i anche i soci lavoratori di cooperativa, i tirocinanti, gli allievi dei corsi di formazione professionali; con conseguente espansione delle tutele; • contrasto del lavoro irregolare; • conferma degli obblighi non derogabili in capo ai datori di lavoro; • previsione di obblighi ad hoc per progettisti, fabbricanti, fornitori e installatori. Nonostante la crisi di governo intervenuta a gennaio 2008, l'iter parlamentare per l'approvazione del TU accelera la sua corsa. Il Consiglio dei ministri, il 6 marzo 2008, approva un nuovo schema di TU e lo sottopone alla discussione del Parlamento, delle parti sociali e della Conferenza unificata Stato-Regioni. In linea generale, il provvedimento mantiene tutti gli elementi tipici dei precedenti schemi, primo tra tutti, il criterio di applicazione universale della normativa a tutte le tipologie di lavoro; criterio che, a sua volta, fa salvo il principio di effettività della tutela, a favore di tutti coloro operano in un ambiente di lavoro, inclusi i lavoratori autonomi. Dei precedenti schemi viene conservato, del pari, il potenziamento del ruolo degli RLS, sia a livello aziendale che a livello territoriale. Ora, è proprio la maggiore consistenza del ruolo assegnato agli RLS, unitamente al ridisegno del sistema delle sanzioni, a essere uno dei fattori principali di incubazione del conflitto aperto con Confindustria, Confesercenti e Confartigianato. Unanimi sono le condanne che, in proposito, il mondo imprenditoriale eleva contro il provvedimento governativo45. Il presidente della Confindustria è il più esplicito di tutti. Secondo Luca Cordero di Montezemolo, «Inasprendo le pene non si salva nessuna vita umana»46. A suo giudizio: «L
i anche i soci lavoratori di cooperativa, i tirocinanti, gli allievi dei corsi di formazione professionali; con conseguente espansione delle tutele; • contrasto del lavoro irregolare; • conferma degli obblighi non derogabili in capo ai datori di lavoro; • previsione di obblighi ad hoc per progettisti, fabbricanti, fornitori e installatori. Nonostante la crisi di governo intervenuta a gennaio 2008, l'iter parlamentare per l'approvazione del TU accelera la sua corsa. Il Consiglio dei ministri, il 6 marzo 2008, approva un nuovo schema di TU e lo sottopone alla discussione del Parlamento, delle parti sociali e della Conferenza unificata Stato - Regioni. In linea generale, il provvedimento mantiene tutti gli elementi tipici dei precedenti schemi, primo tra tutti, il criterio di applicazione universale della normativa a tutte le tipologie di lavoro; criterio che, a sua volta, fa salvo il principio di effettività della tutela, a favore di tutti coloro operano in un ambiente di lavoro, inclusi i lavoratori autonomi. Dei precedenti schemi viene conservato, del pari, il potenziamento del ruolo degli RLS, sia a livello aziendale che a livello territoriale. Ora, è proprio la maggiore consistenza del ruolo assegnato agli RLS, unitamente al ridisegno del sistema delle sanzioni, a essere uno dei fattori principali di incubazione del conflitto aperto con Confindustria, Confesercenti e Confartigianato. Unanimi sono le condanne che, in proposito, il mondo imprenditoriale eleva contro il provvedimento governativo45. Il presidente della Confindustria è il più esplicito di tutti. Secondo Luca Cordero di Montezemolo, « Inasprendo le pene non si salva nessuna vita umana»46. A suo giudizio: « L
