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DIRECTION ARTISTIQUE PARFUMS BEAUTE
Chef de projet digital (H/F) – CDI
Au sein de la Direction Artistique et plus particulièrement au sein de l'équipe Création Digitale, vous travaillez avec la Responsable des projets Maquillage pour assurer la mise en œuvre des projets digitaux 360 dans un contexte où les enjeux en matière de communication digitale sont toujours plus nombreux et stratégiques pour la Marque. Vous êtes responsable du delivery des projets digitaux dans le respect des impératifs de délai, budget et du niveau de qualité attendue dans le cadre de projets créatifs d'envergure s'inscrivant parfaitement dans la stratégie digitale de l'activité Parfums Beauté.
A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
Pour porter avec succès vos projets, vous travaillez en étroite collaboration avec les autres chefs de projets digitaux, les différents métiers de la Direction Artistique et les différents acteurs de la Division Parfums Beauté. Vous coordonnez également les équipes internes et les partenaires et agences externes.
De formation supérieure type école de commerce ou université, vous disposez au minimum de 6 à 8 années d'expérience en agence digitale et/ou chez l'annonceur sur des problématiques 360 et multi-devices, grands comptes et internationales (une connaissance du secteur du Luxe serait un plus).
Vous disposez de très bonnes connaissances en digital (mobile, médias, réseaux sociaux, site de marque…), d'une expertise en gestion de projets digitaux et êtes passionné(e) par le digital et ses usages.
Autonome, proactif(ve), curieux(se) et rigoureux(se), vous êtes également reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre sens de l'organisation et vos capacités d'analyse. Vous questionnez le statu quo et avez une approche « innovante et d'apporteur de solutions ». Vous êtes à l'aise dans un environnement en transition et avez une forte capacité d'adaptation.
Vous maitrisez l'anglais à l'oral et à l'écrit ainsi que les outils informatiques (Slack, Jira, confluence, suite office).
Contrat : CDI à pourvoir dès que possible
Lieu : Neuilly-sur-Seine
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PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1. Vous candidatez en ligne
2. Si votre profil correspond aux compétences recherchées pour ce poste, vous serez contacté(e) pour un premier entretien
3. Suite à un échange positif avec l'équipe des Ressources Humaines, vous rencontrerez le(s) manager(s) en charge du poste
« De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes »
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