[양양]출산·육아 휴직자 늘어 양양군 업무 가중
【양양】출산·육아 휴직자가 급증하며 지방자치단체 공무원들의 '업무 가중' 호소도 늘고 있다. 

 이에 따라 양양군은 휴직한 동료 공무원의 업무를 대행하는 이들에게 '업무대행 수당'을 지급하는 등의 대책을 고심 중이다.

군은 최근 출산 및 육아휴직 등에 따른 결원 발생 시 업무대행자를 지정, 업무공백을 최소화에 나섰다. 또 업무 대행자의 사기를 진작시키기 위한 '업무대행 수당 지급 계획'을 수립했다. 군은 업무대행자에게 월 20만원의 수당을 지급할 방침이다. 군에 따르면 일반기업에 이어 공공기관에서도 출산·육아 휴직자가 늘며 일부 업무대행자는 기존 업무의 2배를 감당해야 하는 경우도 발생하고 있다. 

 군의 경우 지난해부터 매달 평균 15명 내외가 출산·육아 휴직 등으로 인해 결원이 나오고 있다. 2020년 전국의 남성 출산·육아 휴직자는 2만7,423명으로 2017년의 1만2,042명에 비해 2배 이상 늘었다. 

 군 관계자는 “출산·육아 휴직에 대한 인식이 변화하면서 이에 따른 공무원 결원도 계속 증가할 전망”이라고 했다.
공직자 휴직이 늘어나면서 일을 이어서 하게 된 사람이 수당을 받게 되는 지역은 어디야
양양군