும் ஆதரவாளர்கள் கருதுகின்றனர். இந்த சட்டங்கள் எதிரி போராளிகளைப் பிடிக்க அனுமதிக்கின்றன, மேலும் அவர்களை விசாரணை இல்லாமல் போர்க் காலத்திற்கு வைத்திருக்கவும் அனுமதிக்கின்றன. இருப்பினும், இந்த சட்டங்கள் ஒரு இறையாண்மை கொண்ட நாட்டிற்கு பொறுப்பான தொழில்முறை படைகளுக்கு இடையிலான போரை ஒழுங்குபடுத்த வேண்டியதன் அவசியத்திலிருந்து வளர்ந்தன, அவர்கள் நீண்ட, ஆனால் வரையறுக்கப்பட்ட கால போரில் ஈடுபட்டிருந்தனர். குடிமக்களுடன் ஒன்றிணைந்து, யாருக்கும் பொறுப்பேற்காத பயங்கரவாதிகளுக்கு இந்த சட்டங்களைப் பயன்படுத்த முயற்சிப்பது விசாரணை இல்லாமல் காலவரையின்றி தடுத்து வைக்கப்படுவதற்கான வாய்ப்பைத் திறக்கிறது, இது பிழையின் கணிசமான வாய்ப்புடன் இணைக்கப்பட்டுள்ளது. நிர்வாகக் காவலை எதிர்ப்பவர்கள் மேற்கூறிய அனுமானங்களை சவால் செய்கிறார்கள். முக்கியமான நுண்ணறிவைப் பெறுவதற்குப் பயன்படுத்தப்படும் ஆதாரங்கள் மற்றும் முறைகளைப் பாதுகாக்க வேண்டியதன் அவசியத்தை ஒப்புக் கொண்டாலும், வெளிநாட்டு புலனாய்வு கண்காணிப்புச் சட்டம் (ஃபிசா) மற்றும் வகைப்படுத்தப்பட்ட தகவல் நடைமுறைகள் சட்டம் (சிஐபிஏ) போன்ற தற்போதுள்ள சட்டங்கள், புலனாய்வு சேகரிப்புக்கான ஆதாரங்கள் மற்றும் வழிமுறைகள் உள்ளிட்ட முக்கியமான தகவல்களைப் பாதுகாக்க வேண்டியதன் அவசியத்தை பிரதிவாதிகளின் நியாயமான விசாரணை உரிமைகளுடன் வெற்றிகரமாக சமநிலைப்படுத்துகின்றன. தற்போதுள்ள சட்டங்களின் அடிப்படையில் பயங்கரவாதிகளுக்கு எதிராக தண்டனைகளைப் பெற முடிந்த வழக்குரைஞர்களின் வரலாற்று பதிவுகளை அவை சுட்டிக்காட்டுகின்றன. சாராம்சத்தில், நிர்வாகக் காவலில் வைப்பது என்பது கூட்டுத் தண்டனையின் ஒரு வடிவம் என்று எதிர்ப்பாளர்கள் கருதுகின்றனர். இதற்கு தனிப்பட்ட குற்றத்தின் ஆதாரம் தேவையில்லை என்பதால், இது ஒரு குழுவின் அனைத்து உறுப்பினர்களுக்கும் ஒரு சிலரின் செயல்களைக் கூறுகிறது. குடிவரவுக் கட்டுப்பாடு பல நாடுகள் சட்டவிரோதமாக குடியேறியவர்களை-முறையான அங்கீகாரம் இல்லாமல் ஒரு நாட்டின் எல்லைகளுக்கு வருபவர்களை-நாடுகடத்துவதற்கோ அல்லது முறையான சட்ட அந்தஸ்தைப் பெறுவதற்கோ ஒரு இடைக்கால நடவடிக்கையாக நிர்வாகக் காவலைப் பயன்படுத்துகின்றன. குடிவரவு தடுப்புக்காவல் சர்ச்சைக்குரியது, ஏனெனில் இது தனிப்பட்ட சுதந்திரம் மற்றும் மாநிலங்களின் பிராந்திய இறையாண்மை பற்றிய பாரம்பரிய கருத்துக்களுக்கு இடையிலான மோதலை முன்வைக்கிறது. பல்வேறு நாடுகளின் நிர்வாக தடுப்பு நடைமுறைகள் குறித்த ஒப்பீட்டு ஆய்வுகள், கடல் வழியாக (அமெரிக்கா மற்றும் ஆஸ்திரேலியா போன்றவை) சட்டவிரோதமாக குடியேறியவர்களின் பெரிய அளவிலான வருகையை அனுபவிப்பவர்கள் பொதுவாக மிகவும் கடுமையான அமைப்புகளைக் கொண்டுள்ளனர் என்பதைக் கண்டறிந்துள்ளன. சட்டவிரோதமாக குடியேறியவர்களுக்கான நிர்வாகக் காவலின் ஆதரவாளர்கள், இந்த புலம்பெயர்ந்தோர் தற்போதுள்ள சட்டங்களின் கீழ் வழக்குத் தொடரக்கூடிய எந்தவொரு குற்றத்தையும் செய்யவில்லை என்பதால் தடுத்து வைக்கப்பட வேண்டும் என்றும், காவலில் இல்லாதபோது அவர்கள் நாடுகடத்தப்படுவதற்கான வாய்ப்புக்காக காத்திருக்க அனுமதிப்பது அவர்கள் தப்பியோடும் அபாயத்தை ஏற்படுத்துகிறது என்றும் கூறுகின்றனர். தடுப்புக்காவலுக்கான மாற்று வழிகள் உள்ளன என்றும், தனிப்பட்ட சுதந்திரத்தை மீறாததால் அத்தகைய மாற்று வழிகள் விரும்பத்தக்கவை என்றும், அதே போல் அரசுக்கு நிதிச் சுமை குறைவாக இருப்பதாகவும் எதிர்ப்பாளர்கள் கூறுகின்றனர். பரிந்துரைக்கப்பட்ட மாற்று வழிகளில், ஒரு அரசு சாரா அமைப்புக்கு (என்ஜிஓ) மேற்பார்வையிடப்பட்ட விடுதலை, குடிவரவு விசாரணைகளில் புலம்பெயர்ந்தோர் பங்கேற்பதற்கு உத்தரவாதம் அளிக்கும் ஒரு தனியார் குடிமகனின் காவலுக்கு விடுவிக்கப்படுதல் மற்றும் கட்டாய அறிக்கையிடல் தேவைகளுடன் கூடிய "திறந்த தடுப்பு" மையங்கள் ஆகியவை அடங்கும். ஆளும் ஆட்சியின் பாதுகாப்பு பல ஜனநாயகமற்ற நாடுகளில், நிர்வாகக் காவலில் வைப்பது ஆளும் ஆட்சியால் கருத்து வேறுபாடுகளை ஒடுக்கவும், அரசாங்கத்தின் எதிர்ப்பாளர்களுக்கு தடை விதிக்கவும் பயன்படுத்தப்படுகிறது. குறிப்பாக ஆசியாவில், இரண்டாம் உலகப் போருக்கு முன்னும் பின்னும் பிரிட்டிஷ் மற்றும் பிரெஞ்சு