„Allerdings braucht sich der Unternehmer nicht gefallen zu lassen, dass der Mitarbeiter auf die Anwesenheit eines Rechtsbeistandes ''besteht,'' da damit die individuelle Eigenart eines Arbeitsverhältnisses gesprengt würde.“<ref>{{Per-FAZ Online | Online=http://www.faz.net/aktuell/nachgefragt-die-grenzen-des-personalgespraechs-1895550.html | Titel=Die Grenzen des Personalgesprächs | Tag= 08 | Monat=12 | Jahr=2009 | Zugriff=2017-11-22 }}</ref>
mit [[auf]] und [[Dativ]], selten [[Akkusativ]]: sich für etwas stark machen, [[nachdrücklich]] [[fordern]], auf etwas [[beharren]]