Töötajale seaduse või haldusaktiga antud õigusi võib laiendada kollektiiv- ja töölepinguga, samuti tööandja ühepoolse otsusega.
Tölepinguga, ühepolse antud otsusega samuti või õigusi töandja kolektiv- haldusaktiga seaduse tötajale laiendada võib ja.