காலனித்துவ அதிகாரிகளால் நிர்வாகக் காவலில் வைப்பது முதன்முதலில் அறிமுகப்படுத்தப்பட்டது. அரசியல் கருத்து வேறுபாடுகளைக் கட்டுப்படுத்துவதற்கான ஒரு பொறிமுறையாக உருவாக்கப்பட்ட இது முரண்பாடாக தப்பிப்பிழைத்து, இப்போது சுதந்திரம் பெற்ற முன்னாள் காலனிகளின் சட்டப் புத்தகங்களில் நுழைந்தது, அவர்கள் தங்கள் அரசியலமைப்புகளில் தங்கள் சொந்த அரசியல் எதிரிகளுக்கு எதிராக அதன் பயன்பாட்டை சட்டப்பூர்வமாக்கினர். பல சந்தர்ப்பங்களில், அவை "அவசர நடவடிக்கைகள்" அல்லது "உள் பாதுகாப்பு" சட்டங்களாக குறியிடப்பட்டன. பங்களாதேஷ், இந்தியா, மலேசியா, மியான்மர், பாகிஸ்தான், சிங்கப்பூர் மற்றும் இலங்கை ஆகியவை பிரிட்டிஷ் காலனித்துவ நடைமுறைகளில் சட்டபூர்வமான வேர்களைக் கொண்ட நிர்வாகக் காவலில் அரசியல் கைதிகளை வைத்திருக்கும் முன்னாள் காலனிகளுக்கு குறிப்பிடத்தக்க எடுத்துக்காட்டுகளாகும். 1930 களில் பிரெஞ்சு காலனித்துவ அதிகாரிகளால் நிர்வாகக் காவலில் பரவலாகப் பயன்படுத்தப்பட்டதற்கு வியட்நாம் ஒரு எடுத்துக்காட்டு, கம்யூனிஸ்ட் நடவடிக்கைகளில் சந்தேகப்படுபவர்களைக் கைது செய்ய. சுதந்திரத்திற்குப் பிறகு, இப்போது ஆளும் கம்யூனிஸ்ட் அதிகாரிகள் "எதிர்-புரட்சிகர" குற்றங்களில் சந்தேகிக்கப்படுபவர்களை தடுத்து வைக்க இதே போன்ற வழிகளைப் பயன்படுத்தியுள்ளனர். மியான்மரில் உள்ள ஆங் சான் சூகி போன்ற இந்த அரசியல் கைதிகளில் சிலர், தடுப்புக்காவல் காரணமாக உலகளவில் அறியப்பட்டுள்ளனர், மேலும் அவர்களின் நோக்கம் மனித உரிமை அமைப்புகளால் ஆதரிக்கப்படுகிறது. முன்னாள் சோவியத் யூனியனிடமிருந்து பெறப்பட்ட சட்ட கட்டமைப்பை முழுமையாக சீர்திருத்தாததற்காகவும், நடைமுறையில் உள்ள சர்வதேச விதிமுறைகளுக்கு ஏற்ப அதன் நிர்வாக தடுப்பு முறையை கொண்டு வரத் தவறியதற்காகவும் ஆர்மீனியா மனித உரிமைகள் கண்காணிப்பகத்தால் விமர்சிக்கப்பட்டுள்ளது. 2003 ஜனாதிபதித் தேர்தலின் போது, ஆர்மீனிய காவல்துறை தன்னிச்சையாக நிர்வாகக் குற்றங்களின் குறியீட்டைப் பயன்படுத்தியது, இதன் கீழ் நிர்வாகக் காவலில் வைக்க அதிகாரம் உள்ளது, டஜன் கணக்கான எதிர்க்கட்சி ஆர்வலர்கள் மற்றும் ஆதரவாளர்களை பதினைந்து நாட்கள் வரை அடைத்து வைத்தது. கனடா மற்றும் அமெரிக்கா போன்ற பெரிய அளவிலான சட்டவிரோத குடியேற்றத்தை அனுபவிக்கும் பல நாடுகளைப் போலவே, ஆஸ்திரேலியாவும் சட்டவிரோதமாக குடியேறியவர்களுக்கு அல்லது முறையான விசா இல்லாமல் அதன் கரைகளுக்கு வரும் புகலிடம் கோருவோருக்கு கட்டாய நிர்வாகக் காவலில் வைக்கும் முறையைக் கொண்டுள்ளது. இந்த முறைக்கான சட்டபூர்வமான அடிப்படை ஆஸ்திரேலியாவின் இடம்பெயர்வுச் சட்டம் 1958 (Cth) இல் காணப்படுகிறது, இது உடனடியாக நாடு கடத்த முடியாத சட்டவிரோத குடிமகன் அல்லாத ஒருவரை காலவரையின்றி தடுத்து வைக்க அங்கீகாரம் அளித்தது. மனித உரிமைகள் கண்காணிப்பகம் இந்த ஆஸ்திரேலிய கொள்கையை விமர்சித்தது, இது சர்வதேச மனித உரிமைகள் மற்றும் அகதிகள் சட்டத்தின் கீழ் குடிமக்கள் அல்லாதவர்கள், அகதிகள் மற்றும் புகலிடம் கோருவோர் மீதான ஆஸ்திரேலியாவின் கடமைகளை கடுமையாக மீறுவதாகக் கூறியது. கூடுதலாக, மனிதாபிமான அடிப்படையில் இந்த அமைப்புக்கு எதிர்ப்பு ஆஸ்திரேலியாவில் உள்ள தேவாலயங்களின் தேசிய கவுன்சில், அம்னஸ்டி இன்டர்நேஷனல், ஆஸ்திரேலிய பசுமைக் கட்சி மற்றும் அகதிகளுக்கான கிராமப்புற ஆஸ்திரேலியர்கள் பிரேசில் உள்ளிட்ட பல்வேறு மத, சமூக மற்றும் அரசியல் குழுக்களிடமிருந்து வந்தது. பிரேசிலிய ஆயுதப் படைகளின் எந்தவொரு உறுப்பினரும் அவரது மேலதிகாரிகளால் இராணுவ ஒழுங்கு ஒழுங்குமுறைகளை (ஒழுங்குமுறை ஒழுங்கு) மீண்டும் மீண்டும் மீறுவது கண்டறியப்பட்டால் சிறையில் அடைக்கப்படலாம். ஒவ்வொரு இராணுவக் கிளையும் தங்கள் ஒழுங்கு ஒழுங்குமுறைகளில் "மீறல்களின்" பட்டியலை வெளியிட்டுள்ளன. பிரேசிலிய இராணுவத்தில் இந்த வகையான கடுமையான தண்டனை 30 நாள் சிறைத்தண்டனை ஆகும். இருப்பினும், நிர்வாகக் காவலில் உள்ள பிரேசிலிய ஆயுதப் படைகளின் உறுப்பினர்களுக்கு சிறையில் இருந்து விடுவிக்க நீதி அமைப்பால் ஆட்கொணர்வு கார்பஸ் வழங்கப்படலாம். அவர்கள் குடிமக்களாக தங்கள் முழு உரிமைகளையும் தக்க வைத்துக் கொள்கிறார்கள். மியான்மரை "ஆசியாவின் மிகவும் அடக்குமுறை நாடுகளில் ஒன்று" என்று விவரிக்கும் ஒரு கண்ணோட்டத்தில், மனித உரிமைகள் கண்காணிப்பகம் ஒரு செஞ்சிலுவைச் சங்க அறிக்கையை மேற்கோள் காட்டுகிறது, அதில் 2002 ஆம் ஆண்டில் மியான்மரில் சுமார் 3,500 கைதிகள் இருந்ததாகவும், அவர்களில் 1,300 பேர் நாடாளுமன்ற உறுப்பினர்கள் உட்பட அரசியல் கைதிகள் என்றும் கூறுகிறது. பர்மிய அதிகாரிகள் பெரும்பாலும் தங்கள் சிறைத் தண்டனையை ஏற்கனவே அனுபவித்த கைதிகளை நிர்வாகக் காவலில் வைப்பதன் மூலம் தடுத்து வைக்கிறார்கள். இந்த நடைமுறை வயதான மற்றும் பலவீனமான கைதிகளுக்கும் கூட பயன்படுத்தப்படுகிறது. இந்த நடைமுறையின் மிகவும் குறிப்பிடத்தக்க வழக்குகளில் ஒன்று ஆங் சான் சூகி கைது செய்யப்பட்டது. சீனாவில் 1949 ஆம் ஆண்டுக்கு முன்பே நிர்வாகக் காவலில் வைப்பது பொதுவானதாக இருந்து வருகிறது. அந்த நேரத்தில், இது முதன்மையாக சிறு குற்றவாளிகள் மற்றும் ஓபியம் போதைக்கு அடிமையானவர்கள், விபச்சாரிகள், நாடோடிகள் மற்றும் பைத்தியம் என்று கருதப்படுபவர்களுக்கு எதிராக பயன்படுத்தப்பட்டது. சீனாவில் 1978 சட்ட சீர்திருத்தங்களிலிருந்து, பொதுப் பாதுகாப்புத் துறைகள் (கோங்கன் ஜிகுவான்), முதன்மையாக காவல்துறை, நிர்வாகக் காவலில் வைக்கும் அதிகாரங்களைக் கொண்டுள்ளன, அவை மாநிலத்தின் குற்றவியல் நீதி அமைப்புடன் பயன்படுத்தப்படுகின்றன. பொது ஒழுங்கு, சமூக ஸ்திரத்தன்மை மற்றும் ஆளும் ஆட்சியின் அரசியல் ஸ்திரத்தன்மை ஆகியவற்றைப் பராமரிப்பதற்காக, ஆளும் ஆட்சியால் "சமூக ரீதியாக விரும்பத்தகாதவர்கள்" என்று கருதப்படும் நபர்களுக்கு எதிராக நிர்வாகக் காவலில் வைப்பது பயன்படுத்தப்படுகிறது. ஃபாலுன் காங் உறுப்பினர்கள், திபெத்தியர்கள், முஸ்லீம் சிறுபான்மையினர், அரசியல் கைதிகள் மற்றும் பிற குழுக்கள் உட்பட கட்டாய உழைப்பு, தன்னிச்சையான கைது மற்றும் சிறுபான்மை குழுக்களின் தடுப்புக்காவல் ஆகியவற்றின் நன்கு நிறுவப்பட்ட வரலாறு உள்ளது. குறிப்பாக ஃபாலுன் காங் விஷயத்தில், சித்திரவதை முகாம்களில் உறுப்பு அறுவடை மற்றும் முறையான சித்திரவதை உள்ளிட்ட மனித உரிமைகள் அசாதாரணமாக மீறப்பட்டுள்ளன. இந்த இலக்கு குழுவில் விபச்சாரிகள் மற்றும் அவர்களின் வாடிக்கையாளர்கள், போதைக்கு அடிமையானவர்கள், அரசியல் எதிர்ப்பாளர்கள் மற்றும் சிறிய குற்றவாளிகள் ஆகியோர் அடங்குவர், அவர்கள் குற்றவியல் வழக்குத் தொடர போதுமான தீவிரமற்ற சட்டத் தவறுகளைச் செய்கிறார்கள். காவல் மற்றும் திருப்பி அனுப்புதல் () 2003 வரை மக்களுக்கு, குறிப்பாக விவசாயிகளுக்கு, தேவையான ஆவணங்கள் இல்லாதவர்களுக்கு பயன்படுத்தப்பட்டது. இந்த நிர்வாகக் தடுப்புக்காவல்களில் மூன்று முக்கிய வடிவங்கள் உள்ளனஃ "கல்விக்காக தடுப்புக்காவல்" ("ஷோரோங் ஜியாஓயு"), கட்டாய போதைப்பொருள் மறுவாழ்வு ("கியாங்ஸி ஜீடு"), மற்றும் "உழைப்பின் மூலம் மறு கல்வி" ("லாவோடொங் ஜியாஓயாங்"). கூடுதலாக, பாதுகாப்பு நிர்வாக தண்டனைச் சட்டத்தின் ("சிங்செங் ஜுலியு") கீழ் காவலில் வைப்பது, சந்தேக நபர்களை விசாரிப்பதற்கான நிர்வாகக் காவலில் வைப்பது ("லூயிஷி பன்வென்"), வேலை-படிப்பு பள்ளிகளில் சிறார் குற்றவாளிகளைக் காவலில் வைப்பது ("கோங்டு சுயெக்ஸியாவோ") போன்ற பல உள் பாதுகாப்பு காரணங்களுக்காக நிர்வாகக் காவலில் வைப்பது பயன்படுத்தப்படுகிறது. சமீப ஆண்டுகளில், அரசாங்கத்தின் கொள்கை வெகுஜன கண்காணிப்பு மற்றும் ஒரு மில்லியனுக்கும் அதிகமான உய்குர்கள் மற்றும் பிற முஸ்லீம் சிறுபான்மை இனக்குழுக்களை "மறு கல்வி முகாம்களில்" விசாரணை இல்லாமல் சிறையில் அடைத்தல் ஆகியவற்றால் குறிக்கப்பட்டுள்ளது, இது "பயங்கரவாத எதிர்ப்பு" நோக்கங்களுக்காக என்று கூறப்படுகிறது. 