text: 企业人才测评系统基于我国企业人才的综合发展素质和岗位胜任能力为研究导向，立足于企业人才发展战略和经营管理模式，综合了多数人力资源管理学、心理学、组织行为学、管理学、人才测评学等方面的高校教授及专家学术研究理论，借鉴国内外先进的经验和技术方法，研究开发了适合我国可持续发展的标准统一、科学合理、内容全面、安全可靠、具有实效性的企业人才测评网络体系平台，建立了我国各大行业企业人才队伍的素质、知识、能力等要素常模，提高了测评的效度和信度。