천안시 5급 이상 여성 공무원 14% 넘어
최근 인사혁신처가 여성 고위공무원 비율을 9.6% 까지 확대할 계획이라고 밝힌 가운데 충남 천안시 5급 이상 여성 공무원 비율은 14%에 달하고 있는 것으로 나타났다. 

15일 시에 따르면 지난 1월말 현재 남녀 공무원 비율은 총원 2187명 가운데 여성 1125명 51%, 남성 1062명 49%로 여초현상이 본격될 전망이다. 

직급별 현황을 살펴보면 5급 이상 111명 가운데 남성 95명 85%, 여성 16명 14%를 보였으며 6급은 615명 중 남성 336명 55%, 여성 279명 45%이다. 

7급은 662명 중 남성 323명 49%, 여성 339명 51%로 여성 비율이 약간 높았으나 8급은 398명 중 남성 150명 38%, 여성 248명 62%, 9급은 348명 중 남성 128명 37%, 여성 220명 63%로 여초현상이 뚜렷하다. 

지도직(연구직)은 50명 중 남성 27명 54%, 여성 23명 45%이고 별적직은 2명 모두 남성으로 분석됐다. 

부서별로는 본청(36개과)의 경우 735명 중 남성 414명 56%, 여성 321명 44% 였으나 직속기관(6개과)은 238명 중 남성 64명 27%, 여성 174명 73%로 여성 비율이 가장 높았다. 

사업소(15개과)는 286명 중 남성 172명 60%, 여성 115명 40% 였으며 동남구청(8개과)은 177명 중 남성 80명 45%, 여성 97명 55%, 서북구청(8개과)은 185명 중 남성 85명 46%, 여성 100명 54%, 30개 읍면동은 534명 중 남성 228명 43%, 여성 306명 57%를 기록했다.
남자보다 여자의 비율이 많아지는 현상이 뭐야
여초현상