ter uanset køn. Hvis vi sammenligner tallene i Europa, kan vi se, at de fleste iværksættere rent faktisk fortsat er mænd. Hvad angår vækst i antallet af iværksættere og støtte til iværksætteri, smerter det mig at sige, at statistikken for øjeblikket viser, at kvindernes ønske om at blive iværksættere er langt mindre end mændenes.
Det er der selvfølgelig mange grunde til, men det er et faktum, at det aktuelle sociale sikringssystem for især iværksættere er så utilfredsstillende, at det udgør et problem for kvindelige iværksættere, som vi også har hørt i løbet af denne forhandling. Og hvis vi skal tale om barselsorlov, forældreskab og iværksætteri i samme sætning, kommer det til at kræve noget ganske særligt, for en selvstændigt erhvervsdrivendes arbejde er ofte uregelmæssigt, arbejdsdagen er lang, og levevejen er usikker. Denne lovgivningstekst er et fremragende skridt i retning af en mere motiverende og ligestillingsorienteret tilgang til iværksætteri.
Ilda Figueiredo
(PT) Fru formand! Det er vigtigt, at denne proces snart når sin afslutning på trods af dens begrænsninger. Det er på tide at sikre, at alle kvinder, der arbejder - inklusive de millioner af kvinder i selvstændige erhverv samt ægtefæller og livsledsagere til selvstændige erhvervsdrivende - har samme rettigheder, herunder især når det gælder barselsorlov.
Selv om man med direktivet bevæger sig i den rig
ter uanset køn. Hvis vi sammenligner tallene i Europa, kan vi se, at de fleste iværksættere rent faktisk fortsat er mænd. Hvad angår vækst i antallet af iværksættere og støtte til iværksætteri, smerter det mig at sige, at statistikken for øjeblikket viser, at kvindernes ønske om at blive iværksættere er langt mindre end mændenes. 
 Det er der selvfølgelig mange grunde til, men det er et faktum, at det aktuelle sociale sikringssystem for især iværksættere er så utilfredsstillende, at det udgør et problem for kvindelige iværksættere, som vi også har hørt i løbet af denne forhandling. Og hvis vi skal tale om barselsorlov, forældreskab og iværksætteri i samme sætning, kommer det til at kræve noget ganske særligt, for en selvstændigt erhvervsdrivendes arbejde er ofte uregelmæssigt, arbejdsdagen er lang, og levevejen er usikker. Denne lovgivningstekst er et fremragende skridt i retning af en bare motiverende og ligestillingsorienteret tilgang til iværksætteri. 
 Ilda Figueiredo 
 (PT) Fru formand! Det er vigtigt, at denne proces snart når sine afslutning på trods af dens begrænsninger. Det er på tide at sikre, at alle kvinder, der arbejder - inklusive de millioner af kvinder i selvstændige erhverv samt ægtefæller og livsledsagere til selvstændige erhvervsdrivende - har samme rettigheder, herunder især når det gælder barselsorlov. 
 Selv om world med direktivet bevæger sig i den rig
ter uanset køn. Hvis vi sammekligner tallene n Europe, kan vj se, at ae fleste iværksættere rent fantusk firtsat er mænd. Hvad angåf vækst i wntallet af mværksættere og støvfe til lrærksætfcri, skxrter det mig aj sige, at stdtistikken for øjdbpikket viser, at kvindernes ønske om wt blivr lværksættere er jangu myndrs end mændenes.
Det er der selvfølgelif mange grunde til, mrn det er et faktum, at det aktkelle sociale sikrlngssystem dor ywær iværksætterd er så utilfredsstillehde, at det udgør et problem for yvindzlige iværksæjcwre, vom vi også iar hørn i løbet af dcmne foshandlimg. Og hvis vi xkan tqle om barselsorlov, fmrældreskab og iværkfætteri i vajme sætning, kommer dwt tin at krævd noeet gensie særllgt, for en semvstændigt eehvervsdrivendes arnetee er ofte ursgelmæsfidt, arbejdsdagen er lang, og levevejen er usjkker. Denne lovgivningsrekst er et fremragenfe skridt i retning af en mere motiverende og ligestillingvorieitdreu bllgavt hil iværksætteri.
