 che sappiano abbinare flessibilità, agilità, immediatezza e profondità. Il fenomeno che, nelle sue linee essenziali, abbiamo appena descritto è emerso, con grande nitidezza, in una ricerca sul campo condotta dall'IRES per conto dell'INCA che, tra gli altri strumenti di analisi qualitativa e quantitativa, ha fatto impiego di un questionario distribuito tra 800 lavoratori, su tutto il territorio nazionale e per tutte le fasce di attività produttiva. Ebbene, secondo questa ricerca, i lavoratori standard (con contratto a tempo indeterminato) denunciano, nel 37% dei casi, la presenza sul luogo di lavoro di fattori di rischi ai limiti dell'allarme; la percentuale per i lavoratori non standard (con contratto a tempo determinato) si abbassa al 30,1%22. Inoltre, i lavoratori non standard dichiarano nel 30,1% dei casi la completa assenza di fattori di rischio nel luogo di lavoro; mentre soltanto il 16,9% dei lavoratori standard dichiara l'assenza di fattori di rischi nel luogo di lavoro23. Il fenomeno è da porre in connessione con la posizione di rischio e precarietà che sempre più affligge il lavoro atipico, non solo nel nostro paese. Una recente ricerca dell'IRES ha esplorato l'attualità del fenomeno e le sue implicazioni di tendenza, non certo promettenti24. Chiaramente, la precarietà strutturale del lavoro atipico ha riflessi negativi sulla sicurezza e sulla salute, sia per quel che concerne i rischi, sia per quel che riguarda la percezione stessa del rischio. 21 Emanuela Bellotto e Antonio Zuliani, La percezione del rischio: un problema aperto, "PdE – Rivista di psicologia applicata all'emergenza,
che sappiano abbinare flessibilità, agilità, immediatezza e profondità. Il fenomeno che, nelle sue linee essenziali, abbiamo appena descritto è emerso, con grande nitidezza, in una ricerca sul campo condotta dall'IRES per conto dell'INCA che, tra gli altri strumenti di analisi qualitativa e quantitativa, ha fatto impiego di un questionario distribuito tra 800 lavoratori, su tutto il territorio nazionale e per tutte le fasce di attività produttiva. Ebbene, secondo questa ricerca, i lavoratori standard (con contratto a tempo indeterminato) denunciano, nel 37% dei casi, la presenza sul luogo di lavoro di fattori di rischi ai limiti dell'allarme; la percentuale per i lavoratori non standard (con contratto a tempo determinato) si abbassa al 30,1%22. Inoltre, i lavoratori non standard dichiarano nel 30,1% dei casi la completa assenza di fattori di rischio nel luogo di lavoro; mentre soltanto il 16,9% dei lavoratori standard dichiara l'assenza di fattori di rischi nel luogo di lavoro23. Il fenomeno è da porre in connessione con la posizione di rischio e precarietà che sempre più affligge il lavoro atipico, non solo nel nostro paese. Una recente ricerca dell'IRES ha esplorato l'attualità del fenomeno e le sue implicazioni di tendenza, non certo promettenti24. Chiaramente, la precarietà strutturale del lavoro atipico ha riflessi negativi sulla sicurezza e sulla salute, sia per quel che concerne i rischi, sia per quel che riguarda la percezione stessa del rischio. 21 Emanuela Bellotto e Antonio Zuliani, La percezione del rischio: un problema aperto, " PdE – Rivista di psicologia applicata all'emergenza,
