На свой ред служителите ще получат пълна прозрачност за това дали задълженията им са изпълнени, с което се засилва усещането им за личен принос към задължителната система на социално осигуряване и се създава пряка връзка между „разходите”, т.е. изплатените осигурителни вноски, и правилното им възникване.
Çalışanlar da buna karşılık, yükümlülüklerinin yerine getirilip getirilmediği konusunda eksiksiz bir içgörü kazanarak, zorunlu sosyal sigorta sistemine olan kişisel katkı hislerini güçlendirirler ve "maliyet", yani ödenen katkılarla ve bundan doğan haklar arasında doğrudan bir bağlantı kurarlar.