Несвързаните със заплатите компоненти за трудови разходи трябва да бъдат намалени, особено за нискоквалифицираните дейности, разходите за наемане и уволнение също трябва да бъдат намалени, а Кодексът на труда трябва да бъде усъвършенстван.
Componentele non-salariale ale costurilor legate de forţele de muncă ar trebui reduse, în special pentru muncile necalificate; costurile de angajare şi concediere ar trebui reduse şi Codul Muncii îmbunătăţit în continuare.