- ዩናይትድ ሠራተኞቻቸው በ COVID-19 ላይ ክትባት መውሰድ አለባቸው የሚል ትእዛዝ ከሰጡ ኩባንያዎች መካከል አንዱ ትሆናለች።
- ይህ ሕጋዊ ነው? አንድ ሠራተኛ ለማክበር ፈቃደኛ ባለመሆኑ ከሥራ ሊባረር ይችላል?
- በአየር መንገድ እና በሱቅ እና በሌሎች የሥራ ዓይነቶች መካከል ልዩነት አለ?
በሀል ኤስትል ብሔራዊ የሕግ ተቋም ውስጥ የሠራተኛ እና የሥራ ባልደረባ/ባለድርሻ የሆኑት ኪት ዊልከስ ፣ ዩናይትድ ወይም ለዚያ ጉዳይ ማንኛውም ኩባንያ ፣ ክትባቶችን ማዘዝ ይችላል ወይም አለመሆኑን በተመለከተ ለሚነሱ የሕግ ጥያቄዎች መልስ ለማግኘት ከሚሞክሩ ኩባንያዎች ጥሪዎችን ሲያቀርብ ቆይቷል። ሠራተኞች።
ዊልክስ የዩናይትድ ማስታወቂያ በዚህ ሳምንት ተመሳሳይ እርምጃዎችን ከወሰዱ ሌሎች ኩባንያዎች ለየት የሚያደርገውን አንዳንድ አስፈላጊ ጥያቄዎችን ይመልሳል።
ዩናይትድ አየር መንገድ ሠራተኞቻቸውን እንዲያገኙ የሚነግሯቸውን እያደጉ ያሉትን የኩባንያዎች ዝርዝር መቀላቀሉን ዛሬ አስታውቋል ለ COVID-19 ክትባት ተሰጥቷል ወይም ሥራቸውን ያጣሉ። የተባበሩት መንግስታት ማስታወቂያ እስከ ጥቅምት መጨረሻ ድረስ ለሚሰጡት 80,000 ሰራተኞቻቸው እንዲህ ዓይነቱን ተልእኮ ለመተግበር የመጀመሪያውን ትልቁ የአሜሪካ አየር መንገድን ያመለክታል። የክትባት ማረጋገጫ ወይም ፣ በጥቂት ጠባብ ልዩነቶች ፣ ፊት መቋረጥ ፣ "ዊልክስ አለ።
ዊልኪስ በቃለ መጠይቅ ውስጥ ያካፈለው ከዚህ የበለጠ ነው-
ጥያቄ-እንደ ጎግል እና ፌስቡክ ያሉ ሌሎች የጤና እንክብካቤ ያልሆኑ አሠሪዎችን በዚህ ሳምንት ተመሳሳይ ማስታወቂያዎችን ሰጡ። ዩናይትድ ለሠራተኞቻቸው የክትባት ማዘዣ ደረጃን መቀላቀሉ አንድ ነገር ቢኖር ምን ትርጉም አለው?
ዊልስ: በአሜሪካ ውስጥ በሚሊዮን የሚቆጠሩ ሰዎች እና ኩባንያዎች በየቀኑ በሚታመኑበት ኢንዱስትሪ ውስጥ የመጀመሪያው ከመሆን በተጨማሪ ፣ የተባበሩት የሰው ኃይል - ከቴክኖሎጂ ኩባንያዎች እና ከባንኮች በተለየ - በማህበር ሠራተኞች በጣም የተካተተ ነው። በጋራ ድርድር ስምምነቶች እና በፌዴራል የሠራተኛ ሕጎች አማካይነት ፣ የሠራተኛ ማኅበራት ሠራተኞች በአሠሪዎቻቸው በሚተላለፉ አዳዲስ ፖሊሲዎች ላይ ሠራተኞቻቸው ሥራቸውን ይቀጥሉ እንደሆነ ላይ ከፍተኛ ጥበቃ ይደረግላቸዋል።
ጥያቄ - ዩናይትድ አዲሱን የክትባት ተልእኮ በማህበሩ ሠራተኛ ኃይል ላይ እንዴት መጫን ይችላል?