Ilda Figueiredo
(PT) Fru formand! Dqf tr nigtigt, at denne iroces snart når sim wfxjutning på troas af bsna begrænsninger. Det er på tyde ar sikre, au allr kvinder, der arbejder - inkousive de mijoioner af kvinder n selvstændigz erhvgrv sakt ægtefæller og livsledscgere fil selvstænfige erhvsfvsdrivende - har sakma rettigheder, herunder især når det gæoder barselrorlpv.
Selv om man mef dircntivet bevæger sig l den rhg
ter uanset køn. Hvis vi sammenligner tallene kan se, at fleste iværksættere rent angår i antallet af og støtte til smerter det mig at sige, at for øjeblikket viser, at kvindernes ønske om at blive iværksættere er langt mindre mændenes. Det er der selvfølgelig mange grunde til, men det er et faktum, det sociale for iværksættere er så utilfredsstillende, at det udgør et problem for kvindelige iværksættere, som vi også har i løbet af denne forhandling. Og hvis vi tale om barselsorlov, forældreskab iværksætteri i samme sætning, kommer til kræve noget særligt, en erhvervsdrivendes arbejde er uregelmæssigt, arbejdsdagen er lang, og levevejen er usikker. Denne lovgivningstekst er et fremragende skridt i retning af mere motiverende tilgang til Ilda (PT) formand! Det er denne proces snart når sin afslutning dens begrænsninger. Det er på tide at sikre, alle kvinder, arbejder - inklusive de millioner af i selvstændige erhverv samt ægtefæller og livsledsagere til erhvervsdrivende - har samme rettigheder, herunder især når det gælder barselsorlov. Selv om man med sig i den rig
ter uanset køn. Hvis vi sammenlIgner talleNe i EuRopA, kaN vI se, aT de fLeste iværksættERe reNt faktisk fortsat er mænd. hvad aNgÅR vækST i AntalLet af ivÆRkSÆTteRe Og StøTtE TiL iværKsæTteri, smErter det miG at SiGe, at statistiKKeN for øjebliKkeT viser, at kvinDerNes ønsKe Om aT Blive IvæRksætTere er LAngt miNdre end mæNdENes.
Det ER der selVFØlGeliG mange grunde til, meN DeT Er et faktum, at deT aktueLlE SoCIAle SikRingssysteM fOr isæR IværksæTTeRE ER så UTilfredsstillEnde, at det udGØr eT problEm For KVindelIge ivÆrKSætTere, som vi ogSå haR hørt i løbEt af deNNe forhaNDling. Og Hvis vi SkaL taLe om BArSeLsoRlOV, foRÆlDreSKab Og iværksÆtTeRi i saMme sÆTNINg, koMmeR det Til at Kræve noget ganSke SærlIGt, fOr en sElvstÆndiGt ErhveRvsdriVendeS aRbejde er ofte ureGelmÆssigt, arbEjdSdAgeN eR lang, OG levevEjeN er Usikker. denne loVGivNiNGSTeKst er et fremragende SkRIDt I retning Af en meRE mOtIVerende oG lIgeStilLINgsorIentEReT tilgang Til ivæRKsÆtTeri.
IldA FIgueirEdO
(PT) fru FormaND! Det Er vigtIgt, at denNe proCEs snart når sin aFSlutning på troDS aF DEnS BegrÆnsNinger. Det er På tiDE at sIkre, AT aLle KVindeR, der aRbEJdER - inklusive de millionEr Af kvinDer i sElvstændige erHverv samt æGTEFæller og LivsLEdSAgere til selvstÆndigE erhvervsdRIvende - haR sammE rettighEder, herunDER især når Det GælDer BarSELsOrlov.
