„Wenn sich immer mehr Unternehmen aus Arbeitgeberverbänden verabschieden und deshalb auch die stärkste Gewerkschaft keinen Tarifvertrag abschließen kann, muss gesetzlich eine ''Lohnuntergrenze'' festgelegt werden.“<ref>{{Per-Welt Online | Online=http://www.welt.de/debatte/kommentare/article13714668/8-50-Euro-Mindestlohn-waeren-ein-klares-Signal.html | Autor=Ingrid Sehrbrock | Titel=8,50 Euro Mindestlohn wären ein klares Signal | Tag=13 | Monat=11 | Jahr=2011 | Zugriff=2011-11-20 }}</ref>
festgelegter Lohn, der nicht unterschritten werden darf