충북교총 "충북교육청 공약이행 3년 연속 최고등급 환영"
충북교원단체총연합회가 충북도교육청의 공약이행 및 정보공개 평가에서 3년 연속 최고등급을 받은 것을 축하했다. 아울러 교장공모제와 단재교육상 및 충북교사상 등에서도 공정성과 투명성 개선을 위해 노력해달라고 요구했다. 

충북교총은 26일 성명을 내 “한국매니페스토실천본부의 전국 시ㆍ도교육감 공약이행과 정보공개 평가에서 최고등급인 SA등급을 받은 것에 대해 충북교육을 위해 노력하는 김병우 교육감과 교육가족 모두에게 감사와 축하의 말을 전한다”고 밝혔다.

이들은 “이러한 노력과 성과에도 불구하고 몇 가지 아쉬운 점이 있다”며 “그동안 수차례 의견을 제시한 바 있는 교장공모제와 단재교육상 및 충북교사상”이라고 지적했다. 

충북교총은 “교장공모제(내부형, 개방형)를 살펴보면 2015년도부터 현재까지 교장 자격 미소지자로 임용된 교장의 대부분이 특정 노조출신의 인사로 채워지는 등 전혀 개선의 여지가 보이지 않고 있는 실정”이라며 “공모교장 선정과정에서 1차 학교심사, 2차 교육지원청 심사와 더불어 현장 의견수렴, 현장 실사 및 온라인평가 제도를 도입하는 등의 방법을 통해 최소한의 객관성, 공정성 및 투명한 공모로 불만의 목소리가 없애야 할 것”이라고 주장했다. 

그러면서 “단재교육상 및 충북교사상 등의 수상자 선정 과정에서도 공성정과 객관성 및 투명성 개선에 노력해 줄 것을 강력히 요청한다”며 “심사위원 공개, 후보자 현장실사, 온라인 평가제도 도입, 최종 수상자의 공적조서를 공개하는 등 투명성과 객관성을 확보할 수 있어야 단재교육상의 권위가 흔들리지 않을 것”이라고 강조했다.
어디에서 교장을 공모로 선발하는 절차를 개선해야 한다고 주장하지
충북교원단체총연합회