Tasovac: Ključna zamjerka je da Zakon o kulturi onemogućava stalno zapošljavanje u kultunoj instituciji i uvodi trogodišnje ugovore kao jedini način rada.
Tasovac: Kundërshtimi kryesor është se Ligji i Kulturës gjymton punësimin me kohë të plotë në institucionet kulturorë dhe fut kontrata tre-vjeçare si të vetmin model pune.