Ông Hoàng Việt Anh (trái) và ông Nguyễn Văn Khoa.
Với việc bổ nhiệm này, Ban Điều hành của FPT bao gồm 5 người: TGĐ Bùi Quang Ngọc (1956) và 4 Phó TGĐ là ông Đỗ Cao Bảo (1957), ông Nguyễn Thế Phương (1977), ông Hoàng Việt Anh và ông Nguyễn Văn Khoa.
Việc bổ nhiệm và luân chuyển này nằm trong chương trình "Quy hoạch và Luân chuyển lãnh đạo FPT". Lãnh đạo FPT các cấp sẽ được luân chuyển trong các mảng kinh doanh của tập đoàn để tạo sự trải nghiệm đa dạng, nâng cao năng lực điều hành cũng như bổ sung lực lượng trẻ vào Ban Điều hành Tập đoàn FPT.
Nguyễn Văn Khoa gia nhập FPT từ năm 1997 và được bổ nhiệm vị trí TGĐ FPT Telecom (đơn vị thành viên phụ trách lĩnh vực Viễn thông của FPT) vào năm 2012. Hiện FPT Telecom sở hữu hạ tầng Viễn thông, Internet và Truyền hình phủ rộng 59/63 tỉnh, thành phố.
Trước khi trở thành TGĐ FPT Telecom (năm 2012), ông từng đảm nhiệm các chức vụ quan trọng như: PTGĐ thường trực FPT Telecom, TGĐ Công ty TNHH MTV Viễn thông Quốc tế FPT Từ tháng 7/2015 đến nay, ông Khoa kiêm nhiệm vị trí Giám đốc FPT HCM.
Hoàng Việt Anh gia nhập FPT năm 1993 khi là sinh viên ĐH Bách khoa Hà Nội với vị trí lập trình viên. Ông từng đảm nhiệm nhiều vị trí quan trọng tại FPT Software như TGĐ, PTGĐ điều hành, Giám đốc FPT châu Á - Thái Bình Dương và có kinh nghiệm toàn cầu khi tham gia chỉ đạo và triển khai các dự án quy mô lớn của FPT Software với khách hàng tại Singapore, Malaysia, Mỹ trong lĩnh vực dầu khí, hàng không, truyền hình vệ tinh, tài chính - ngân hàng - bảo hiểm. Hoàng Việt Anh được bổ nhiệm chức TGĐ FPT Software từ tháng 8/2015.
Trước đó, Hội đồng quản trị FPT cũng ký quyết định miễn nhiệm ông Dương Dũng Triều chức Phó TGĐ FPT để chuyên tâm công việc tại FPT IS trong vai trò Chủ tịch Hội đồng thành viên công ty. Ông Triều đảm nhận vị trí Phó TGĐ FPT phụ trách Toàn cầu hóa từ năm 2014.
Năm 2014, chương trình "Quy hoạch và Luân chuyển lãnh đạo FPT" lần đầu tiên được triển khai nhằm mục tiêu xây dựng đội ngũ cán bộ lãnh đạo vững mạnh ở mọi cấp. FPT kỳ vọng sau khi bồi dưỡng, đào tạo sẽ có đội ngũ lãnh đạo trẻ, có đủ năng lực, am hiểu tường tận về các lĩnh vực kinh doanh cốt lõi, sẵn sàng đáp ứng nhu cầu về nguồn lực cấp cao cho Tập đoàn và công ty thành viên.
>> Sếp FPT kể chuyện phần mềm soạn thảo tiếng Việt đầu tiên nhân đề xuất cải cách chữ viết gây tranh cãi.
Lê Anh.