2013 ஆம் ஆண்டில் ரத்து செய்யப்பட்டதாகக் கூறப்படும் "உழைப்பின் மூலம் மறு கல்வி" திட்டத்திற்கு திரும்பும் வகையில் இந்த சிறுபான்மையினரில் பலர் சிறைத் தொழிலாளர்களாக பயன்படுத்தப்பட்டதாக பல அறிக்கைகள் தெரிவித்துள்ளன. சித்திரவதை முகாம்கள் நிறுவப்படுவதற்கு முன்பு, மே 2020 நிலவரப்படி, கடைசியாக பயங்கரவாத தாக்குதல் 2014 இல் நடந்தது. பாதுகாப்பு நிர்வாக தண்டனைச் சட்டத்தின் கீழ், சீனாவில் தவறான செயல்களுக்காக இருபது நாட்கள் வரை நிர்வாகக் காவலில் வைக்கப்படுகிறது. பதினாறு வயது அல்லது அதற்கும் குறைவான டீனேஜர் மற்றும் கர்ப்பிணி அல்லது ஒரு வயதிற்குட்பட்ட குழந்தைக்கு உணவளிக்கும் பெண்கள் விலக்கு அளிக்கப்படுகிறார்கள். பதினாறு முதல் பதினெட்டு வயதுடைய பதின்வயதினர் தங்கள் முதல் குற்றத்திலிருந்து விலக்கு பெற்றுள்ளனர். நிர்வாகக் காவலில் வைப்பது மாவட்ட அளவில் மற்றும் அதற்கு மேல் உள்ள பொதுப் பாதுகாப்பு முகமையின் நிர்வாகப் பொறுப்பான நபரால் (அதாவது இயக்குனர்) கையெழுத்திடப்பட்டு அங்கீகரிக்கப்படும், மேலும் பொதுப் பாதுகாப்பு முகமையின் கீழ் உள்ள நிர்வாகக் காவலில் வைக்கப்படும். தடுப்புக்காவல் குறித்து அதிருப்தி அடைந்தவர்கள் நிர்வாக மறுஆய்வு மற்றும் நிர்வாக வழக்குகளைத் தொடங்கலாம். தேசிய மக்கள் காங்கிரஸின் நிலைக்குழுவின் முடிவின்படி, சீன தேசிய பாதுகாப்பு நிறுவனம் மற்றும் மக்கள் ஆயுதக் காவல்துறைக்கும் நிர்வாகக் காவலில் தண்டனைகளை அமல்படுத்த அதிகாரம் வழங்கப்பட்டுள்ளது. சீனாவில் நிர்வாகக் காவலைப் பயன்படுத்துவது சீனர்களால் விமர்சிக்கப்பட்டுள்ளது. காவல்துறை பெரும்பாலும் தங்கள் அதிகாரத்தை துஷ்பிரயோகம் செய்வதாகவும், இந்த அதிகாரங்களை நிறைவேற்றுவது காவல்துறையின் முழு விருப்பப்படி இருப்பதாகவும், அவற்றை நிறைவேற்றுவதற்கு சட்டரீதியான தடைகள் எதுவும் இல்லை என்றும் இந்த விமர்சனங்கள் கூறுகின்றன. எகிப்தின் அவசரச் சட்டம் எண். அவசரகால நிலையை அறிவிப்பதன் மூலம் அடிப்படை சிவில் சுதந்திரங்களை இடைநிறுத்துவதற்கு 1958 ஆம் ஆண்டின் 162 ஆம் பிரிவு அரசாங்கத்திற்கு அதிகாரம் அளிக்கிறது. அத்தகைய அவசரகால நிலை 1967 முதல் கிட்டத்தட்ட தொடர்ச்சியாக நடைமுறையில் உள்ளது. இந்தச் சட்டத்தின் கீழ், எகிப்திய அதிகாரிகள் முஸ்லீம் சகோதரத்துவம் போன்ற தடைசெய்யப்பட்ட அமைப்புகளில் உறுப்பினர் என்று சந்தேகிக்கப்பட்ட நபர்களையும், ஈராக்கில் போருக்கு எதிர்ப்பு அல்லது பாலஸ்தீனிய எழுச்சிக்கு ஆதரவை வெளிப்படுத்தும் அமைதியான ஆர்ப்பாட்டங்களில் ஈடுபட்ட நபர்களையும் நிர்வாக ரீதியாக தடுத்து வைத்துள்ளனர். மனித உரிமைகள் கண்காணிப்பகம் இந்த நடைமுறையை 'பொது எதிர்ப்பை அடக்குவதற்கு' அவசரகாலச் சட்டத்தை பயன்படுத்துவதாக விமர்சித்துள்ளது. எகிப்தில் உள்ள அரசியல் கைதிகளின் உறவினர்கள் அவர்களின் குடும்ப உறவு காரணமாக மட்டுமே நிர்வாக ரீதியாக தடுத்து வைக்கப்பட்டுள்ளதாக அம்னஸ்டி இன்டர்நேஷனல் குற்றம் சாட்டியுள்ளது. எகிப்திய அரசாங்கம் எத்தனை நிர்வாக கைதிகள் தடுத்து வைக்கப்பட்டுள்ளனர் என்பதை வெளியிட மறுக்கிறது, ஆனால் மனித உரிமைக் குழுக்கள் 16,000-20,000 பேர் குற்றச்சாட்டு இல்லாமல் காவலில் வைக்கப்பட்டுள்ளதாக மதிப்பிடுகின்றன. இந்தியாவின் தேசிய பாதுகாப்புச் சட்டம் 1980, இந்தியாவின் பாதுகாப்பு, வெளிநாடுகளுடனான இந்தியாவின் உறவுகள், பொது ஒழுங்கை பராமரித்தல் அல்லது சமூகத்திற்குத் தேவையான பொருட்கள் மற்றும் சேவைகளைப் பராமரித்தல் ஆகியவற்றிற்கு தீங்கு விளைவிக்கும் வகையில் எந்தவொரு நபரையும் தடுத்து நிறுத்த மத்திய அரசுக்கும் மாநில அரசுகளுக்கும் அதிகாரம் அளிக்கிறது. இந்தச் சட்டம் ஒரு வெளிநாட்டவர் இருப்பதை ஒழுங்குபடுத்துவதற்கோ அல்லது நாட்டிலிருந்து வெளியேற்றுவதற்கோ ஒரு பார்வையில் அவரைத் தடுத்து வைக்க அரசாங்கங்களுக்கு அதிகாரம் அளிக்கிறது. இந்தச் சட்டம் 1980இல் இந்திரா காந்தி ஆட்சியின் போது நிறைவேற்றப்பட்டது. அதிகபட்ச சிறைக் காலம் 12 மாதங்கள் ஆகும். இந்த உத்தரவை மாவட்ட நீதவான் அல்லது அந்தந்த அதிகார வரம்புகளின் கீழ் ஒரு போலீஸ் கமிஷனரும் பிறப்பிக்கலாம், ஆனால் காவலில் வைப்பது குறித்து அந்த உத்தரவு பிறப்பிக்கப்பட்ட காரணங்களுடன் மாநில அரசுக்கு தெரிவிக்கப்பட வேண்டும். தேசிய பாதுகாப்புச் சட்டமும் தடுப்புக் காவலில் வைக்க அனுமதிக்கும் பிற சட்டங்களும் அவை தவறாகப் பயன்படுத்தப்பட்டதாகக் கூறி பரவலான விமர்சனங்களுக்கு உள்ளாகியுள்ளன. இந்தச் சட்டத்தின் அரசியலமைப்புச் செல்லுபடியாகும் தன்மை அமைதி காலத்தில் கூட சில பிரிவுகளால் காலச்சார்பற்றது என்று விவரிக்கப்பட்டுள்ளது. அயர்லாந்து அயர்லாந்து சட்டவிரோத குடியேற்றத்தைக் கட்டுப்படுத்த நிர்வாகக் காவலைப் பயன்படுத்துகிறது. 