Cân bằng giữa công việc và gia đình và con cái
Đạt được sự cân bằng giữa công việc và cuộc sống gia đình không chỉ là thỉnh thoảng xin nghỉ làm để ở nhà trông con ốm.
Điều quan trọng hơn là làm thế nào để ngoài công việc bạn có thêm thời gian cho gia đình và bản thân. Các chuyên gia giáo dục và khoa học của BBC chọn ra 3 lĩnh vực quan trọng nhất mà một người cần đạt được sự cân bằng này. Tìm việc làm tại một tổ chức có nhiều cảm thông với cuộc sống gia đình Ngày càng có nhiều công ty muốn được nhìn nhận là có chính sách tốt với nhân viên và cảm thông với những khó khăn của người có gia đình. Những công ty như vậy thường cho phép: Ngay trong buổi phỏng vấn xin việc bạn đã có thể tìm hiểu về chính sách của công ty cũng như thái độ của người xếp tương lai đối với gánh nặng gia đình của bạn. Hãy tin vào cảm tính của bạn. Bạn hãy nghĩ xem người xếp bạn vừa gặp tại cuộc phỏng vấn liệu có hiểu những khó khăn của bạn và nhìn nhận sự việc từ góc độ của bạn hay không Khi được người phỏng vấn cho cơ hội đặt câu hỏi, đó là lúc bạn nên tìm hiểu thêm về chính sách của công ty đối với những người có con nhỏ Thay đổi văn hóa làm việc của chính mình Ngay cả nếu bạn làm việc trong một công ty với văn hóa làm việc của những năm 1980 tức là chỉ làm việc và không chơi, có nhiều khả năng văn hóa đó vẫn có thể thay đổi. Bạn có thể thay đổi như thế nào và bao nhiêu còn tuỳ thuộc vào tính chất công việc của bạn cũng như chủ của bạn là ai. Bạn có thể lập một nhóm những người có con nhỏ trong công ty để cung cấp cho công ty những ý tưởng về việc làm thế nào để giúp các nhân viên có con nhỏ Bạn cũng cần có thái độ thật tích cực về hoàn cảnh của mình. Thay bằng phàn nàn, bạn có thể giải thích cho chủ rằng mọi việc có thể cải thiện bằng cách nào. Nếu bạn có những kinh nghiệm về vấn đề nêu trong bài muốn chia sẻ, xin hãy dùng hộp tiện ích bên tay phải hoặc email về vietnamese@bbc.co.uk