Прилагането на подобни закони в други държави от ЕС е трудно, тъй като не винаги е лесно да се докаже, че решението за уволнение се основава на дискриминация.
Η εφαρμογή παρόμοιων νόμων σε άλλες χώρες της ΕΕ έχει υπάρξει δύσκολη, καθώς δεν είναι πάντα εύκολο να αποδείξεις ότι μια απόφαση απόλυσης βασίστηκε στη διάκριση.