1996 ஆம் ஆண்டு தொடங்கி, இந்த நோக்கத்திற்காக நிர்வாகக் காவலைப் பயன்படுத்துவதற்கு அங்கீகாரம் அளிக்க ஒரு சட்டக் கட்டமைப்பு அமைக்கப்பட்டது. இந்த சட்ட கட்டமைப்பில் அகதிகள் சட்டம், 1996, குடிவரவுச் சட்டங்கள், 1999,2003 மற்றும் 2004 மற்றும் சட்டவிரோத புலம்பெயர்ந்தோர் (கடத்தல்) சட்டம் 2000 ஆகியவை அடங்கும். உத்தியோகபூர்வ ஐரிஷ் அரசாங்க புள்ளிவிவரங்களின்படி, குடிவரவு தொடர்பான காரணங்களுக்காக மொத்தம் 2,798 பேர் நிர்வாக ரீதியாக தடுத்து வைக்கப்பட்டனர், அவர்களில் மூன்றில் இரண்டு பங்கு பேர் 51 நாட்களுக்கு மேல் சிறையில் அடைக்கப்பட்டனர். கைதிகளில் பெரும்பான்மையானவர்கள் (90 சதவீதத்திற்கும் அதிகமானோர்) இரண்டு டப்ளின் சிறைகளில் ஒன்றான க்ளோவர்ஹில் சிறை (ஆண் கைதிகள்) மற்றும் மவுண்ட்ஜாய் சிறையில் உள்ள டோச்சாஸ் மையம் (பெண் கைதிகள்) ஆகியவற்றில் தடுத்து வைக்கப்பட்டுள்ளனர். மீதமுள்ளவர்கள் சிறைச்சாலைகள் மற்றும் எல்லை கட்டுப்பாட்டு (கார்டா சியோச்சனா) நிலையங்களில் தடுத்து வைக்கப்பட்டுள்ளனர். ஐரோப்பாவின் கவுன்சில் மற்றும் மனித உரிமை அமைப்புகள் கைதிகள் தடுத்து வைக்கப்பட்டுள்ள நெரிசலான நிலைமைகளையும், அதே போல் கைதிகள் தண்டனை பெற்ற குற்றவாளிகளுடன் ஒன்றாக தடுத்து வைக்கப்பட்டுள்ளதையும் விமர்சித்துள்ளன. கூடுதலாக, மனித உரிமைகள் ஆலோசகர்கள் ஐரிஷ் சட்டம் கைதிகளின் உரிமைகளைப் பாதுகாக்கவில்லை என்று தெரிவித்துள்ளனர், அவர்களின் தடுப்புக்காவலின் சட்டபூர்வமான தன்மையை சவால் செய்வதற்கான அவர்களின் உரிமையை அவர்களுக்குத் தெரிவிக்கவில்லை, அல்லது ஒரு வழக்கறிஞரை அணுகுவதற்கும் மருத்துவ கவனிப்பை அணுகுவதற்கும் அவர்களின் உரிமைகளை அங்கீகரிக்கவில்லை. இஸ்ரேலின் நிர்வாகக் காவலைப் பயன்படுத்துவதற்கான சட்டபூர்வமான அடிப்படை பிரிட்டிஷ் ஆணை 1945 பாதுகாப்பு (அவசரநிலை) ஒழுங்குமுறைகள் ஆகும், அவை 1979 ஆம் ஆண்டில் அவசரகால மாநிலங்களில் அதிகாரம் குறித்த இஸ்ரேலிய சட்டத்தை உருவாக்க திருத்தப்பட்டன. நிர்வாகக் காவலில் ஆறு மாத கால அவகாசம் உள்ளது, இருப்பினும் அவர்கள் மேல்முறையீட்டைத் தவிர நீட்டிக்கப்படலாம். கிடைக்கக்கூடிய சான்றுகள் பாதுகாப்பு சேவைகளால் (குறிப்பாக ஷின் பெட்) பெறப்பட்ட தகவல்களைக் கொண்ட சந்தர்ப்பங்களிலும், ஒரு விசாரணை தகவலறிந்தவர்கள் அல்லது ஊடுருவல்காரர்களின் அடையாளங்கள் போன்ற முக்கியமான பாதுகாப்பு தகவல்களை வெளிப்படுத்தும் சந்தர்ப்பங்களிலும் நிர்வாகக் காவலில் பயன்படுத்தப்படுகிறது. பாலஸ்தீனிய அரசியல் ஆர்வலர்கள் என்று கூறப்படுபவர்களுக்கு இது பொதுவாகப் பயன்படுத்தப்பட்டாலும், யூத வலதுசாரி பொது நபர்கள் மற்றும் ஆர்வலர்கள் (குறிப்பாக யிட்ஷாக் ராபின் படுகொலை செய்யப்பட்ட பின்னர்) உட்பட ஒரு சில யூத இஸ்ரேலிய குடிமக்களுக்கும் இது பயன்படுத்தப்பட்டுள்ளது. இஸ்ரேலுக்குள், அந்த நபர் அரசின் பாதுகாப்புக்கு தீங்கு விளைவிக்கும் நியாயமான வாய்ப்பு உள்ள சந்தர்ப்பங்களில் 6 மாதங்கள் வரை நிர்வாகக் காவலில் வைக்கும் உத்தரவுகளை வெளியிட பாதுகாப்பு அமைச்சருக்கு அதிகாரம் உள்ளது. அத்தகைய உத்தரவுகளை புதுப்பிக்க அதே அலுவலக உரிமையாளருக்கு அதிகாரம் உள்ளது. அதேபோல், பொதுப் பணியாளர்களின் தலைவர் அத்தகைய உத்தரவுகளை வெளியிட முடியும், ஆனால் அது 48 மணி நேரத்திற்கு மட்டுமே செல்லுபடியாகும். சட்ட அமலாக்க அதிகாரிகள் 48 மணி நேரத்திற்குள் (மூடிய கதவுகளுக்குப் பின்னால் ஒரு விசாரணையில்) காரணத்தைக் காட்ட வேண்டும். நிர்வாகக் காவலில் வைக்கும் உத்தரவுகளை மாவட்ட நீதிமன்றத்திலும், அங்கு மறுக்கப்பட்டால், இஸ்ரேலின் உச்ச நீதிமன்றத்திலும் மேல்முறையீடு செய்யலாம். பாதுகாப்பைத் தவிர வேறு காரணங்களுக்காக (முக்கியமாக பொதுவான குற்றங்கள் அல்லது கருத்துச் சுதந்திரத்தைப் பயன்படுத்துதல்) நிர்வாகக் காவலில் வைக்கப்பட்டது கண்டறியப்பட்டால் மாவட்ட நீதிமன்றம் அத்தகைய உத்தரவுகளை ரத்து செய்யலாம். தொடர்புடைய சட்டத்தைப் பயன்படுத்துவதில் ஒட்டுமொத்த மேற்பார்வை அதிகாரம் நீதி அமைச்சரிடம் உள்ளது. ஆக்கிரமிப்பின் ஆரம்ப நாட்களில், காசா பகுதியில் வேலையில்லாத மற்றும் படிப்பில் ஈடுபடாத இளைஞர்களுக்கு எதிராக எந்த சந்தேகமும் இல்லாவிட்டாலும் அவர்களை