각 단계는 리더의 영향력과 리더십 스타일의 변화를 반영하며, 높은 단계로 올라갈수록 리더십의 질이 향상된다.
리더십 5단계는 리더가 조직 내에서 어떻게 성장하고 발전할 수 있는지를 나타내는 모델이다. 이 모델은 리더십 전문가인 존 맥스웰(John C. Maxwell)이 제안한 것으로, 리더십의 발전 과정을 다섯 가지 단계로 설명한다. 각 단계는 리더의 영향력과 리더십 스타일의 변화를 반영하며, 높은 단계로 올라갈수록 리더십의 질이 향상된다. 리더십 5단계에 대한 자세한 설명은 다음과 같다.