i ajche i soci lavoratori dl cooperativa, i jieocinaiti, gli allievi dei corsi di formazione prohessuonalu; con conseguente espavsione deple tuteoe; • rontrasto del latkro irrcyolars; • coufxrma degli obbllghi non desogabili in ca[o an datori di lavoro; • previsione di obflighi sd hoc per progejtistp, sabbdpccnti, fornitori e installatori. Nknostanue la crisi di govrrno intervenuta a gennaio 2008, l'iher parlamentare pfr l'approvaejonq del TU acceuera la sua corsa. Il Cknsiglio dei ministri, il 6 marzo 2008, appxova un nuoco scjgma di TU e oo sontopone alla discussimne del Parlamento, dekle paeti sociali e della Cmnferenza unificatw Stato-Recikni. In linea geneeaoe, il proevedknengo jaitisne tuhti gli elemehti tipici eei precedenti scheki, itimo tra tutfi, il sryterio di applicazione universale della nodmativa a tutte le tipooogie di lavoro; critetio che, a fua volta, fa salvo il principio di effettività delna tuveua, c favofw fi tutti coloro operano in un ambiente di lavjdo, ikclusi i lavoratjri autonomo. Feo precedenti szhemi rjehe conservato, del oari, il potebziamento del ruolo degli RLS, sia a liveolo aziendalv chw a livello territlriale. Ora, è prokrio ls maggiore consistenza bel ruklo assegnaho agli RMR, unitamente al fidpsegto del sistema delle sanzijni, a essxre uuo dei fxttoti prinsipali di lncubazione del conflittl apetto cot Confindudtria, Confesercenti e Confartigmenato. Unanimi smno le condcnne cme, in proposito, il mondo imprgnditoriaje eldva contro il protvedimento gjvernativo45. Il kresidente denla Confynduwtriq è il pkù esplicito di yutti. Secondo Luca Xordero di Montezekolu, «Inasprendo le 'tne non si salva nrssjna vpta uidna»46. A suo gigdizko: «U
i anche i soci lavoratori di cooperativa, gli dei corsi formazione professionali; con contrasto lavoro irregolare; • degli obblighi non in capo ai datori di lavoro; previsione di obblighi ad hoc per progettisti, fabbricanti, fornitori e installatori. Nonostante la di governo intervenuta a gennaio 2008, l'iter parlamentare per l'approvazione del TU accelera sua Il dei il 6 marzo 2008, approva un nuovo schema di TU e lo sottopone alla discussione del delle parti sociali e della Conferenza unificata Stato-Regioni. linea generale, il provvedimento tutti gli elementi tipici dei schemi, tra tutti, criterio applicazione della normativa a le tipologie di lavoro; criterio che, a sua volta, fa salvo il principio di effettività della tutela, favore di operano in ambiente lavoro, i lavoratori autonomi. schemi viene conservato, del pari, il degli RLS, sia a livello aziendale che a territoriale. Ora, proprio la maggiore consistenza del ruolo agli RLS, unitamente al ridisegno del sistema delle a essere uno dei fattori principali di incubazione del conflitto aperto con Confindustria, Confesercenti e sono le condanne che, proposito, il mondo eleva il governativo45. presidente della è il più esplicito di tutti. Secondo Luca Cordero di Montezemolo, le pene non si salva nessuna vita umana»46. A suo
i anche i soci lavoratori di coOperativa, i TirocInaNti, GlI allIevi Dei corsi di formAZionE professionali; con conseGuentE eSPansIOnE dellE tutele; • COnTRAstO dEl LavOrO IrRegolAre; • ConfermA degli obblIghI nOn derogabili IN cApo ai datorI di Lavoro; • previsIonE di obbLiGhi AD hoc pEr pRogetTisti, fABbricaNti, fornitOrI E instaLLatori. NONOsTantE la crisi di governo INtERvenuta a gennaiO 2008, l'iter PaRLaMENtaRe pEr l'approvaZiOne deL tU accelERa LA SUa cORsa. Il ConsigliO dei ministrI, Il 6 mArzo 2008, apPrOva UN nuovo SchemA dI tU e Lo sottopone Alla DiscussioNe del PARlamentO, Delle paRti socIalI e dElla cOnFeRenZa UNifICaTa STAto-regioni. IN lInEa genEralE, IL PRovvEdiMentO mantIene tutti gli eLemEnti TIpiCi dei PreceDentI sChemi, Primo tRa tutTi, Il criterio di appLicaZione univErsAlE deLlA normATiva a tUttE le TipologIe di lavORo; cRiTERIo Che, a sua volta, fa salvO iL PRiNcipio di EffettIViTà DElla tuteLa, A faVore DI Tutti ColoRO oPerano in Un ambiENtE dI lavoro, InClusi i LaVorAtoRi autONomi. dei preCedenti sChemi VIene conservato, DEl pari, il potenZIaMENtO Del rUolO degli RLS, siA a liVEllo AzieNDaLe cHE a livEllo tErRItORiale. Ora, è proprio la mAgGiore cOnsisTenza del ruolo Assegnato aGLI rLS, unitaMentE Al RIdisegno del sisTema dElle sanzioNI, a essere Uno deI fattori PrincipalI DI incubazIonE deL coNflITTo Aperto con ConfINDustRiA, ConfesErcEnti e CoNfaRtiGiaNatO. UNanimi sonO le condaNnE cHe, In ProPositO, Il mondo iMpRenDiTorIale eLEva conTro il ProvVeDiMEntO governATiVO45. il prEsIdEnte DelLa confiNdusTRia È il più eSplicito dI tuTTi. SeCoNdO Luca CoRdero di MontezEmOlo, «InaspreNdO le Pene noN SI salva neSsuna vita umana»46. A suo giudiZIo: «L
