Vahetustöötaja tööle mitteilmumisel, kui töös ei või tekkida vaheaega, on töötaja kohustatud teatama sellest tööandajale ja jätkama tööd kui ületunnitööd.
Tekida jatkama kui döandajale vaheäega teatamä ja on selest töle töd ületunitöt tötaja kohustatud või tös ei kui vahetustötaja miteilmumisel