አዲሱን እና ገላጭ የሆነውን ዜና ለእርስዎ ብቻ እናሳውቅዎታለን።
በአሁኑ ጊዜ የተባበሩት አረብ ኤሜሬትስ በኤሜሬትስ ውስጥ የፌደራል ኮርፖሬሽን የገቢ ግብር አያስቀምጥም ፡፡ ሆኖም አብዛኛዎቹ የተባበሩት አረብ ኤምሬቶች ፌዴሬሽኖችን የሚያቋቁሙት ኤሚሬትስ እ.ኤ.አ. በ 1960 ዎቹ መጨረሻ የገቢ ግብር ድንጋጌዎችን አስተዋውቋል እናም ግብርም በኤሚሬትስ መሠረት የሚወሰን ነው ፡፡ በተለያዩ ኤሚሬቶች የግብር ድንጋጌዎች መሠረት የግብር መኖር በፈረንሣይ የክልልነት ጽንሰ-ሐሳብ ላይ የተመሠረተ ነው። በመሠረቱ ፣ የፈረንሳይ የክልልነት ጽንሰ-ሀሳብ ከሀገር ውጭ የሚገኘውን ትርፍ ግብር ከመክፈል ይልቅ በክልል ትስስር ላይ የተመሠረተ ትርፍ ያስገኛል ፡፡ በኤሚሬትስ ላይ በተመሠረቱ የግብር ድንጋጌዎች መሠረት የኮርፖሬት የገቢ ግብር በሁሉም ኩባንያዎች ላይ (ቅርንጫፎችን እና ቋሚ ተቋማትን ጨምሮ) እስከ 55% የሚደርስ ዋጋ ሊጣልባቸው ይችላል ፡፡ ሆኖም በተግባር የድርጅት ገቢ ግብር በአሁኑ ጊዜ በኤሚሬትስ ውስጥ ሥራ በሚሠሩ በነዳጅና ጋዝ ኩባንያዎች እና በውጭ ባንኮች ቅርንጫፎች ላይ ብቻ የተጫነ ነው ፡፡ በተጨማሪም አንዳንድ ኤሚሬቶች የራሳቸውን የባንክ ግብር አዋጅ በማስተዋወቅ በውጭ ባንኮች ቅርንጫፎች ላይ በ 20% ተመን ግብር የሚከፍል ነው ፡፡ በተባበሩት አረብ ኤምሬቶች ውስጥ በነፃ የንግድ ቀጠና ውስጥ የተቋቋሙ አካላት ከተለመደው ‹የባህር ዳርቻ› የተባበሩት አረብ ኤምሬትስ በተለየ ሁኔታ ይስተናገዳሉ ፡፡ ቀደም ሲል እንደተገለፀው የነፃ ንግድ ዞኖች የራሳቸው ህጎች እና መመሪያዎች አሏቸው እና በተለምዶ ከታክስ አንፃር በአጠቃላይ ከ 15 እስከ 50 ዓመት ባለው ጊዜ ውስጥ በነጻ ንግድ ቀጠና ውስጥ ለተቋቋሙ ንግዶች (እና ለሠራተኞቻቸው) ዋስትና ያላቸው የግብር በዓላትን ያቀርባሉ ( እነሱ በአብዛኛው ታዳሽ ናቸው)። ከላይ በተጠቀሰው መሠረት በአረብ ኤሜሬትስ ውስጥ ከተመዘገቡት አብዛኛዎቹ አካላት የተባበሩት አረብ ኤምሬትድ ንግድ የተመዘገበበት ቦታ ምንም ይሁን ምን በአሁኑ ጊዜ በአረብ ኤምሬትስ ውስጥ የድርጅታዊ የግብር ተመላሽ ማድረግ አያስፈልጋቸውም
በተባበሩት አረብ ኤምሬቶች ውስጥ በሚሰሩ ግለሰቦች ላይ የሚጣል የፌደራል ወይም የኤሜሬትስ ደረጃ የግል የግል ግብር የለም ፡፡ በተባበሩት አረብ ኤምሬቶች ውስጥ የጂ.ሲ.ሲ ዜጎች ለሆኑ ሰራተኞች የሚተገበር የማኅበራዊ ዋስትና አገዛዝ አለ ፡፡ በአጠቃላይ ለኤሜሬትስ ዜጎች የማኅበራዊ ዋስትና ክፍያው በሠራተኛው የሥራ ውል ውስጥ በተጠቀሰው መሠረት ከሠራተኛው አጠቃላይ ደመወዝ 17.5% ሲሆን የነፃ ዞን ግብር በዓላት ምንም ቢሆኑም ተግባራዊ ይሆናል ፡፡ 5% በሠራተኛው የሚከፈለው ሲሆን ቀሪው 12.5% በአሠሪው ይከፈላል ፡፡ መጠኖቹ በተለያዩ ኤሚሬቶች ውስጥ ሊለያዩ ይችላሉ ፡፡ የመያዝ ግዴታ በአሠሪው ላይ ነው ፡፡ ለውጭ ዜጎች ማህበራዊ ዋስትና ክፍያዎች የሉም ፡፡ ለተሟላነት ፣ የተባበሩት አረብ ኤምሬትስ አሠሪ ያሠሯቸው የውጭ ዜጎች በአረብ ኤሜሬትስ የሠራተኛ ሕግ መሠረት የደመወዝ ክፍያ (ወይም ‹የአገልግሎት መጨረሻ› ጥቅም) የማግኘት መብት አላቸው ፡፡ የአገልግሎት ጥቅማጥቅሞች መጨረሻ ለኤምሬትስ ብሔራዊ ሠራተኞች አይሠራም ፡፡ ከላይ በተጠቀሰው መሠረት በአሁኑ ጊዜ በአረብ ኤሜሬትስ ውስጥ ያሉ ግለሰቦች በተባበሩት አረብ ኤምሬትስ ውስጥ የግል የግብር ተመላሽ እንዲያደርጉ አይጠየቁም ፡፡
