Cuando hablamos de motivación intrínseca en equipos de trabajo, uno de los motores más potentes es el sentido del propósito y los valores compartidos.
Cuando hablamos de motivación intrínseca en equipos de trabajo, uno de los motores más potentes es el sentido del propósito y los valores compartidos. Imagina un grupo de personas funcionando como un equipo de natación sincronizada, cada individuo conoce su lugar y mueve sus palmas al compás de una melodía compartida. Así de poderoso puede ser alinearse en torno a un norte común.