SK그룹도 수시채용 가세…내년부터 대졸 신입 정기채용 안한다
최근 주요 그룹들이 정기 공채 대신 수시 채용으로 바꾼 가운데 SK그룹도 내년부터 수시 채용으로 전환키로 했다. 

 

 26일 재계에 따르면 SK그룹은 전날 내부 회의에서 대졸 신입사원 정기 채용을 전면 폐지하고 전원 수시 채용으로 바꾸기로 했다. 

 

 앞서 SK그룹은 2019년 대졸 신입사원 채용을 전 계열사가 동시에 뽑는 정기 채용에서 계열사별로 수시 채용 방식으로 단계적으로 전환해 2022년부터 100% 수시채용을 하기로 내부 계획을 세웠다. 

 

 그동안 SK그룹은 매년 상·하반기 정기 채용과 수시 채용을 통해 연간 8500여 명의 신입 사원을 선발해왔다. 

 

 SK그룹은 아직 올해 전체 채용 규모를 확정하지는 않았으나 대략 예년 수준을 유지하기 위해 노력한다는 방침이다. 

 

 이미 현대차·LG그룹과 KT 등 국내 주요 대기업들은 정기 채용 방식에서 벗어나 수시 채용으로 전환하고 있다. 

 

 이는 선발에 대규모 자원이 소요되는 정기 채용보다 수시 채용 방식이 경쟁력 있는 인재를 선발하는 데 더 낫다고 판단하기 때문으로 보인다. 또한 코로나19 확산 우려로 수많은 인원이 한꺼번에 모여 시험을 치르기 어려워진 것도 한 요인으로 작용했다.
SK그룹이 정기 채용을 없애겠다고 밝힌 건 언제야
26일