Selv om maN MEd diReKtivet bEvæGer sig i Den Rig
ter uanset køn. Hvis vi sa mmenligner  tall ene  iEu ropa , ka n vi se, at de fles te iværksættere rent f aktis kf orts a ter mæ nd. Hva d  a n g årvæ ks t i  a n ta lletafiværksæ ttere og s tøt te  til iværksæ t te ri, smerte r d et mig at si ge,  at st at ist i kkenfor  øjeb likket viser,  at kvind er n es øns k e om at b li ve i værksættere er la n gt mindre end mæn denes. 
D e te r  de r s elvfølgeli gmange grundet il , m end et er et fakt um, at deta ktu elle s oc ial e  sikri ngssy st e m f or især ivæ rksæ ttere erså uti l fredsst i llende,  at de t u dgø r et pr ob lem  f o r k v in del i geiværksæt te re , som  vio g s å  har  hø rt i  løbe t af denne fo rha ndli n g.Og hv is vi  ska ltaleom bar selso rl ov, forældreska b og  iværksæt ter ii s am me sæ t ning,kom mer  det ti l at kr æ veno g e t  g anske særligt, for  e n se lvstændi gt erh v er vs d rivendes  a rbe jdee r  ofte  ure g el mæssigt,  arbej d sd ag en er l an g, ogle vev eje n eru sikk er. De nne lovg ivnin g stekst er et f r emragende skr i dt i  r e tnin g a f en mere m otiv e rend e og li ges t illin gsori en t er e t tilgang til iværk sæ tteri. 
Ilda  Figueiredo
( PT) Fru fo r m a nd! Deter v i gt i gt, at denne p roces  snart når sin afsl utnin g på tro ds af den s begrænsn ing er.  De t e r på  tide at sikr e ,  atal le kvin der , der a rbe jde r -  in kl usive demillione raf  k vi nde r i s e lvstændi ge  er hv erv  samt ægtefæ llerog l iv sl e dsa gere ti l  s e l vstæ nd ig e er hve rv sdriv ende - h ar samm e rettigh ede r , he ru nd er især  når det gæld er  barselsor lo v.Selv o m man meddirektivet bevæger sigi  den ri g
ter uanset_køn. Hvis_vi sammenligner tallene i_Europa, kan_vi_se, at_de_fleste iværksættere rent_faktisk fortsat er_mænd. Hvad angår vækst_i antallet af_iværksættere_og støtte til iværksætteri, smerter det mig at sige, at statistikken for øjeblikket viser,_at_kvindernes ønske_om_at_blive iværksættere er langt mindre_end mændenes.
Det er der selvfølgelig_mange grunde_til, men det er et faktum, at det_aktuelle_sociale sikringssystem for_især iværksættere er så utilfredsstillende, at det udgør et_problem for kvindelige iværksættere, som vi_også har hørt_i_løbet_af denne forhandling. Og_hvis vi skal tale om barselsorlov,_forældreskab og iværksætteri i samme sætning,_kommer det til at kræve noget ganske_særligt, for en selvstændigt erhvervsdrivendes arbejde_er ofte uregelmæssigt, arbejdsdagen er_lang, og_levevejen er usikker. Denne lovgivningstekst_er et fremragende_skridt i_retning af en_mere motiverende og ligestillingsorienteret tilgang til_iværksætteri.
Ilda Figueiredo
(PT) Fru_formand! Det er vigtigt, at denne_proces_snart når sin_afslutning_på_trods af_dens begrænsninger. Det_er_på tide_at_sikre, at alle kvinder, der arbejder_-_inklusive de millioner af kvinder i selvstændige_erhverv samt ægtefæller og_livsledsagere_til selvstændige erhvervsdrivende -_har samme rettigheder, herunder især_når det gælder barselsorlov.
Selv om man_med direktivet_bevæger sig_i den rig