தடுத்து வைக்க நிர்வாகக் காவலில் வைக்கப்பட்டது. அவர்கள் சினாய் பாலைவனத்தில் உள்ள ஒரு தொலைதூர தடுப்பு முகாமுக்கு அனுப்பப்பட்டு, மேற்குக் கரையில் வேலை கிடைத்தால் அவர்களை விடுவிக்க முடியும் என்று கூறப்பட்டது. மேற்குக் கரை மற்றும் காசா பகுதிக்குள், எந்தவொரு இஸ்ரேலிய மாவட்ட இராணுவத் தளபதியும் ஒரு நிர்வாகக் காவலில் வைக்கும் உத்தரவை வெளியிடலாம், மேலும் இந்த உத்தரவை இஸ்ரேலிய மாவட்ட இராணுவ நீதிமன்றத்தில் மேல்முறையீடு செய்யலாம், அல்லது அங்கு மறுக்கப்பட்டால், உச்ச நீதிமன்றத்தில் மேல்முறையீடு செய்யலாம். இங்கேயும், ஒரு நிர்வாக தடுப்பு உத்தரவு அதிகபட்சம் ஆறு மாதங்களுக்கு செல்லுபடியாகும், ஆனால் பொருத்தமான அதிகாரத்தால் புதுப்பிக்கப்படலாம். ஆக்கிரமிக்கப்பட்ட பிராந்தியங்களில் நிர்வாகக் காவலைப் பயன்படுத்துவதை இஸ்ரேல் நான்காவது ஜெனீவா மாநாடு 1949 இன் பிரிவு 78 க்கு குறிப்பிடுகிறது, இது "ஆக்கிரமிப்பு சக்தி பாதுகாப்பின் கட்டாய காரணங்களுக்காக, பாதுகாக்கப்பட்ட நபர்கள் தொடர்பான பாதுகாப்பு நடவடிக்கைகளை எடுப்பது அவசியம் என்று கருதினால், அது அதிகபட்சமாக, அவர்களுக்கு ஒதுக்கப்பட்ட வசிப்பிடம் அல்லது தடுப்புக் காவலுக்கு உட்படுத்தப்படலாம்" என்று கூறுகிறது. அட்டமீரின் கூற்றுப்படி, ஜூன் 2012 இல் இஸ்ரேல் 285 பாலஸ்தீனியர்களை நிர்வாகக் காவலில் வைத்தது. 4, 706 கைதிகளில் பதினெட்டு பேர் நாடாளுமன்ற உறுப்பினர்களாக இருந்தனர். பி 'செலெமின் கூற்றுப்படி, ஏப்ரல் 2012 நிலவரப்படி, சுமார் 308 பாலஸ்தீனியர்கள் இஸ்ரேல் சிறைச்சாலை சேவையால் (ஐபிஎஸ்) நிர்வாகக் காவலில் வைக்கப்பட்டுள்ளனர் மற்றும் ஐடிஎஃப் வைத்திருந்தவர்களின் புள்ளிவிவரங்கள் கிடைக்கவில்லை. 2012 டிசம்பரில் ஐபிஎஸ் புள்ளிவிவரங்களின்படி, 178 பாலஸ்தீனியர்கள் நிர்வாகக் காவலில் வைக்கப்பட்டனர் (குற்றச்சாட்டு அல்லது விசாரணை இல்லாமல்). டிசம்பர் 2013 நிலவரப்படி, 140 பாலஸ்தீனியர்கள் ஐபிஎஸ் நிர்வாகக் காவலில் வைக்கப்பட்டுள்ளதாக பி 'செலெம் தெரிவித்துள்ளது. ஆகஸ்ட் 2015 இல், இஸ்ரேலிய அரசாங்கம் அதிகரித்து வரும் "விலைக் குறியீடு" தாக்குதல்களைக் கட்டுப்படுத்த யூத குடியேற்ற சந்தேக நபர்களுக்கு எதிராக நிர்வாகக் காவலைப் பயன்படுத்த ஒப்புதல் அளித்தது. ஆகஸ்ட் 2022 நிலவரப்படி, 7 இஸ்ரேலிய குடிமக்கள் உட்பட 700 க்கும் மேற்பட்டோர் நிர்வாகக் காவலில் வைக்கப்பட்டனர், அவர்கள் அனைவரும் பாலஸ்தீனியர்கள். 2 மே 2023 அன்று, காதர் அட்னான் 87 நாள் உண்ணாவிரதத்தைத் தொடர்ந்து 12 வது முறையாக நிர்வாகக் காவலில் இருந்தபோது இறந்தார். ஜப்பானில், குடிவரவு தடுப்பு என்பது குடிவரவு கட்டுப்பாடு மற்றும் அகதிகள் அங்கீகாரச் சட்டத்தின் கீழ் நிர்வாகக் காவலில் வைக்கப்படும் ஒரு வடிவமாகும். 1951ஆம் ஆண்டின் 319 (ஐ. சி. ஆர். ஆர். ஏ). சிறார்களும் புகலிடம் கோருவோரும் நிர்வாகக் காவலுக்கு உட்படுத்தப்படலாம். ஜோர்டான் குற்றத் தடுப்புச் சட்டம் (எண். 1954 இன் 7) ஜோர்டானில் நிர்வாகக் காவலுக்கு அங்கீகாரம் அளிக்கிறது. ஜோர்டானின் மாகாண ஆளுநர்கள் மற்றும் மாகாண உட்பிரிவுகளின் நிர்வாகிகளிடம் அதிகாரம் உள்ளது. "ஒரு குற்றத்தைச் செய்யப் போகிறவர்கள் அல்லது அதைச் செய்ய உதவப் போகிறவர்கள்", "வழக்கமாக" திருடுபவர்கள், தங்குமிடம் திருடர்கள் அல்லது திருடப்பட்ட பொருட்களுக்கு வேலி அமைக்கும் நபர்கள் "அல்லது" மக்களுக்கு ஆபத்தை விளைவிப்பதாக "கருதப்படும் எவரையும் தடுத்து வைக்க சட்டம் அனுமதிக்கிறது. ஜோர்டானின் மனித உரிமைகளுக்கான தேசிய மையத்தின் கூற்றுப்படி, 2008 இல் 11,870 வழக்குகளிலும், 2009 இல் 16,050 வழக்குகளிலும், 2010 இல் 12,345 வழக்குகளிலும், 2011 இல் 11,345 வழக்குகளிலும் நிர்வாகக் காவலில் வைக்கப்பட்டது. கைதிகள் உயர்நீதிமன்றத்தில் மனு தாக்கல் செய்யலாம் என்றாலும், நிர்வாகக் காவலில் உள்ள முடிவுகளை சுயாதீனமாக அல்லது நீதிமன்ற மறுஆய்வு செய்ய சட்டம் வழங்கவில்லை. குடும்ப உறுப்பினர்களால் வன்முறை, கவுரவக் கொலை அபாயத்தில் இருந்த பெண்கள் குற்றத் தடுப்புச் சட்டம் அதற்கு சட்டபூர்வமான அடிப்படையை வழங்கவில்லை என்றாலும் நிர்வாக ரீதியாக தடுத்து வைக்கப்பட்டனர். இந்தச் சட்டத்தை இந்த வழியில் பயன்படுத்துவது ஐக்கிய நாடுகள் சபை மற்றும் மனித உரிமைகள் கண்காணிப்பகத்தால் விமர்சிக்கப்பட்டுள்ளது. 