በተባበሩት አረብ ኤምሬቶች ውስጥ በአሁኑ ጊዜ የተጨማሪ እሴት ታክስ (ቫት) የለም ፡፡ ሆኖም የተባበሩት አረብ ኤሚሬትስ (ከሌሎች የባህረ ሰላጤው የትብብር ካውንስል አባል አገራት ጋር) በመርህ ደረጃ የተጨማሪ እሴት ታክስ ስርዓት ለማስተዋወቅ ቃል የገባች ሲሆን የተባበሩት አረብ ኤምሬቶችም በቅርብ ጊዜ የሚጠበቀውን መግቢያ ላይ ከፍተኛ እድገት አሳይታለች ፡፡ በዚህ ወቅት በእሱ መጠኖች ላይ ወይም ይህ በአረብ ኤሜሬትስ (በባህር ዳርቻ ወይም በነፃ ንግድ ቀጠናዎች) ውስጥ የንግድ ሥራዎችን እንዴት እንደሚፈጽም ማረጋገጫ የለም ፡፡
ከአረብ ኤሜሬትስ አካላት ለሌላ ሰው (ነዋሪ ወይም ነዋሪ) የተደረጉ እንደ የሮያሊቲ ፣ የወለድ ወይም የትርፍ ድርሻ ወዘተ ያሉ ክፍያዎች ላይ ተፈጻሚ የሚሆኑት በአሁኑ ጊዜ በዩኤኤምኤስ ውስጥ የታገደ የግብር ደንቦች የሉም ፡፡ ማለትም ፣ በአረብ ኤሜሬትስ ኩባንያ የተደረጉ ማናቸውም ክፍያዎች በአረብ ኤምሬትስ ምንም ዓይነት የታገደ ግብር ሊጎዱ አይገባም ፡፡
የማዘጋጃ ቤት የንብረት ግብር በተለያዩ አሚሬቶች ውስጥ በተለያዩ መልኮች የሚወሰድ ነው ፣ ግን በአጠቃላይ እንደ ዓመታዊ የኪራይ ዋጋ መቶኛ ፡፡ በአንዳንድ ሁኔታዎች በተናጥል ክፍያዎች በሁለቱም ተከራዮች እና በንብረት ባለቤቶች ይከፈላሉ ፡፡ (ለምሳሌ ዱባይ ውስጥ በአሁኑ ወቅት ለተከራዮች ዓመታዊ የኪራይ ዋጋ በ 5% ወይም ከተጠቀሰው የኪራይ መረጃ ጠቋሚ በ 5% ይከፍላሉ) ፡፡ እነዚህ ቀረጥዎች በእያንዳንዱ ኤምሬትስ በተለየ ይተዳደራሉ ፡፡ እነዚህ ቀረጥዎች እንደ (ወይም እንደ አንድ አካል) እንደ የፍቃድ ክፍያዎች ፣ ወይም የፍቃዶች ዕድሳት ፣ ወይም በሌላ ዘዴ በአንድ ጊዜ ሊሰበሰቡ ይችላሉ። (ለምሳሌ ዱባይ ውስጥ ክፍያዎቹ በቅርቡ በዱባይ ኤሌክትሪክ እና ውሃ ባለስልጣን የሂሳብ አከፋፈል ስርዓት መሰብሰብ ጀምረዋል) ፡፡
አብዛኛዎቹ ኤሚሬቶች በሆቴል አገልግሎቶች እና መዝናኛዎች ዋጋ ላይ ከ5-10% የሆቴል ግብር ይጥላሉ ፡፡
በተባበሩት አረብ ኤምሬቶች ውስጥ በአሁኑ ጊዜ ምንም የዝውውር ዋጋ አሰጣጥ ስርዓት የለም። በአሁኑ ጊዜ በአረብ ኤምሬትስ ውስጥ ምንም ቀጭን ካፒታላይዜሽን (ወይም የዕዳ እኩልነት ሬሾ) መስፈርቶች የሉም ፡፡
በዓለም አቀፍ ገበያ ውስጥ ልምድ ያለው የገንዘብ እና የድርጅት አገልግሎት ሰጪ በመሆናችን ሁሌም ኩራት ይሰማናል። ግቦችዎን ወደ ግልፅ የድርጊት መርሃግብር ወደ መፍትሄ እንዲቀይሩ እንደ ውድ ደንበኞች ለእርስዎ በጣም ጥሩ እና ተወዳዳሪ እሴት ለእርስዎ እናቀርባለን። የእኛ መፍትሄ ፣ የእርስዎ ስኬት።