 ידענטיפיצירן דריי ישוז שייַכות צו די עטיקס פון ניצן קינסטלעך סייכל אין פאַרגלייַך מיט מאַנואַל אַרבעט.
עס זענען עטלעכע ישוז וואָס שטייען ווען קאַנסידערינג די עטיקס פון ניצן קינסטלעך סייכל (AI) ווי קעגן צו מאַנואַל אַרבעט. דאָ זענען דריי פּראָסט קאַנסערנז: 1. אַרבעט דיספּלייסמאַנט: א ערשטיק עטישע דייַגע וועגן די נוצן פון אַי איז אַז עס קען פירן צו אַרבעט דיספּלייסמאַנט אָדער אָנווער פֿאַר פילע טוערס וואָס דורכפירן מאַנואַל אַרבעט. ווי אַי טעכנאָלאָגיע ווערט מער פאַרשפּרייט, עס האט די פּאָטענציעל צו אָטאַמייט פילע טאַסקס וואָס זענען דערווייַל דורכגעקאָכט דורך יומאַנז. כאָטש דאָס קען פאַרגרעסערן פּראָודאַקטיוויטי און עפעקטיווקייַט, עס זענען קאַנסערנז וועגן די פּראַל אויף טוערס וואָס קען זען זייער דזשאָבס ווערן פאַרעלטערט. 2. פעלן פון מענטש פאַרזע: אן אנדער עטישע אַרויסגעבן איז די פּאָטענציעל פֿאַר אַי סיסטעמען צו אַרבעטן אָן מענטש פאַרזע, וואָס קענען פירן צו אַנינטענדיד קאַנסאַקווענסאַז. ווייַל AI סיסטעמען זענען דיזיינד צו פֿאַרבעסערן און לערנען מיט צייט, עס איז מעגלעך אַז זיי קענען מאַכן דיסיזשאַנז אָדער נעמען אַקשאַנז וואָס זענען נישט אין לויט מיט מענטש וואַלועס אָדער עטישע סטאַנדאַרדס. דאָס קען אַרויסרופן פֿראגן וועגן אַקאַונטאַביליטי און פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט, ספּעציעל אויב אַי סיסטעמען זענען געניצט אין שפּירעוודיק געביטן אַזאַ ווי כעלטקער אָדער פאַרברעכער יושר. 3. פאָרורטייל און דיסקרימינאַציע: א דריטע עטישע דייַגע וועגן די נוצן פון אַי איז שייך צו די פּאָטענציעל פֿאַר פאָרורטייל און דיסקרימינאַציע. ווייַל AI סיסטעמען זענען טריינד אויף דאַטן וואָס זענען דזשענערייטאַד דורך יומאַנז, עס איז אַ ריזיקירן אַז זיי קענען פּערפּעטשאַווייט אָדער אפילו פאַרגרעסערן יגזיסטינג בייאַסיז און דיסקרימינאַטאָרי פּראַקטיסיז. דאָס קען האָבן ערנסט קאַנסאַקווענסאַז, ספּעציעל אין געביטן אַזאַ ווי הירינג, לענדינג און פאַרברעכער יושר, ווו דיסיזשאַנז געמאכט דורך אַי סיסטעמען קענען האָבן אַ באַטייטיק פּראַל אויף מענטשן ס לעבן.