2007 ஆம் ஆண்டில், வன்முறை அபாயத்தில் உள்ள பெண்களுக்கான வைஃபாக் மையத்தை அரசாங்கம் திறந்தது, மேலும் 2008 ஆம் ஆண்டில், பாதுகாப்புக் காவலில் இருந்த பெண்கள் சிறையிலிருந்து மையத்திற்கு மாற்றப்பட்டனர், இருப்பினும் குற்றத் தடுப்புச் சட்டத்தைப் பயன்படுத்தி "பாதுகாப்புக் காவலுக்காக" பெண்களை சிறைக்கு அனுப்பும் நடைமுறை முற்றிலுமாக நிறுத்தப்படவில்லை. 2018 ஆம் ஆண்டில் அரசாங்கம் தார் அம்னேவை நிறுவுவதன் மூலமும், ஆபத்தான பெண்களை அவர்களின் சுதந்திரத்தை கட்டுப்படுத்தாமல் மையத்திற்கு மாற்றுவதன் மூலமும் இந்த நடைமுறையை முற்றிலுமாக ஒழித்தது. ரஷ்யாவில் ரஷ்ய நிர்வாகக் காவலில் வைப்பது என்பது நிர்வாகக் குற்றங்கள் குறித்த ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் குறியீட்டின்படி கடுமையான நிர்வாகக் குற்றங்களுக்காக சிறையில் அடைக்கப்படுவதாகும். சிரியா சட்ட ஆணை எண். 1962 டிசம்பர் 22 ஆம் தேதி 51 அவசரகால சட்டத்தை அறிமுகப்படுத்தியது, இது 1963 மார்ச் 8 ஆம் தேதி நடைமுறைக்கு வந்தது, இது சந்தேக நபர்களை காலவரையின்றி நீதித்துறை மேற்பார்வை இல்லாமல் தடுப்புக் காவலில் வைக்க பாதுகாப்புப் படைகளுக்கு அனுமதித்தது. ஐக்கிய இராச்சியம் பல ஆண்டுகளாக பல வகையான நிர்வாகக் காவல்களைப் பராமரித்து வருகிறது. மிக சமீபத்திய வடிவங்கள் பயங்கரவாதத் தடுப்பு (தற்காலிக ஏற்பாடுகள்) சட்டம் 1974 இன் ஆதரவின் கீழ் வடக்கு அயர்லாந்திற்கு ஒரு வகையான நிர்வாகக் காவலை அறிமுகப்படுத்துவதற்கான தொடர்ச்சியான சட்டங்கள் ஆகும். இந்தச் சட்டம் பயங்கரவாத நடவடிக்கைகளில் ஈடுபட்டதாக சந்தேகிக்கப்படும் நபர்களை வரம்பற்ற காலத்திற்கு விசாரணை இல்லாமல் கைது செய்து தடுத்து வைக்க பாதுகாப்புப் படைகளுக்கு அனுமதித்தது. இந்தச் சட்டத்தின் அறிமுகமானது நேரடியாக தடுப்பு முகாம்கள் (குறிப்பாக லாங் கேஷ் (தி மேஸ்) மற்றும் சிறைக் கப்பல் எச். எம். எஸ் மைட்ஸ்டோன் ஆகியவற்றை உருவாக்க வழிவகுத்தது, அங்கு சந்தேக நபர்கள் நீண்ட காலத்திற்கு தடுத்து வைக்கப்பட்டனர். 1974 ஆம் ஆண்டின் சட்டம் 20 ஆம் நூற்றாண்டின் பிற்பகுதியிலும் 21 ஆம் நூற்றாண்டின் முற்பகுதியிலும் பல முறை திருத்தப்பட்டது, மிக சமீபத்திய அவதாரம் பயங்கரவாதத் தடுப்புச் சட்டம் 2005 ஆகும், இது கட்டுப்பாட்டு ஆணை என்ற கருத்தை அறிமுகப்படுத்தியது, இது எந்தவொரு தவறும் நடந்ததற்கான முதன்மையான ஆதாரங்களுடன் நீதிமன்றத்தை வழங்க வேண்டிய அவசியமில்லாமல் ஒரு சந்தேக நபரின் சுதந்திரத்தை கட்டுப்படுத்தும் மிகவும் அரசியல் ரீதியாக சுவாரஸ்யமான வழிமுறையாகும். யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸ் தற்போது விசாரணை இல்லாமல் காலவரையற்ற தடுப்புக்காவலைப் பயன்படுத்துகிறது-தடுப்பு, சிவில் அர்ப்பணிப்பு, தடுப்புக் காவலில் அல்லது நிர்வாகக் காவலில் என பல்வேறு பெயர்களில் அறியப்படுகிறது-மனநலம் பாதிக்கப்பட்டவர்கள் (தன்னிச்சையான அர்ப்பணிப்பு) மற்றும் "பாலியல் வன்முறை வேட்டையாடுபவர்கள்" உள்ளிட்ட சில குறுகிய பிரிவுகளுக்குள் வரும் நபர்களை வைத்திருக்க, ஹேபியாஸ் கார்பஸின் உரிமை இன்னும் பொருந்தும் என்றாலும், மனநோய் மற்றும் பாலியல் ஆபத்து தொடர்பான சில தீர்மானங்கள் நடுவர் மன்றங்களால் செய்யப்படுகின்றன. இரண்டாம் உலகப் போரின் போது, அமெரிக்கா 100,000 க்கும் மேற்பட்ட ஜப்பானிய அமெரிக்கர்களை தடுப்பு முகாம்களில் தடுத்து வைத்தது; சிறிய எண்ணிக்கையிலான ஜெர்மன் அமெரிக்கர்கள் மற்றும் இத்தாலிய அமெரிக்கர்கள் தடுத்து வைக்கப்பட்டனர். ஜப்பானிய தடுப்புக் காவலின் அரசியலமைப்புத் தன்மை சர்ச்சைக்குரிய வகையில் உச்ச நீதிமன்றத்தின் 1944 தீர்ப்பால் கோரேமாட்சு வி. யுனைடெட் ஸ்டேட்ஸில் உறுதி செய்யப்பட்டது, இது பின்னர் ரத்து செய்யப்பட்டது. அமெரிக்கா நிர்வாகக் காவலை பயங்கரவாத எதிர்ப்பு நடவடிக்கையாகவும், சட்டவிரோத குடியேற்றத்தைக் கட்டுப்படுத்தும் வழிமுறையாகவும் பயன்படுத்துகிறது. எந்தவொரு நேரத்திலும் சுமார் 100,000 பேர் நீக்குதல் நடவடிக்கைகளில் உள்ளனர், மேலும் இந்த நடவடிக்கைகளின் போது சுமார் 31,000 