Ageizm to dyskryminacja ze względu na wiek. Dotyka zarówno 50+, jak i młodych pracowników.
Czy możliwe jest pogodzenie pokoleń w firmie? Tak, ale wymaga to doświadczonej kadry zarządzającej.
👉 Więcej na:#PeopleOverStereotypes #AgeDiversity #QwertyJobs
#PeopleOverStereotypes #AgeDiversity #QwertyJobs