코로나 피해기업에 금융 지원… 멈춤 없는 사회공헌
우리은행(사진)은 지난 12월 ESG 기능 강화 등 사회적 가치 제고를 위해 사회공헌부를 ESG기획부로 개편하였으며, 그룹 경영전략과 연계하여 기후변화 대응, 사회책임경영 및 투명한 지배구조를 확립하는 등 지속가능 경영체계를 구축하고 있다. 
우리은행은 작년 코로나19 등 어려움 속에서도 피해기업에 대한 금융지원은 물론 다양한 사회공헌 활동을 통해 상생과 나눔을 실천하는 등 지속적으로 금융의 사회적 책임을 다해왔다. 특히 2011년부터 약 2천명의 지역아동센터 학생들에게 임직원들이 자발적으로 조성한 기금으로 장학금을 지원해 오고 있으며, 2020년에는 코로나19 감염 예방을 위해 아동복지시설 160여곳에 1억원 상당의 방역서비스를 제공하는 등 미래세대 육성을 위한 다양한 사회공헌활동으로 ESG 경영 강화에 힘쓰 고 있다. 

또한 5월말까지 전 그룹사 임직원이 참여하는 환경보호 캠페인을 실시했으며 사내 인트라넷을 통해 ‘친환경 실천 다짐 서약’을 실시하고 장기간 자리 이석 시 모니터 끄기, 미사용공간 조명 소등, 일회용컵 대신 텀블러 및 머그컵 사용하기 등 ‘두 그린(Do Green)’ 활동을 통해 일상에서 환경보호를 실천하고 친환경 기업문화를 조성하는 데 앞장서고 있다. 우리은행은 지속적으로 ESG 우수기업에 대한 적극적인 금융지원을 통해 녹색금융 활성화에 동참하고 탄소중립 실현과 기후변화 위기대응으로 ESG경영을 적극 실천해 나가기로 했다.
ESG기획부를 개편한 회사가 장학금을 조성해 지역 학생에게 언제 처음 전달했어
2011년