பேர் காவலில் வைக்கப்பட்டுள்ளனர். செப்டம்பர் 11 தாக்குதல்களைத் தொடர்ந்து, தேசபக்த சட்டம் நிறைவேற்றப்பட்டது. இந்தச் சட்டம் அமெரிக்காவிலும் வெளிநாடுகளிலும் பயங்கரவாதத்தை எதிர்த்துப் போராடுவதற்கான கூறப்பட்ட நோக்கத்திற்காக நிர்வாகக் காவலைப் பயன்படுத்த சட்ட அமலாக்க முகமைகளின் அதிகாரத்தை விரிவுபடுத்தியது. இந்தச் சட்டத்தின் கீழ், பயங்கரவாத தொடர்புகள் இருப்பதாக சந்தேகிக்கப்படும் எந்தவொரு நபரும் (குடிமகன் அல்லது வெளிநாட்டவர்) ஆட்கொணர்வு நடவடிக்கையின் நன்மை இல்லாமல் ஏழு நாட்கள் வரை நிர்வாக ரீதியாக தடுத்து வைக்கப்படலாம். அமெரிக்காவின் அட்டர்னி ஜெனரல், தனது விருப்பப்படி, இந்த ஏழு நாள் காலத்தை ஆறு மாதங்களாக நீட்டிக்கலாம், மேலும் இந்த நீட்டிப்பு காலவரையின்றி புதுப்பிக்கப்படலாம்-சட்டப்பூர்வமாக குற்றச்சாட்டுகளை எதிர்கொள்ளாமல் வாழ்நாள் சிறைத்தண்டனைக்கான வாய்ப்பை உருவாக்குகிறது. தேசபக்தர் சட்டத்தின் மீதான விமர்சனங்களில் ஒன்று, அட்டர்னி ஜெனரலின் முடிவு எந்தவொரு நீதித்துறை மறுஆய்வுக்கும் உட்பட்டது அல்ல, இது போன்ற நிர்வாக தடுப்புச் சட்டங்களைக் கொண்ட பிற ஜனநாயக நாடுகளின் நிலைமையைப் போலல்லாமல். பயங்கரவாதத்திற்கு எதிரான போரின் ஒரு பகுதியாக, குறிப்பாக ஆப்கானிஸ்தானில் போரின் போதும் அதற்குப் பின்னரும், அமெரிக்கப் படைகள் நூற்றுக்கணக்கான பயங்கரவாதிகளைக் கைப்பற்றின, அவர்கள் பின்னர் குவாண்டனாமோ விரிகுடா தடுப்பு முகாமில் விசாரணை இல்லாமல் தடுத்து வைக்கப்பட்டனர். மூன்றாவது ஜெனீவா உடன்படிக்கையால் நிர்ணயிக்கப்பட்ட தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்யாததால், அவர்கள் சட்டவிரோத எதிரி போராளிகள் என்று கூறி, இந்த கைதிகளுக்கு போர்க் கைதி அந்தஸ்தை வழங்க அமெரிக்கா ஆரம்பத்தில் மறுத்துவிட்டது. குவாண்டனாமோ சிறையில் அடைக்கப்பட்ட 775 கைதிகளில், 420 பேர் குற்றச்சாட்டு இல்லாமல் விடுவிக்கப்பட்டுள்ளனர், மேலும் ஒருவர் மட்டுமே விசாரிக்கப்பட்டு குற்றவாளி என தீர்ப்பளிக்கப்பட்டுள்ளார். மேலும் 60 முதல் 80 பேர் மீது வழக்குத் தொடர விரும்புவதாக அமெரிக்க அதிகாரிகள் கூறுகின்றனர். மனித உரிமைக் குழுக்களின் விமர்சனங்கள் நிர்வாகக் காவலில் வைக்கும் நடைமுறைகள் கடுமையான விமர்சனங்களுக்கு உள்ளாகியுள்ளன, விமர்சகர்கள் இது மனித உரிமைகளை மீறுவதாகக் கூறுகின்றனர். நிர்வாகக் காவலில் வைப்பது சிவில் மற்றும் அரசியல் உரிமைகள் தொடர்பான சர்வதேச உடன்படிக்கையின் (ஐ. சி. சி. பி. ஆர்) 9 வது பிரிவை மீறுவதாக அம்னஸ்டி இன்டர்நேஷனல் நம்புகிறது, இது "யாரையும் தன்னிச்சையான காவலில் வைக்கக்கூடாது என்பதையும், சுதந்திரத்தை இழப்பது சட்டத்தால் நிறுவப்பட்ட காரணங்கள் மற்றும் நடைமுறைகளின் அடிப்படையில் இருக்க வேண்டும் என்பதையும் தெளிவுபடுத்துகிறது". ஒரு நாட்டின் உயிருக்கு அச்சுறுத்தல் ஏற்படுத்தும் பொது அவசரநிலை போன்ற குறுகிய சூழ்நிலைகளில், தன்னிச்சையான தடுப்புக்காவலில் ஈடுபடக்கூடாது என்ற அதன் கடமையிலிருந்து தற்காலிகமாக அவமதிக்க ஐ. சி. சி. பி. ஆர் ஒரு அரசாங்கத்தை அனுமதிக்கிறது. மனசாட்சியின் கைதிகள் "கருத்துச் சுதந்திரம் மற்றும் சங்கத்திற்கான உரிமையின் அகிம்சைப் பயிற்சிக்காக மட்டுமே தடுத்து வைக்கப்படுகிறார்கள்" என்றும் அம்னஸ்டி இன்டர்நேஷனல் கவலை கொண்டுள்ளது. ஐக்கிய நாடுகள் சபை இந்த பிரச்சினையில் தன்னிச்சையான தடுப்புக்காவல் குறித்த செயற்குழுவை உருவாக்கியுள்ளது. குழு கவனம் செலுத்திய பிரச்சினைகளில் ஒன்று, ஒரு தடுப்புக்காவல் தன்னிச்சையானதா இல்லையா என்பதை தீர்மானிப்பதாகும்-இது குற்றவியல் கைது விஷயத்தில் இருப்பதைப் போல நிர்வாக தடுப்புக்காவல் விஷயத்தில் தெளிவாக இல்லை. அத்தகைய தீர்மானத்திற்கு உதவுவதற்காக குழு சில வழிகாட்டுதல்களை முன்மொழிந்துள்ளது. எடுத்துக்காட்டாக, சங்க சுதந்திரத்தை மீறும் எந்தவொரு சுதந்திரத்தையும் இழப்பது தன்னிச்சையானதாக கருதப்பட வேண்டும் என்று அது பரிந்துரைத்துள்ளது. இந்த வழிகாட்டுதல்களின் அடிப்படையில், ஒரு "சட்டவிரோத அமைப்பை" சேர்ந்தவர்கள் என்ற வெறும் உண்மைக்காக கைதிகள் தடுத்து வைக்கப்பட்டபோது நீண்ட கால நிர்வாகக் காவலைப் பயன்படுத்திய நாடுகளை இந்தக் குழு கண்டித்துள்ளது. ..