새해다짐&gt;"고용·경제 활성화…투자심리 회복 위해 총력"
김봉길 광주경영자총협회 회장은 새해 '코로나19' 위기상황을 조기에 극복하고 고용과 경제 활성화, 기업가 정신과 투자심리 회복 뒷받침에 총력을 기울이겠다는 각오를 다졌다.
김봉길 회장은 "지난해 우리는 코로나19라는 전대미문의 상황을 겪으며 경제·고용위기 속에 외환위기 이후 마이너스 성장이 예상되는 등 힘든 시간을 보냈다"며 "여느 해 같으면 희망과 기대 속에 새해를 시작하지만, 올해도 여전히 불안하고 어려운 상황이 계속될 것으로 생각된다"고 전망했다.
그는 이어 "더욱이 국내 노동 환경은 기업 활동에 부담이 늘어나는 방향으로 진행되면서 산업현장의 어려움이 가중되고 있다"며 "급격한 최저임금 인상과 근로시간 단축에 더해 최근 경제관련 법안과 노동관계법 등이 무더기로 입법화되면서 투자와 일자리 창출이 위축되고 경제활력이 저하될 것이라는 우려가 깊어지고 있다"고 덧붙였다.
김 회장은 여러 어려움이 있지만, 지역 노·사·민·정이 동반자로서 당면한 위기를 넘어 기회로 삼는 지혜를 모으는 한 해가 되기를 희망했다.
그는 "우리 광주는 사회 대통합형 노사상생의 '광주형일자리'로 상징되는 광주글로벌모터스 공장 건설과 인력 채용이 순조롭게 진행되면서 올해 양산을 눈앞에 두고 있어 청년 일자리 창출에 대한 기대가 현실화 되고 있다"고 밝혔다.
김 회장은 또 광주에 인공지능 산업기반이 착실히 다져지면서 4차 산업혁명 시대를 선도적으로 준비하고 있고, 올해 초 경제자유구역청이 문을 열게 돼 지역전략산업 투자 유치의 전진기지가 될 것이며, 광주역 일대가 '광주형 실리콘밸리'로 새롭게 탄생할 수 있는 발판을 마련했다고 강조했다.
김 회장은 국내환경과 지역경제 현실을 감안해 올 한해 기업하기 좋은 환경 조성을 위한 사업을 적극 전개할 방침이다.
그는 "먼저 코로나19 이후 주요 경쟁국들의 경제정책 변화와 글로벌 스탠다드를 고려해 우리 기업들이 최소한 동등한 수준의 경쟁여건을 갖출 수 있도록 대정부 건의 및 의정활동을 전국경총과 연대해 활발히 수행해 나가겠다"고 전했다.
노사상생형 '광주형일자리'가 성공할 수 있도록 지역 노동계와 소통 협력해 안정적인 노사관계를 구축하는 한편, 지역 노동경제 현안에 대해 회원사를 비롯한 경영계의 입장도 적극 개진한다.
기업 CEO와 인사관리자의 교류와 네트워크 활성화를 위한 정책회의를 확대하고, 기업의 애로사항 해결에 가교역할을 수행해 그야말로 회원을 위한 회원 중심의 경제단체로서의 역할에 주력한다.
김 회장은 "매주 개최하는 '금요조찬포럼'이 기업의 혁신성장과 4차 산업혁명 시대에 대비할 수 있도록 시대적 현안과 이슈를 중심으로 CEO의 교육과 교류의 장으로 정착시킬 계획"이라며 "정부와 지자체의 일자리 사업에도 적극 참여해 청년층과 신중년의 일자리가 많이 창출되고 특히 신규로 디지털일자리사업 등을 통해 지역 내 IT 등 4차 산업관련 기업 지원을 확대하겠다"고 강조했다.
광주시 기업 경영인의 교육과 지원을 위해 설립된 단체가 뭐야
광주경영자총협회