五分之一英国雇员薪酬低于“生活工资”
英国智囊机构“解决基金会”（Resolution Foundation）所做的一项调查显示，英国有大约480万人的工资低于所谓“生活工资”水平。
反对党指责许多新创造的就业位置收入微薄 生活工资（living wage）不同于最低工资。按照法律规定，雇主向雇员支付的工资必须高于最低工资，但并不一定高于生活工资。 目前英国的最低工资标准是每小时6.19英镑，生活工资在伦敦每小时8.55英镑，伦敦以外每小时7.45英镑。 解决基金会公布的最新数据显示，480万领取低于生活工资的雇员人数占英国整体雇员人数的20%。在2009年，领取低于生活工资的雇员人数为340万人。 英国反对党工党批评说，太多的人收入微薄。但是英国政府官员说，对低收入者减税帮助许多人提高了生活水平。 低端劳动者收入微薄 解决基金会的调查显示，2012年，25%的女性雇员和15%的男性雇员的薪酬低于生活工资，而2009年度的相应数字分别是18%和11%。 调查还发现，领取低于生活工资的雇员在20岁以下的雇员中占77%，在餐馆和酒店雇员中占三分之二。 英国反对党工党财政事务发言人雷韦斯（Rachel Reeves）星期二（9月3日）发表讲话说，英国议会图书馆同时得到的调查结果显示，在2010年5月以来新创造的就业位置中，有60%的位置属于低收入领域，平均收入不足全国平均收入的四分之一。 她批评说，在现任政府领导下，很多人得到的工作往往是没有保障和收入微薄的工作，甚至是剥削性的工作。 但是政府坚持表示，他们已经为低收入者提供了比前工党政府更多的帮助，包括把个人收入所得税的征税起点提高到一万英镑。 （编译：跃生 责编：尚清）