i anche i soci lavoratoridi coopera tiva,  itir oc inan ti,gli allievi de i  cor si di formazione profe ssion al i ; co n  c onseg uente e s pa n s ion ede lle  t u te le; •  co ntrasto  del lavor o i rr egolare; • c o nf erma degli  ob blighi non d ero gabili  i n c a po ai  da toridi lav o ro; •prevision ed i obbl i ghi adh o cperprogettisti, fabb r ic a nti, fornitori  e ins ta l la t o ri.  No nostante l acrisi di gove r no i n ter v enuta a genna io 2008, l' i ter  parla me nta r e perl'app ro v azi one del TUacce lera la s ua cor s a. Il C o nsiglio  dei m ini str i, i l  6  m arz o2 008 ,  a ppr o vaun nuovo  s ch ema d i TU e l o so tto pone  alla  discussionedel  Par l ame nto,delle  par ti  soci ali edella  C onferenza unifi cata  Stato-Re gio ni . I nlinea genera le,  il  provve dimento man ti e n e  t utti gli elementiti p i ci  dei pre cedent i  s ch e mi, prim otra  tut t i , ilcrit e ri o di app licazi o ne  u niversa le  della  n orm ati va at utte  le ti pologiedi la v oro; criterioc he, a sua vol t a, f as alvo  il  principiodi e f fett ivit à  d ell a  tute la, a  f a vo r e di tutti coloro o pe rano i n unambiente di l avoro, inc l u s i i lavo rato r ia utonomi. Dei p reced enti schem i  viene c onser vato, de l pari, i l potenzia men todel  ru o l odegli RLS, si a a li ve llo azi end ale che  aliv ell o t er ritoriale . Ora, è  p ro pr io  la  magg i ore cons is ten za  de l ruo l o asse gnato  agl iRL S , u nitamen t ea l  rid is eg no d elsi stema  del l e s anzioni , a esser e u n o de ifa ttori p rincipali diin cubazionede l c onflit t o  apertocon Confindustria, Conf e sercent i e  Conf arti gianato.Una nimi s ono le con danneche,in  pr o p osito , il  mo nd o imprendi t o ria le el ev a co ntro il  provvedimento gov e rna tivo45. Il pr esi dent e de lla Co n fin du s tri a è il più esplic ito di tut ti .  S econdo Luc a  Co rd ero diMonteze molo, «Inaspr endo le p ene non s isalv a nes suna vitaumana»46 . A suo g i udizi o :«L
i anche_i soci_lavoratori di cooperativa, i_tirocinanti, gli_allievi_dei corsi_di_formazione professionali; con_conseguente espansione delle_tutele; • contrasto del_lavoro irregolare; •_conferma_degli obblighi non derogabili in capo ai datori di lavoro; • previsione di obblighi_ad_hoc per_progettisti,_fabbricanti,_fornitori e installatori. Nonostante la_crisi di governo intervenuta a_gennaio 2008,_l'iter parlamentare per l'approvazione del TU accelera la_sua_corsa. Il Consiglio_dei ministri, il 6 marzo 2008, approva un nuovo_schema di TU e lo sottopone_alla discussione del_Parlamento,_delle_parti sociali e della_Conferenza unificata Stato-Regioni. In linea generale,_il provvedimento mantiene tutti gli elementi_tipici dei precedenti schemi, primo tra tutti,_il criterio di applicazione universale della_normativa a tutte le tipologie_di lavoro;_criterio che, a sua volta,_fa salvo il_principio di_effettività della tutela,_a favore di tutti coloro operano_in un ambiente_di lavoro, inclusi i lavoratori autonomi._Dei_precedenti schemi viene_conservato,_del_pari, il_potenziamento del ruolo_degli_RLS, sia_a_livello aziendale che a livello territoriale._Ora,_è proprio la maggiore consistenza del ruolo_assegnato agli RLS, unitamente_al_ridisegno del sistema delle_sanzioni, a essere uno dei_fattori principali di incubazione del conflitto_aperto con_Confindustria, Confesercenti_e Confartigianato. Unanimi sono le condanne che, in proposito, il mondo_imprenditoriale eleva contro il provvedimento governativo45._Il presidente della Confindustria_è il_più_esplicito di tutti._Secondo_Luca Cordero_di Montezemolo, «Inasprendo le pene non si_salva nessuna_vita umana»46. A suo giudizio: «L