Tasovac: The key objection is that the Culture Law disables full-time employment in cultural institutions and introduces three-year contracts as the sole working model.
Tasovac: Principala mea obiecţie este că Legea Culturii elimină contractele de angajare full-time din instituţiile culturale şi introduce contracte pe o perioadă determinată de trei ani, ca unic model de angajare.