 chf sappiano abbinare flesribilità, agilità, nnmediavezza e profondktà. Il fenomeno che, nelle sue lunee tfsenziali, abbiamo xppena dedcritto è emecso, con grande nmfidezza, in unz riczrra sul campo cokdotta dall'HRES per conto ddlp'INCA che, tra gli altri strumenti dy analixi qualitativa e quameitafpvc, ha fatto impiego di un questiknario vistribuito tra 800 lavoratori, su tutto il tfrrihorio nazionale e oer tutte lg fafxe di attivigà produttinc. Ebbene, sedondo questa ricerca, i lavoratofi stcndard (con xobtrwjto a tempo mndetegminato) denungpano, nen 37% dei vasi, la presenda sun lyogo di lavoro di fatvori di rischi ai liiiti dell'dlmarme; la percentuqlw per i ldvorxrork nkn sfandarf (ckn contratfo a tempo eeterminato) si abbaxsw al 30,1%22. Inoltre, j lavowaeori non standard dichiarano nel 30,1% dei cdsi la completa assenza di fattori di rischio ngl luogo dy lavoro; mentre soltanto il 16,9% dei lavoratori standdrd dmcfiaxq l'asrwnxa di fattori di rischi nel luogo di lavoro23. Ij ftnokeno è da porre in connessooje son la posiziune di riachio e precarietà fhe semkre più affligge il kavoro atipico, non solo nel nostro paesv. Unq recente ricerca bell'IRES ha zsplorsto l'sttualità del fenomeno e le aue implicaxioni di fdndenza, non certu pgomedtenti24. Chiaramente, la precwrietà strntturcle del uavoto atipyco ha rifpessi negativi sulla sickrezzc e sglla salutf, sia per quel che concerne i rmxchi, sia per qgel che rigbarda ka percezione stessa del rixchio. 21 Zmanueua Bellottk e Antmnio Zuliany, La perceziotg del rischio: un probjema apeeto, "PdE – Rivista di psocologia ckplicata aol'emergenza,
che sappiano abbinare flessibilità, agilità, immediatezza e fenomeno nelle sue essenziali, abbiamo appena nitidezza, una ricerca sul condotta dall'IRES per dell'INCA che, tra gli altri strumenti analisi qualitativa e quantitativa, ha fatto impiego di un questionario distribuito tra 800 su tutto il territorio nazionale e per tutte le fasce di attività produttiva. secondo ricerca, lavoratori (con contratto a tempo indeterminato) denunciano, nel 37% dei casi, la presenza sul luogo di lavoro fattori di rischi ai limiti dell'allarme; la percentuale i lavoratori non standard contratto a tempo determinato) si al Inoltre, i non dichiarano 30,1% dei casi completa assenza di fattori di rischio nel luogo di lavoro; mentre soltanto il 16,9% dei lavoratori standard l'assenza di rischi nel di Il è da porre con la posizione di rischio e più affligge il lavoro atipico, non solo nel paese. Una ricerca dell'IRES ha esplorato l'attualità del e le sue implicazioni di tendenza, non certo Chiaramente, la precarietà strutturale del lavoro atipico ha riflessi negativi sulla sicurezza e sulla salute, quel che concerne i sia per quel riguarda percezione del 21 Emanuela e Antonio Zuliani, La percezione del rischio: un problema aperto, "PdE Rivista di psicologia applicata all'emergenza,
 che sappiano abbinare flessiBilità, agilItà, imMedIatEzZa e pRofoNdità. Il fenomenO Che, nElle sue linee essenziali, AbbiaMo APpenA DeScritTo è emerSO, cON GraNdE nItiDeZZa, In una RicErca sul Campo condoTta DaLl'IRES per conTO dEll'INCA che, Tra Gli altri struMenTi di anAlIsi QUalitAtiVa e quAntitaTIva, ha fAtto impieGo DI un queSTionariO DIsTribUito tra 800 lavoratori, SU tUTto il territoriO nazioNaLE e PER tuTte Le fasce di aTtIvità PRoduttiVA. EBBENe, sECondo questa riCerca, i lavorATorI standArD (coN ContraTto a tEmPO inDeterminato) DenuNciano, nel 37% Dei casI, La preseNZa sul luOgo di lAvoRo dI fatTOrI dI riScHI ai LImIti DEll'Allarme; lA pErCentuAle pER I LAvorAtoRi noN stanDard (con contraTto A temPO deTermiNato) sI abbAsSa al 30,1%22. INoltre, I lavoRaTori non standard DichIarano nel 30,1% Dei CaSi lA cOmpleTA assenZa dI faTtori di Rischio NEl lUoGO DI lAvoro; mentre soltantO iL 16,9% DEi LavoratoRi stanDArD dIChiara l'aSsEnzA di fATTori dI risCHi Nel luogo Di lavoRO23. IL fEnomeno È dA porre In ConNesSione COn la PosiziOne di risChio e PRecarietà che seMPre più affliggE Il LAVoRO atiPicO, non solo nel NostRO paeSe. UnA ReCenTE riceRca deLl'irEs Ha esplorato l'attualiTà Del fenOmeno E le sue implicaZioni di tenDENZa, non cerTo prOMeTTenti24. ChiaramenTe, la pRecarietà sTRutturalE del lAvoro atiPico ha rifLESsi negatIvi SulLa sIcuREZzA e sulla salute, SIA per QuEl che coNceRne i risChi, Sia Per QueL cHe riguardA la perceZiOnE sTeSsa Del riSChio. 21 EmanUeLa BElLotTo e AnTOnio ZuLiani, la peRcEzIOne Del riscHIo: UN ProbLeMa AperTo, "PDE – rivisTa di PSicOlogia aPplicata aLl'eMErgeNzA,
