Töötaja alatiseks üleviimisel teisele, vähemtasustatavale tööle või ümberpaigutamisel teisele töötamiskohale tööandja algatusel, kui selle tõttu väheneb töötaja palk temast mitteolenevatel põhjustel, säilitatakse töötajale keskmine palk ühe kuu jooksul, arvates üleviimise või ümberpaigutamise päevast.
Keskmine ümberpaigutamisel ühe algatusel, kui ku väheneb palk või töandja päevast teisele miteolenevatel vähemtasustatavale tötäjäle alatisekš teisele, tõtu jõoksul, palk temast ümberpaigutamise või tötaja ärvates tötamiskohale põhjustel, töle ülevimise sele tötaja ülevimisel säilitatakse.