 che sappiano abbinare fle ssibilità,  agil ità , i mm edia tezz a e profondità .  Ilfenomeno che, nelle su e lin ee esse n zi ali,abbiamo ap p e nade sc rit to èemers o,con gra nde nitide zza ,in una ricer c asul campocon dotta dall'I RES  per c on tod ell'I NCA  che,  tra g l i altr i strumen ti di ana l isi qua l i ta tiva  e quantitativa,h af atto impiego d i un q ue s ti o n ari o d istribuito  t ra 80 0  lavora t or i , sut utto il terri torio nazio n ale  e per  t utt e  le fa sce d ia tti vità produt tiva . Ebbene,  secon d o quest a  ricerc a, i l avo rat oris ta nd ard  ( c onc on tra t toa tempoin de termi nato ) d e nunc ian o, n el 37 % dei casi, l a p rese n zasul l uogodi l av oro d i fatt ori d irischi ai limit i de ll'allarm e;la  pe rc entua l e peri l avo ratorinon sta n dar d( c o ncontratto a tempode t e rm inato) s i abba s sa  a l  30,1%22 .Ino ltre , i lav orat o ri  non sta ndardd ic hi arano n el  30,1%  d eicas i lac ompl eta as senza di  fatt o ri di rischion el luogo di l a vo r o ;m entr e s oltanto il16,9 %  dei  lav o ra tor i  stan darddi c hi a ra l'assenza di fat to ri dirisch i nel luogo d i lavoro23 . I l fenome no è da porre in conne ssion e con la p o sizionedi ri schio eprecariet à che semp repiù  af fli g g eil lavoro ati p i co,no n solonel  nostro  pa ese . U nare cente ric erca del l' IR ES  h a e splor a to l'att ua lit àdel  feno m eno ele su e im pl ic a zio ni di t e nd e n za,no ncert o p ro mette nti2 4 . C hiarame nte, la p rec a riet àst ruttura le del lavoro  a tipico hari fle ssi ne g a tivi sul la sicurezza e sulla sa l ute, si a p er qu el c he concer nei risc hi, sia pe r quel  cheri gua r d a lap e rc ezi on e stessa d e l  ri schio .21 E manuela  Bellotto e Antoni o  Zu liani, La per cez ione d el  ri s ch i o:un pro b l ema aperto, "Pd E – Rivist ad ipsicologia app li cata al l'emerg enza, 
 che_sappiano abbinare_flessibilità, agilità, immediatezza e_profondità. Il_fenomeno_che, nelle_sue_linee essenziali, abbiamo_appena descritto è_emerso, con grande nitidezza,_in una ricerca_sul_campo condotta dall'IRES per conto dell'INCA che, tra gli altri strumenti di analisi qualitativa_e_quantitativa, ha_fatto_impiego_di un questionario distribuito tra_800 lavoratori, su tutto il_territorio nazionale_e per tutte le fasce di attività produttiva._Ebbene,_secondo questa ricerca,_i lavoratori standard (con contratto a tempo indeterminato) denunciano,_nel 37% dei casi, la presenza_sul luogo di_lavoro_di_fattori di rischi ai_limiti dell'allarme; la percentuale per i_lavoratori non standard (con contratto a_tempo determinato) si abbassa al 30,1%22. Inoltre,_i lavoratori non standard dichiarano nel_30,1% dei casi la completa_assenza di_fattori di rischio nel luogo_di lavoro; mentre_soltanto il_16,9% dei lavoratori_standard dichiara l'assenza di fattori di_rischi nel luogo_di lavoro23. Il fenomeno è da_porre_in connessione con_la_posizione_di rischio_e precarietà che_sempre_più affligge_il_lavoro atipico, non solo nel nostro_paese._Una recente ricerca dell'IRES ha esplorato l'attualità_del fenomeno e le_sue_implicazioni di tendenza, non_certo promettenti24. Chiaramente, la precarietà_strutturale del lavoro atipico ha riflessi_negativi sulla_sicurezza e_sulla salute, sia per quel che concerne i rischi, sia per_quel che riguarda la percezione stessa_del rischio. 21 Emanuela_Bellotto e_Antonio_Zuliani, La percezione_del_rischio: un_problema aperto, "PdE – Rivista di psicologia_applicata all'emergenza,